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事業(yè)單位招聘
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2014機關(guān)事業(yè)單位工資增長機制改革提上日程
2014中國薪福金融高峰論壇”在西寧召開。人社部勞動工資研究所主任馬小麗在論壇上表示,機關(guān)事業(yè)單位工資制度改革提上日程,將改善、完善公務(wù)員工資制度,探索公務(wù)員工資增長分類推進事業(yè)單位改革,建立工資增長機制。馬小麗表示,人社部將繼續(xù)加強企業(yè)工資分...
2014-09-12
探索事業(yè)單位工資增長機制分類推進事業(yè)單位改革
2014中國薪福金融高峰論壇”在西寧召開。人社部勞動工資研究所主任馬小麗在論壇上表示,機關(guān)事業(yè)單位工資制度改革提上日程,將改善、完善公務(wù)員工資制度,探索公務(wù)員工資增長分類推進事業(yè)單位改革,建立工資增長機制。 馬小麗表示,人社部將繼續(xù)加強企業(yè)工資分...
2014-08-15
2014事業(yè)單位工資改革最新消息:解析工資增長機制
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2014-06-23
事業(yè)單位工資改革解讀:增長機制非簡單漲工資
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2014-05-27
2014人社部建立正常工資增長機制 事業(yè)單位工資將有合理增長
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2014-05-26
2014事業(yè)單位改革最新消息:人員入保 建工資增長機制 合同期不低于三年
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2014-05-23
2014事業(yè)單位工資改革最新消息將建增長機制或加快養(yǎng)老金并軌
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2014-05-23
2014年事業(yè)單位工資改革建立工資增長機制為誤讀?
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2014-05-23
事業(yè)單位工資改革最新消息2014:建立事業(yè)單位工資增長機制
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2014-05-23
2014年7月起事業(yè)單位改革統(tǒng)一參加社保 建工資增長機制
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2014-05-23
2014年事業(yè)單位工資改革最新消息:工資增長機制動態(tài)
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2014-05-22
2014年事業(yè)單位工資增長機制改革最新動態(tài)
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2014-05-21
專家:7月1日事業(yè)單位工資改革實施增長機制為誤讀
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2014-05-21
事業(yè)單位改革最新消息2014:建工資增長機制 面向社會公開招聘
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2014-05-21
事業(yè)單位工資改革最新消息解讀:建立工資增長機制
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2014-05-21
事業(yè)單位工資增長機制應與改革并行
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2014-05-21
我國事業(yè)單位工資改革最新消息:建工資增長機制 四大改革亮點
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2014-05-20
2014事業(yè)單位工資增長機制最新動態(tài)
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2014-05-19
我國建立事業(yè)單位工資增長機制
【我國建立事業(yè)單位工資增長機制】國務(wù)院日前公布《事業(yè)單位人事管理條例》,7月1日起施行。條例指出,事業(yè)單位工作人員工資包括基本工資、績效工資和津貼補貼。事業(yè)單位及其工作人員依法參加社會保險,工作人員依法享受社會保險待遇。...
2014-05-19
事業(yè)單位工資改革最新消息:我國事業(yè)單位工資增長機制四大改革亮點
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2014-05-19
事業(yè)單位人事管理條例:建立工資增長機制
日前,國務(wù)院總理李克強簽署第652號國務(wù)院令,公布《事業(yè)單位人事管理條例》。《條例》共10章44條,自2014年7月1日起施行。確立了事業(yè)單位人事管理的基本制度,在公開招聘、聘用合同、社會保險、工資收入等方面的相關(guān)規(guī)定呈現(xiàn)出改革亮點。這是我國第一部系統(tǒng)規(guī)...
2014-05-19
14年事業(yè)單位工資改革將建增長機制或加快養(yǎng)老金并軌
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2014-05-16
事業(yè)單位工資改革最新動態(tài):建立工資增長機制
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2014-05-16
2014年事業(yè)單位工資改革:工資增長機制應與改革并行
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2014-05-16
14年度事業(yè)單位績效工資將建立正常增長機制
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2014-05-16
2014年度事業(yè)單位工資增長機制建立或加快養(yǎng)老金并軌
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2014-05-16
事業(yè)單位工資增長機制改革最新動態(tài)2014
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2014-05-16
2014年國務(wù)院事業(yè)單位績效工資增長機制解讀
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2014-05-16
2014事業(yè)單位工資增長機制建立深入分析
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2014-05-16
2014年度事業(yè)單位工資增長機制應與改革并行
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2014-05-16
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