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給hr發(fā)的簡歷正文范本
【導(dǎo)語】互聯(lián)網(wǎng)上很多招聘信息后會附上企業(yè)HR郵箱，以供有意向的求職者投遞 簡歷 。對于求職者而言，郵件投遞簡歷獲得回復(fù)的概率可能稍大于其他方式。下面是無憂考網(wǎng)整理的給hr發(fā)的簡歷正文范本，僅供參考！篇一姓名：性別：男學(xué)歷：中專身高：166CM籍貫：廣東...
2018-11-13
會計人簡歷這么寫，電話都要被hr打爆
【導(dǎo)語】作為一名會計，怎么做好簡歷才能更加引人注目呢？以下是無憂考網(wǎng)整理的會計個人簡歷，歡迎閱讀！篇一基本資料姓名：性別：男年齡：31歲學(xué)歷：本科工作年限：9年婚姻狀況：已婚戶口：身高：173CM居住地：現(xiàn)任職位：待遇要求：5000--8000/月到崗時間：-...
2018-06-27
你的簡歷被HR墊桌腳了？不如試試這6套精致的簡歷模板...
【導(dǎo)語】在找工作面試的過程中，簡歷在一定程度上決定了別人對你的第一印象。想要讓自己的簡歷在一堆乏味的Word文檔中脫穎而出？今天這6套簡歷模板絕對是你必備的素材！模板一基本信息姓名：xxx性別：男國籍：中國民族：漢族年齡：xx婚姻狀況：未婚戶口所在：...
2018-04-11
HR教你如何寫實(shí)習(xí)簡歷
【導(dǎo)語】實(shí)習(xí)生最大的弱點(diǎn)在于缺乏工作經(jīng)歷，但同時，這也是一個優(yōu)勢，因?yàn)榫哂袠O大的可塑性。在寫實(shí)習(xí)生簡歷時，需要盡力地去展示能體現(xiàn)自己專業(yè)素質(zhì)或職業(yè)素質(zhì)的東西。以下是無憂考網(wǎng)整理的HR教你如何寫實(shí)習(xí)簡歷，歡迎閱讀！第一，想清楚自己到底是想做什么...
2017-11-02
HR主管英文版簡歷
【導(dǎo)語】簡歷是有針對性的自我介紹的一種規(guī)范化、邏輯化的書面表達(dá)。對應(yīng)聘者來說，簡歷是求職的敲門磚。以下是無憂考網(wǎng)整理的HR主管英文版簡歷，歡迎閱讀！HRSupervisorStrength·Morethan3yearshrworkingexperience.·Longingforworkinginmulti-nationalcom...
2017-11-01
如何回答HR假設(shè)性的面試問題？
【導(dǎo)語】面試官有時候會問您以往的經(jīng)歷中遇到類似的某事件是怎么處理的，而比較少的來假設(shè)一種情況讓您回答。以下是無憂考網(wǎng)整理的如何回答HR假設(shè)性的面試問題？歡迎閱讀！如果您以往的實(shí)際工作或經(jīng)歷中遇到過類似的問題，您就講述您的經(jīng)歷，展示一個真實(shí)的自...
2017-09-06
HR個人簡歷
簡歷是有針對性的自我介紹的一種規(guī)范化、邏輯化的書面表達(dá)。對應(yīng)聘者來說，簡歷是求職的敲門磚。以下是無憂考網(wǎng)整理的HR個人簡歷，歡迎閱讀！姓名：××× 性別：男 民族：漢 政治面目：團(tuán)員 學(xué)歷(學(xué)位)：學(xué)士 專業(yè)：工商管理 手機(jī)：139×××××××× 聯(lián)系...
2017-08-22
HR行政助理求職簡歷大全
基本信息姓 名： 深圳人才網(wǎng)性 別： 女年 齡： 23歲婚姻狀況： 未婚政治面貌： 共青團(tuán)員現(xiàn)居城市： 武漢籍 貫： 湖北聯(lián)系電話： ×××××××××××電子郵箱：求職意向工作類型： 全職期望薪資： 面議工作地點(diǎn)： 湖北求職行業(yè)： 金融保險、房地產(chǎn)、酒店、...
2017-04-20
2017五百強(qiáng)企業(yè)HR面試技巧總結(jié)
1請你自我介紹一下你自己?回答提示：一般人回答這個問題過于平常，只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn)，這些在簡歷上都有。其實(shí)，企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識領(lǐng)域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事，主要的...
2017-03-27
HR最關(guān)注的個人簡歷關(guān)鍵詞有哪些？
◆曾任職企業(yè)。我們首先會看他現(xiàn)在或最近在什么企業(yè)工作過。如果和空缺職位處于同一行業(yè)，而且有在該行業(yè)中的領(lǐng)先企業(yè)任職經(jīng)歷，那么獲得 面試 的機(jī)會是十之八九。另外有在跨國企業(yè)、知名企業(yè)的經(jīng)歷會得到優(yōu)先考慮。這看起來有點(diǎn)欠公平，但是現(xiàn)在不僅是外國企...
2017-03-14
什么是HR眼中優(yōu)秀的英文簡歷？
什么是HR眼中優(yōu)秀的英文簡歷 簡介：外企應(yīng)聘英文簡歷點(diǎn)評想去外企上班的朋友還是不少的吧?一份好的簡歷塊敲門磚,下面由簡歷制作專家對優(yōu)秀英文簡歷做點(diǎn)評BalanceSheet基本方法選擇要應(yīng)聘的工作后，必須看清招聘廣告上所列出的每項(xiàng)要求，再將自己的學(xué)歷、能力與...
2017-03-14
HR親授應(yīng)屆生如何面試名企攻略
暑假是一個分水嶺，在這之前，2013屆畢業(yè)生找工遭遇“史上最難就業(yè)季”；在這之后，2014屆畢業(yè)生的找工季又將上演，準(zhǔn)畢業(yè)生們會遭遇一個怎樣的就業(yè)形勢不得而知，但提前準(zhǔn)備總不會有錯。求職從簡歷開始什么樣的簡歷會受到名企青睞？大部分人都會在簡歷中強(qiáng)調(diào)...
2017-02-10
（HR）人力資源經(jīng)理個人簡歷
簡歷編號：更新日期：2009-12-19無照片姓名：國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：陜西身材：170 cm kg婚姻狀況：已婚年齡：31 歲培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：行政/人事類：人力資源經(jīng)理、文教法律類：培...
2017-02-10
資深HR查看簡歷后給求職者建議及忠告
我單位最近開始大規(guī)模招人，通過招聘平臺發(fā)布了信息后，收到的簡歷可以說是井噴狀，看簡歷的過程，一會彈出一個新的，一會彈出一個新的，下午信息發(fā)布了才三四個小時，收到的簡歷已經(jīng)達(dá)到十來份了，8個小時左右已經(jīng)有三十封了。第二天又是三十幾封，今天是第三...
2016-12-26
讓銀行HR眼前一亮的簡歷
姓名： *** 目前所在地： 上海 身高： 169 cm 59kg 婚姻狀況： 未婚 年齡： 35求職意向及工作經(jīng)歷 應(yīng)聘職位： 人力資源：人事行政主管,人事經(jīng)理工作年限： 10 求職類型： 全職 可到職日期： 隨時 月薪要求： 4500--6000 希望工作地區(qū)： 上海 工作經(jīng)歷： 2002-...
2016-12-26
實(shí)習(xí)生簡歷范文及HR點(diǎn)評
姓名 性別：男 | 年齡：** | 目前所在地：**民族：漢 | 戶口所在地：**聯(lián)系方式：*********** 求職 意向期望工作性質(zhì)： 全職 期望從事職業(yè)： 實(shí)習(xí)生 期望從事行業(yè)： 不限 期望工作地區(qū)： 成都 期望月薪： 1500元-2500元 目前狀況： 我正在 找工作 ，隨時可以上...
2016-11-02
HR篩選簡歷時內(nèi)心獨(dú)白
總經(jīng)理叫我過去，說想招一名財務(wù)總監(jiān)，于是我安排助理迅速在網(wǎng)上登出招聘啟事。幾天以后，人事部的郵箱里堆滿了求職郵件，我打開筆記本電腦開始挑選：●某人的工作經(jīng)驗(yàn)是這樣寫的：“某大集團(tuán)，年月日，財務(wù)經(jīng)理，職責(zé)與業(yè)績略。”評語：對自己曾經(jīng)工作過的公...
2016-11-02
2016知名公司HR致應(yīng)屆生求職者的回信
尊敬的求職: 您好!我是XX知名公司的人力總監(jiān)關(guān)總,剛才閱讀了你的求職資料水利建筑工程系畢業(yè)大學(xué)生的個人簡歷，我很高興能認(rèn)識你�？戳四愕恼掌⒙殬I(yè)生涯規(guī)劃、演講視頻，我覺得你是一個積極上進(jìn)善良活潑的女孩子。你的職業(yè)生涯寫得很詳細(xì)很完整。成功者都要...
2016-10-21
HR給出的畢業(yè)生簡歷十大硬傷是什么
1、96%缺乏針對性一份標(biāo)準(zhǔn)模版下做出來的簡歷適用于多種行業(yè)、多個職位的求職。精明的HR稍稍瞄上一眼就能明白，此人擁有“一份簡歷求遍天下職”的“雄心壯志”。沒針對性，你自然入不得HR的法眼了。2、89%職業(yè)路徑混亂工作一年換兩三家公司，五年內(nèi)進(jìn)過六七個...
2016-10-21
HR行政助理個人求職簡歷范文
基本信息姓 名：性 別： 女年 齡： 23歲婚姻狀況： 未婚政治面貌： 共青團(tuán)員現(xiàn)居城市： 武漢籍 貫： 湖北聯(lián)系電話： ×××××××××××電子郵箱：求職意向工作類型： 全職期望薪資： 面議工作地點(diǎn)： 湖北求職行業(yè)： 金融保險、房地產(chǎn)、酒店、文化、影視等...
2016-10-14
20個HR常用的面試問題及答案
我去應(yīng)聘的時候，初試時我都會看這些問題，有些問題面試官的確會問，而我本人也做了有半年的初試官，也常會在面試時問起這些問題。問題1：你為什么想離開目前的職務(wù)？A.別的同仁認(rèn)為我是老板前的紅人，所以處處排擠我。 B.調(diào)薪的結(jié)果令我十分失望，完全與我的...
2016-10-14
2016企業(yè)HR招聘面試題庫
1、你對我公司有什么認(rèn)識？2、我們?yōu)槭裁匆驼埬隳兀?、你最喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？4、你最不喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？5、你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么？6、你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰？7、你能為我們公司帶來什么呢？8、最能概括你自己的三...
2016-10-14
2016HR與學(xué)生的經(jīng)典對話
問題1：學(xué)生：當(dāng)面試官問薪酬的時候，我應(yīng)該如何答？HR：(首先我做了個了解，大部分學(xué)生都是回答一個跨度，比如2000-3000)請你告訴我，如果我是售貨員，你詢價的時候，我說這件衣服300-500元，你會有什么反應(yīng)？學(xué)生：我會認(rèn)為是300元，然后壓價。HR：對了，所...
2016-09-14
如何用簡歷打動HR的心
于是求職者不禁要問，如何在這短短的2秒鐘內(nèi)抓住HR的眼球呢?人力資源專家表示，要像起新聞標(biāo)題一樣擬寫郵件的主題。1、提煉主題關(guān)鍵詞，忌用“求職”、“應(yīng)聘”。HR首先看到的就是郵件主題，要吸引他點(diǎn)擊，就要突出你最具競爭力的優(yōu)勢，提煉成幾個關(guān)鍵詞。比如...
2016-09-14
HR分步驟教你如何寫英文簡歷
一份出色的Resume，是向外企求職的關(guān)鍵之一。不了解有關(guān)的常識和程式，不花費(fèi)相當(dāng)?shù)男乃紒碚故�，光有純正嫻熟的英文功底，并不能獲得單位的青睞。在一大堆錯誤百出、英文表達(dá)能力低劣或平庸，毫無針對性和創(chuàng)造性的Resume中，你的那份若能讓人眼睛一亮，成功的...
2016-01-22
五百強(qiáng)企業(yè)HR面試技巧總結(jié)
1請你自我介紹一下你自己?回答提示：一般人回答這個問題過于平常，只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn)，這些在簡歷上都有。其實(shí)，企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識領(lǐng)域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事，主要的...
2015-11-25
20個HR最常用的面試問題及答案
問題1：你為什么想離開目前的職務(wù)?A.別的同仁認(rèn)為我是老板前的紅人，所以處處排擠我。B.調(diào)薪的結(jié)果令我十分失望，完全與我的付出不成正比。C.老板不愿授權(quán)，工作處處受限，綁手綁腳、很難做事。D.公司營運(yùn)狀況不佳，大家人心惶惶。解答：超過一半的人事主管選...
2015-11-25
hr如何面試管理人員
把握企業(yè)需求 做好角色定位面試高管層之前一定要明確企業(yè)需要什么樣的人才，給他什么樣的角色定位。知道企業(yè)的需求，才能找到真正需要的人。從根本上解決看人不準(zhǔn)、不透、不快的根本問題。例如：某企業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì)工作激情不夠，公司根據(jù)此情況制定出的角色定位...
2015-11-24
HR怎樣面試銷售人員的技巧
第一個問題是：談?wù)勀愕慕?jīng)歷。這是個很粗的題目，非常能夠考驗(yàn)人�；卮疬@個題目有三個重點(diǎn)：首先這個題目太籠統(tǒng)，你要迅速組織語言，歸納重點(diǎn)，將你的工作經(jīng)歷有條理地講出來;其次，你要突出自己的成績，針對招聘方可能感興趣的地方，最好有細(xì)節(jié)或案例;第三，...
2015-11-24
外企HR淺談求職技巧
第一沒工作經(jīng)驗(yàn)的,千挑萬選. 以我來說,如果沒有工作經(jīng)驗(yàn),那個嚴(yán)格呀!但是,對學(xué)校的嚴(yán)格已經(jīng)沒有對專業(yè)的嚴(yán)格來得厲害了.第二有工作經(jīng)驗(yàn)的, 英文很重要.不得不說,外企里面,歐美的工資遠(yuǎn)高于日韓,至少普遍面上如此.最近同事剛完成一個日企的compensation survey...
2015-11-17
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