2025年重慶登康口腔健康科技有限公司招聘公告(招滿為止)
時(shí)間:2025-03-03 09:46:00 來(lái)源:重慶市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì) [字體:小 中 大]
登康科技將繼續(xù)致力于推動(dòng)中國(guó)口腔護(hù)理行業(yè)及健康事業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,依托登康口腔雄厚的綜合實(shí)力、現(xiàn)代化人才管理優(yōu)勢(shì)和先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)管理理念,積極投身中國(guó)口腔護(hù)理行業(yè)持續(xù)發(fā)展及創(chuàng)新變革,努力成為全國(guó)的口腔健康銷(xiāo)售服務(wù)公司。
一、招聘崗位:
客戶經(jīng)理2名(社招)
。ㄒ唬⿳徫宦氊(zé)
1.區(qū)域市場(chǎng)規(guī)劃,通過(guò)對(duì)市場(chǎng)基礎(chǔ)資料的采集,定期跟蹤所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)狀況,分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),總結(jié)常見(jiàn)問(wèn)題,分析并挖掘未達(dá)成原因,找到市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn);制定區(qū)域市場(chǎng)的規(guī)劃、開(kāi)發(fā)策略、分渠道發(fā)展策略和重點(diǎn)零售客戶的開(kāi)發(fā)策略;
2.渠道建設(shè),協(xié)助制定地市經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)、維護(hù)、評(píng)估、調(diào)整方案,實(shí)施地市分銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)、維護(hù)、評(píng)估、調(diào)整方案,通過(guò)建立渠道客戶資料,管理客戶庫(kù)存、發(fā)貨和利潤(rùn)數(shù)據(jù),進(jìn)一步做好客戶生意回顧,給予客戶生意思路引導(dǎo),進(jìn)行重點(diǎn)零售系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù),并通過(guò)數(shù)據(jù)管理提升系統(tǒng)生意;
3.市場(chǎng)管理,根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)市場(chǎng)正常的終端零售價(jià)格體系,進(jìn)行市場(chǎng)竄貨管理;檢查市場(chǎng)基礎(chǔ)工作,包含分銷(xiāo)、陳列、價(jià)格、促銷(xiāo)、助銷(xiāo),按公司項(xiàng)目執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),檢查項(xiàng)目執(zhí)行情況,并同時(shí)進(jìn)行新渠道的拓展;
4.銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成,分解銷(xiāo)售目標(biāo),將銷(xiāo)售目標(biāo)分解到目標(biāo)客戶,將銷(xiāo)售目標(biāo)分解到季度、月度,監(jiān)控銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度,確保銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)達(dá)成。
(二)任職要求
1.工作地點(diǎn):位于貴州、山西兩省,應(yīng)聘者需為上述地區(qū)常住居民,熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境者優(yōu)先考慮;
2.基本要求:36周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上銷(xiāo)售行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4.能力素養(yǎng):有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、計(jì)劃和執(zhí)行能力;具備良好的客戶管理能力;熟練掌握辦公軟件;遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,有高度的敬業(yè)精神,能接受快節(jié)奏的工作,工作態(tài)度積極樂(lè)觀。
銷(xiāo)售代表6名(社招)
(一)崗位職責(zé)
1.銷(xiāo)售拜訪及客戶服務(wù),建立區(qū)域門(mén)店檔案資料、客戶及門(mén)店拜訪路線,按計(jì)劃拜訪、及時(shí)反饋調(diào)整建議,建立和維護(hù)各方面的良好客情關(guān)系,溝通了解客戶需求,向上反饋并解決客戶問(wèn)題,向客戶宣導(dǎo)品牌定位、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、建議零售價(jià)及促銷(xiāo)政策等信息;
2.銷(xiāo)售執(zhí)行,執(zhí)行市場(chǎng)5P工作,進(jìn)行生動(dòng)化物料安裝,物料更新、多點(diǎn)陳列的開(kāi)展,爭(zhēng)取并跟進(jìn)執(zhí)行重點(diǎn)門(mén)店檔期活動(dòng)資源,執(zhí)行公司重點(diǎn)項(xiàng)目,執(zhí)行O2O產(chǎn)品上翻、促銷(xiāo);
3.銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成,了解崗位的KPI、銷(xiāo)售目標(biāo)、工作重點(diǎn)以及相關(guān)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),達(dá)成生意增長(zhǎng)目標(biāo)和各項(xiàng)KPI,制定可持續(xù)增長(zhǎng)方案;使用銷(xiāo)售報(bào)表等工具,及時(shí)反饋銷(xiāo)售信息;及時(shí)向上反饋遇到的困難及挑戰(zhàn),提出改善建議,并與同事交流執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),分享及幫助同事、為達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)做出貢獻(xiàn)。
(二)任職要求
1.工作地點(diǎn):位于河北、山東、山西、湖北、陜西五省,應(yīng)聘者需為上述地區(qū)常住居民,熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境者優(yōu)先考慮;
2.基本要求:36周歲及以下,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.工作經(jīng)驗(yàn):具有銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
4.能力素養(yǎng):有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、計(jì)劃和執(zhí)行能力;熟練掌握辦公軟件;遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,有高度的敬業(yè)精神,能接受快節(jié)奏的工作,工作態(tài)度積極樂(lè)觀。
二、投遞方式及時(shí)間
1.報(bào)名方式:應(yīng)聘者可通過(guò)前程無(wú)憂等招聘網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷
2.報(bào)名截止時(shí)間:招滿為止
3.報(bào)名咨詢:侯老師 電話:023-67012288
三、招聘流程
應(yīng)聘報(bào)名—簡(jiǎn)歷篩選—面試測(cè)評(píng)—背景調(diào)查—體檢—錄取通知—按相關(guān)規(guī)定辦理入職
四、注意事項(xiàng)
1.資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必對(duì)個(gè)人報(bào)名材料和內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)、確保信息準(zhǔn)確。應(yīng)聘者需對(duì)材料真實(shí)性負(fù)責(zé),如有不符將取消其應(yīng)聘資格。
2.在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),公司將通過(guò)電話、郵件方式通知應(yīng)聘者,應(yīng)聘者應(yīng)隨時(shí)關(guān)注,保持通信暢通,未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。
3.未盡事宜,公司具有最終解釋權(quán)。
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