
一、招聘對象
1、從人武學(xué)校畢業(yè)分配到人武部工作未納入編制的學(xué)員;
2、在人武部工作滿3年以上,首次參加人武部工作時(shí)年齡不超過25周歲(特別優(yōu)秀或工作特別需要的可放寬3周歲)的男性聘用社會人員;
3、年滿18周歲至25周歲的城鎮(zhèn)男性公民(退役士兵特別優(yōu)秀的年齡可放寬1-2周歲)。
以上年齡計(jì)算截止時(shí)間為2019年10月1日。
刑滿釋放、曾被刑事拘役、有吸毒戒毒史、被開除黨籍和公職的人員,以及已由政府安置的退役士兵、與其它單位簽訂勞動合同未解除勞動合同關(guān)系的人員,不得列入招聘對象。
二、招聘條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
2、熱愛國防事業(yè)和人武部工作;
3、遵守國家法律法規(guī)和部隊(duì)各項(xiàng)管理規(guī)定;
4、具有高中或同等以上學(xué)歷;
5、戶籍所在地與人武部駐地相一致的城鎮(zhèn)男性公民;
6、身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
三、招聘人數(shù)及崗位
全市共招聘職工27名(主要擔(dān)負(fù)民兵武器裝備倉庫看管任務(wù))。具體為:
定襄縣人民武裝部3名;
原平市人民武裝部3名;
五臺縣人民武裝部3名;
代縣人民武裝部4名;
寧武縣人民武裝部1名;
靜樂縣人民武裝部4名;
五寨縣人民武裝部2名;
岢嵐縣人民武裝部3名;
保德縣人民武裝部3人;
偏關(guān)縣人民武裝部1人。
四、招聘程序
(一)公布招聘信息
忻州軍分區(qū)和各縣(市、區(qū))人武部《國防教育》微信公眾號、忻州市人事考試網(wǎng),于2019年9月25日向社會公開發(fā)布2019年度忻州市縣(市、區(qū))人武部職工招聘信息。
(二)報(bào)名及初檢
1、報(bào)名時(shí)間:2019年9月26日至9月30日。
2、報(bào)名地點(diǎn):忻州市各縣(市、區(qū))人民武裝部。具體地址聯(lián)系所報(bào)考人武部。報(bào)名咨詢電話:
定襄縣人民武裝部:0350--8667708;
原平市人民武裝部:0350--8667721;
五臺縣人民武裝部:0350--8667724;
代縣人民武裝部:0350—8667738;
寧武縣人民武裝部:0350—8667750;
靜樂縣人民武裝部:0350—8667756;
五寨縣人民武裝部:0350—8667780;
岢嵐縣人民武裝部:0350—8667775;
保德縣人民武裝部:0350—8667803;
偏關(guān)縣人民武裝部:0350—8667804。
3、報(bào)名方式:本人到人武部現(xiàn)場報(bào)名,領(lǐng)取填寫《忻州市縣(市、區(qū))人武部公開招聘職工報(bào)名登記表》,攜帶畢業(yè)證書(大專以上畢業(yè)生需同時(shí)提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)、有效《居民身份證》、戶口簿、無犯罪記錄證明、個(gè)人信用報(bào)告、相應(yīng)的資格證書原件,退役軍人需攜帶退出現(xiàn)役證、立功證書原件,中共黨員需攜帶所在黨組織(黨委或黨支部)證明材料原件,有獎勵證書和工作成果的,一并攜帶,上述證明材料需要提交復(fù)印件各一份。所有證明材料提交時(shí)間截止9月30日18時(shí),逾期不再受理。報(bào)考人員報(bào)名時(shí),攜帶本人近期一寸紅底正面免冠照片3張(含電子版)。用人單位參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2014年)對報(bào)考人員進(jìn)行初檢,內(nèi)容包括:外科(身高、體重、瘢痕、文身)、內(nèi)科(血壓、心率、口吃)、眼科(矯正視力、色盲、色弱)、職業(yè)基本適應(yīng)性檢測,及其他必要項(xiàng)目。
每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。相關(guān)材料如有弄虛作假,取消報(bào)名資格。
(三)資格審查及領(lǐng)取準(zhǔn)考證。由各縣(市、區(qū))人武部根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息,對照本方案及崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,報(bào)招聘辦公室復(fù)審。符合條件的人員,憑本人身份證于2019年10月11日到縣(市、區(qū))人武部領(lǐng)取準(zhǔn)考證。不符合條件者不得參加考試。
(四)考試?荚嚥扇」P試、綜合考評和面試進(jìn)行,參考人員憑準(zhǔn)考證和居民身份證在指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
1、筆試。內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和軍事法規(guī)常識,滿分為100分,答題時(shí)間90分鐘。筆試成績占總成績的30%。
2、綜合考評。主要是對應(yīng)聘人員學(xué)歷、立功、入黨、參軍經(jīng)歷、在人武部工作年限、軍事基本技能等因素,進(jìn)行量化賦分,按照《綜合考評量化賦分標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,形成考評成績,滿分為100分,占總成績的40%。
依據(jù)筆試和綜合考評按權(quán)重相加成績(其中筆試成績需達(dá)到60分及以上),從高分到低分按照招聘崗位數(shù)3:1的比例確定面試人選,未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。
3、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分為100分,占總成績的30%。面試人選未按要求參加的,視為自動放棄。面試成績需達(dá)到60分及以上。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、方案另行通知。
(五)體檢及政治考察。根據(jù)應(yīng)聘人員總成績排序,按1:1的比例確定體檢和政治考察對象。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。未按要求參加體檢或政治考察,以及體檢或政治考察不合格的,按總成績排名依次遞補(bǔ),確無符合條件人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。體檢及政治考察具體安排另行通知。
(六)聘用。體檢和政治考核結(jié)束后,對確定的擬聘人員,通過軍分區(qū)和各人武部《國防教育》微信公眾號、忻州市人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間7個(gè)工作日。公示期滿無異議的,依據(jù)《勞動合同法》簽訂勞動合同,辦理聘用手續(xù)。對公示期間有舉報(bào)的擬聘用人員,由軍分區(qū)紀(jì)委、市人社局會同有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查,查無實(shí)據(jù)的,不影響聘用;舉報(bào)屬實(shí)的,取消其聘用資格,取消后的空缺崗位不再遞補(bǔ)。
招聘的職工,按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一般為3至6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用的人員,須在接到通知之日起7日內(nèi),到聘用單位報(bào)到;不按時(shí)報(bào)到的,取消本次聘用資格。
四、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀(jì)檢部門監(jiān)督,軍分區(qū)紀(jì)委派人全程參與招聘工作。嚴(yán)格按照規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查,嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照國家相關(guān)的法律法規(guī)和部隊(duì)的條令條例及相關(guān)規(guī)定處理。對違反聘用紀(jì)律的報(bào)考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育,取消考試、考察和體檢資格,不予聘用或取消聘用資格等處理,其中報(bào)考者身份、學(xué)歷、資格證書造假及考試作弊的,一經(jīng)查實(shí),直接取消參考或聘用資格。
本次公開招聘設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話。監(jiān)督舉報(bào)電話為:
0350-8632131、8632132
本公告由忻州市縣(市、區(qū))人武部職工公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
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