招商銀行北京分行成立于1994年7月8日，截至2017年12月，擁有109家營業(yè)網(wǎng)點,4700余名員工，超過11000億元總資產。北京分行秉承“因勢而變，因您而變”的經營理念，圍繞“輕型銀行”的戰(zhàn)略方向和“一體兩翼”的戰(zhàn)略定位，不斷創(chuàng)新，著力發(fā)展零售、公司、投行業(yè)務，憑借穩(wěn)健的經營風格、優(yōu)質的客戶服務、良好的經營業(yè)績以及勇于擔當?shù)纳鐣熑胃校A得了首都社會各界的廣泛贊譽。
招商銀行北京分行始終堅持以人為本的理念，構建“尊重、關愛、分享”的企業(yè)文化，力求為員工提供完善的培訓體系、公平的競爭機制、廣闊的職業(yè)平臺、多樣的員工關懷。北京分行將每一位員工視為同舟共濟的事業(yè)伙伴，現(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展與人才培養(yǎng)需要，招聘2018屆全日制普通高等院校畢業(yè)生和海外歸國留學生，具體如下：
一、招聘崗位
| 招聘類別 | 職責 | 學歷 | 畢業(yè)院校 | 專業(yè) |
| 市場營銷類 | 開拓并維護公司、零售客戶，滿足客戶對產品及服務的需求，為其提供綜合金融服務 | 本科及以上 | 海內外 知名院校 |
專業(yè)不限，理工類專業(yè)背景優(yōu)先 |
| 運營支持類 | 辦理個人及公司柜面業(yè)務，為客戶提供結算服務 | |||
| 信息技術類 | 數(shù)據(jù)分析及挖掘、應用系統(tǒng)設計及開發(fā)、軟件測試、系統(tǒng)及網(wǎng)絡運營維護等相關工作 |
二、招聘要求
1、境內院校應屆畢業(yè)生，須于2018年7月前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學位證和就業(yè)報到證；
2、境外院校應屆畢業(yè)生，須于2017年1月至2018年7月間畢業(yè)，并于2018年7月前獲得學歷（學位）證書及國家教育部留學服務中心頒發(fā)的學歷學位認證；
3、具備良好的政治素質和職業(yè)道德，中共黨員、學生干部優(yōu)先；
4、遵紀守法、誠實守信，性格開朗，無不良記錄；
5、善于學習，善于溝通，勇于面對挑戰(zhàn)，敢于承擔工作壓力；
6、身體健康，無重大病史；
7、本科生要求英語四級成績在425分及以上，研究生要求英語六級成績在425分及以上或達到雅思6.5分、托福90分的英語水平；
8、符合招商銀行親屬回避制度。
三、招聘流程
| 簡歷投遞 | > | 面試及筆試 | > | 體檢與基本情況調查 | > | 簽約 |
四、應聘方式
請登錄招商銀行官方招聘網(wǎng)站：http://career.cmbchina.com/Campus/Campus.html（選擇“用戶登錄”進行注冊，注冊完畢后點擊“北京分行”），選擇相應職位投遞電子簡歷，按要求詳細填寫各項信息將是你應聘成功的基礎。
1、個人資料必須真實無誤，如有虛假信息，將取消申請人資格；
2、筆試和面試通知將以短信形式發(fā)送，如遇手機號碼變更，請及時更新注冊信息。
五、時間安排
| 事 項 | 地 點 | 時 間 | 備 注 |
| 簡歷投遞 | -------- | 1月15日-3月25日 | 網(wǎng)上投遞 |
| 統(tǒng)一筆試 | 北京 | 3月-4月 | 短信通知 |
| 面試 | 招商銀行北京分行 | 1月-4月 | |
| 體檢 | 北京 | 4月 | |
| 基本情況調查 | 所屬院�；驒n案所在機構 | 4月 | |
| 簽約 | 招商銀行北京分行 | 4月 |
