根據(jù)工作需要，經(jīng)市政府批準，決定面向社會公開為市教育、衛(wèi)生、文化等系統(tǒng)的部分事業(yè)單位招聘工作人員628名�，F(xiàn)就有關事宜公告如下：
一、名額和職位
此次招考職位為全額和差額事業(yè)單位工作人員。
1、市教育系統(tǒng)共招考336名
市一中25名，市二中25名，市三中3名，市四中20名，市五中35名，市六中25名，市七中25名，市八中19名，市九中25名，市十中7名，市十二中22名，市十三中5名，市十六中20名，市十七中6名，市十八中7名，市十九中9名，市實驗中學3名，市一職高12名，市二職高3名，市實驗小學10名，市友誼小學7名，沁師附小2名，沁縣師范8名，市特校10名，長治教育學院3名。
2、市衛(wèi)生系統(tǒng)共招考210名
市衛(wèi)校3名，市醫(yī)院60名，市二院35名，市中醫(yī)院20名，長北醫(yī)院6名，市衛(wèi)校附屬醫(yī)院17名，市中研所附屬醫(yī)院34名，市婦幼保健院35名。
3、市審計局共招考8名
市固定資產(chǎn)投資審計中心3名，市經(jīng)濟責任審計分局5名。
4、市環(huán)保局共招考3名
治污減排辦公室3名。
5、市文化系統(tǒng)共招考33名
長治藝校18名，市梆子劇團8名，市豫劇團4名，市歌舞劇團3名。
6、市園林局共招考12名
市人民公園2名，市園林監(jiān)察大隊10名。
7、長治職業(yè)技術學院共招考18名
8、市供銷學校2名
9、市信訪局共招考6名
法律咨詢中心3名，信息中心3名。
以上招聘職位和名額詳見《招考簡章》。
二、報名條件
1、熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導,具有較高的政治素質、業(yè)務能力,敢于吃苦,公正無私，品行端正，身體健康。
2、具有較強的法制意識，遵紀守法，無違法違紀行為。
3、年滿18周歲（1991年7月1日以前出生）
4、具備擬報考職位所需資格條件(具體要求詳見招考簡章)。
三、報名辦法
報名工作由市人事局和用人單位主管部門共同組織。
1、報名要求
報考者可根據(jù)招考條件及自身情況選擇一個職位，持戶口簿、身份證、畢業(yè)證（有學位要求的執(zhí)學位證）等原件和16K紙復印件，及本人近期同版紅底一寸免冠彩色照片2張，本人現(xiàn)場報名。社會在職人員需提供所在單位出具的同意報考證明;在校教師需提供縣以上教育行政主管部門出具的同意報考證明；未轉回戶籍的普通高等院校應屆畢業(yè)生需提供入學前戶籍證明。具備加分條件者須報名時提供相應證明的原件及復印件,報名結束后提供的不予加分。報考者須對所出具的各種材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其資格。
2、資格審查
資格審查由用人單位主管部門負責,市人事局協(xié)助。資格審查主要對報名人員的學歷、專業(yè)及戶口情況進行審核，符合條件者，填寫《長治市公開招錄工作人員報名登記表》，按規(guī)定交納報名費。
3、報名時間、地點
時間：2009年8月10日至15日
其中8月10—12日衛(wèi)生系統(tǒng)、文化系統(tǒng)、審計局、環(huán)保局、園林局和信訪局的職位報名；8月13—15日教育系統(tǒng)、職業(yè)技術學院和供銷學校的職位報名。
地點：市圖書館
各職位報考人數(shù)應達到擬招考人數(shù)的5倍以上,職業(yè)技術學院、豫劇團和衛(wèi)校各職位應達到3倍以上。
2009年8月23—25日憑身份證到市圖書館領取準考證�？忌鷧⒖紩r，必須同時攜帶準考證、身份證，且報名與考場使用的身份證必須一致。
4、招考信息查詢
招考單位及其職位、名額、資格條件等具體情況詳見各用人單位的《招考簡章》,可于2009年7月28日開始通過中國長治網(wǎng)(www.changzhi.gov.cn)、長治市人才網(wǎng)(www.czsrc.com)查詢。
四、考試、體檢
考試以筆試和面試、能力測試的方式進行，重點測試應試人員的職業(yè)能力、業(yè)務素質，以及對招考職位要求的相關專業(yè)知識掌握的程度。
1、筆試
筆試工作由市人事局和用人單位主管部門組織實施。
筆試內容為《基礎理論》或《職業(yè)能力測驗》、《專業(yè)知識》兩門；筆試采取閉卷方式進行，各門計分均采取百分制，總分200分,筆試成績=《基礎理論》（《職業(yè)能力測驗》）分數(shù)×40%+《專業(yè)知識》分數(shù)×60%。命題時中學、小學有所區(qū)別。大學生村官計劃、“三支一扶”計劃、自愿服務西部計劃、晉西北計劃及農村教師特崗計劃的普通高校畢業(yè)生，在服務兩年期滿后考核合格者，在筆試總分中加5分，其它符合所報職位加分條件者按《招考簡章》規(guī)定的具體分值在筆試成績中加分，各項條件任選一項，不累計加分。加分人員資格由用人單位主管部門審定。
筆試時間：2009年8月30日
上午：8:00——9:30《基礎理論》或《職業(yè)能力測驗》
10:00——12:00《專業(yè)知識》
各職位筆試科目見考試提綱。
2、面試、能力測試
面試、能力測試由市人事局和用人單位主管部門共同組織實施。面試重點測試應試者的分析理解、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協(xié)調等綜合素質，成績當場公布。能力測試重點考察應試者的專業(yè)素質和實際操作能力，現(xiàn)場評分。
（1）報考審計系統(tǒng)、園林系統(tǒng)、環(huán)保系統(tǒng)、信訪系統(tǒng)以及教育系統(tǒng)非教師職位（文秘、會計）、衛(wèi)生系統(tǒng)非醫(yī)護職位（法學、土木工程、會計、文秘、計算機、公共管理、病案管理）的考生參加面試。
（2）報考醫(yī)療衛(wèi)生（含衛(wèi)校）、文化藝術職位（含藝校）的考生參加相應的專業(yè)能力測試；報考教師職位的參加面試及說課測試。
（3）根據(jù)考生筆試成績由高到低的順序，按各招考職位名額1：3（文化系統(tǒng)的職位1：4，職業(yè)技術學院和衛(wèi)校的職位1：2）比例確定面試、能力測試對象。同一職位后一名筆試成績相同的，可共同列入該職位面試、能力測試人員名單。
面試、能力測試的時間和地點另行通知。
如只有1名考生參加面試、能力測試，則該考生的面試、能力測試成績必須達到或超過本考場面試、能力測試的平均成績，否則不予錄用。
3、體檢
體檢由市人事局與用人單位主管部門共同組織實施。
按照所報職位名額1:1的比例,依據(jù)考試總成績排序確定參加體檢對象(參加面試考生的總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;文化系統(tǒng)表演、演奏專業(yè)<不含藝校>的考生總成績=筆試成績×20%+能力測試×80%，其他參加能力測試和教師職位面試及說課的考生的總成績=筆試成績×40%+能力測試<面試及說課>×60%;)。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢項目和標準參照《錄用公務員體檢項目和標準》（報考園林局監(jiān)察職位者體檢參照《錄用人民警察體檢項目和標準》）。體檢不合格出現(xiàn)職位名額空缺時，按總成績排序依次遞補。
五、考察考核
按各個招考職位名額1：1的比例，對體檢合格者進行考察考核。
考察考核由用人主管部門分別組織實施，市監(jiān)察局、市人事局督導，綜合考察考核入闈人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質、法紀表現(xiàn)、業(yè)務能力、獎懲等情況，考察考核不合格出現(xiàn)職位名額空缺時，按總成績依次遞補。
六、聘用審批
根據(jù)考試、體檢、考核結果，由用人單位及主管部門提出擬聘用人員名單，經(jīng)市招考領導組審定后，在新聞媒體上公示，接受社會監(jiān)督。公示后，無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，填寫《長治市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》一式三份，報市人事局審批。
被聘用的人員，試用期六個月，期滿考核合格后辦理正式手續(xù)；考核不合格者，取消聘用資格。
聘用人員享受相應事業(yè)單位人員待遇。
七、監(jiān)督檢查
命題、筆試、面試、體檢、考核、審批等環(huán)節(jié)，由市人大、市監(jiān)察局、市編辦、市人事局和用人主管部門的紀檢監(jiān)察部門共同監(jiān)督檢查，并設立舉報電話向社會公布，對群眾的檢舉、申訴和控告，認真核查，對弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為嚴肅查處。
監(jiān)督電話：2042378市紀檢委黨風廉政建設室
2192512市編辦監(jiān)督科
咨詢電話：2192522市人事局人才流動開發(fā)科
2058512市教育局人事科
6018507市審計局人事科
2054260市衛(wèi)生局人事科
2023323市文化局人事科
2033073市環(huán)保局辦公室
3551011市園林局人事科
3526053長治職業(yè)技術學院組織部
2025410市信訪局辦公室
3023724市供銷學校辦公室
特別提示：本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構及個人舉辦考試輔導培訓班。
二○○九年七月二十七日
一、名額和職位
此次招考職位為全額和差額事業(yè)單位工作人員。
1、市教育系統(tǒng)共招考336名
市一中25名，市二中25名，市三中3名，市四中20名，市五中35名，市六中25名，市七中25名，市八中19名，市九中25名，市十中7名，市十二中22名，市十三中5名，市十六中20名，市十七中6名，市十八中7名，市十九中9名，市實驗中學3名，市一職高12名，市二職高3名，市實驗小學10名，市友誼小學7名，沁師附小2名，沁縣師范8名，市特校10名，長治教育學院3名。
2、市衛(wèi)生系統(tǒng)共招考210名
市衛(wèi)校3名，市醫(yī)院60名，市二院35名，市中醫(yī)院20名，長北醫(yī)院6名，市衛(wèi)校附屬醫(yī)院17名，市中研所附屬醫(yī)院34名，市婦幼保健院35名。
3、市審計局共招考8名
市固定資產(chǎn)投資審計中心3名，市經(jīng)濟責任審計分局5名。
4、市環(huán)保局共招考3名
治污減排辦公室3名。
5、市文化系統(tǒng)共招考33名
長治藝校18名，市梆子劇團8名，市豫劇團4名，市歌舞劇團3名。
6、市園林局共招考12名
市人民公園2名，市園林監(jiān)察大隊10名。
7、長治職業(yè)技術學院共招考18名
8、市供銷學校2名
9、市信訪局共招考6名
法律咨詢中心3名，信息中心3名。
以上招聘職位和名額詳見《招考簡章》。
二、報名條件
1、熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導,具有較高的政治素質、業(yè)務能力,敢于吃苦,公正無私，品行端正，身體健康。
2、具有較強的法制意識，遵紀守法，無違法違紀行為。
3、年滿18周歲（1991年7月1日以前出生）
4、具備擬報考職位所需資格條件(具體要求詳見招考簡章)。
三、報名辦法
報名工作由市人事局和用人單位主管部門共同組織。
1、報名要求
報考者可根據(jù)招考條件及自身情況選擇一個職位，持戶口簿、身份證、畢業(yè)證（有學位要求的執(zhí)學位證）等原件和16K紙復印件，及本人近期同版紅底一寸免冠彩色照片2張，本人現(xiàn)場報名。社會在職人員需提供所在單位出具的同意報考證明;在校教師需提供縣以上教育行政主管部門出具的同意報考證明；未轉回戶籍的普通高等院校應屆畢業(yè)生需提供入學前戶籍證明。具備加分條件者須報名時提供相應證明的原件及復印件,報名結束后提供的不予加分。報考者須對所出具的各種材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其資格。
2、資格審查
資格審查由用人單位主管部門負責,市人事局協(xié)助。資格審查主要對報名人員的學歷、專業(yè)及戶口情況進行審核，符合條件者，填寫《長治市公開招錄工作人員報名登記表》，按規(guī)定交納報名費。
3、報名時間、地點
時間：2009年8月10日至15日
其中8月10—12日衛(wèi)生系統(tǒng)、文化系統(tǒng)、審計局、環(huán)保局、園林局和信訪局的職位報名；8月13—15日教育系統(tǒng)、職業(yè)技術學院和供銷學校的職位報名。
地點：市圖書館
各職位報考人數(shù)應達到擬招考人數(shù)的5倍以上,職業(yè)技術學院、豫劇團和衛(wèi)校各職位應達到3倍以上。
2009年8月23—25日憑身份證到市圖書館領取準考證�？忌鷧⒖紩r，必須同時攜帶準考證、身份證，且報名與考場使用的身份證必須一致。
4、招考信息查詢
招考單位及其職位、名額、資格條件等具體情況詳見各用人單位的《招考簡章》,可于2009年7月28日開始通過中國長治網(wǎng)(www.changzhi.gov.cn)、長治市人才網(wǎng)(www.czsrc.com)查詢。
四、考試、體檢
考試以筆試和面試、能力測試的方式進行，重點測試應試人員的職業(yè)能力、業(yè)務素質，以及對招考職位要求的相關專業(yè)知識掌握的程度。
1、筆試
筆試工作由市人事局和用人單位主管部門組織實施。
筆試內容為《基礎理論》或《職業(yè)能力測驗》、《專業(yè)知識》兩門；筆試采取閉卷方式進行，各門計分均采取百分制，總分200分,筆試成績=《基礎理論》（《職業(yè)能力測驗》）分數(shù)×40%+《專業(yè)知識》分數(shù)×60%。命題時中學、小學有所區(qū)別。大學生村官計劃、“三支一扶”計劃、自愿服務西部計劃、晉西北計劃及農村教師特崗計劃的普通高校畢業(yè)生，在服務兩年期滿后考核合格者，在筆試總分中加5分，其它符合所報職位加分條件者按《招考簡章》規(guī)定的具體分值在筆試成績中加分，各項條件任選一項，不累計加分。加分人員資格由用人單位主管部門審定。
筆試時間：2009年8月30日
上午：8:00——9:30《基礎理論》或《職業(yè)能力測驗》
10:00——12:00《專業(yè)知識》
各職位筆試科目見考試提綱。
2、面試、能力測試
面試、能力測試由市人事局和用人單位主管部門共同組織實施。面試重點測試應試者的分析理解、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協(xié)調等綜合素質，成績當場公布。能力測試重點考察應試者的專業(yè)素質和實際操作能力，現(xiàn)場評分。
（1）報考審計系統(tǒng)、園林系統(tǒng)、環(huán)保系統(tǒng)、信訪系統(tǒng)以及教育系統(tǒng)非教師職位（文秘、會計）、衛(wèi)生系統(tǒng)非醫(yī)護職位（法學、土木工程、會計、文秘、計算機、公共管理、病案管理）的考生參加面試。
（2）報考醫(yī)療衛(wèi)生（含衛(wèi)校）、文化藝術職位（含藝校）的考生參加相應的專業(yè)能力測試；報考教師職位的參加面試及說課測試。
（3）根據(jù)考生筆試成績由高到低的順序，按各招考職位名額1：3（文化系統(tǒng)的職位1：4，職業(yè)技術學院和衛(wèi)校的職位1：2）比例確定面試、能力測試對象。同一職位后一名筆試成績相同的，可共同列入該職位面試、能力測試人員名單。
面試、能力測試的時間和地點另行通知。
如只有1名考生參加面試、能力測試，則該考生的面試、能力測試成績必須達到或超過本考場面試、能力測試的平均成績，否則不予錄用。
3、體檢
體檢由市人事局與用人單位主管部門共同組織實施。
按照所報職位名額1:1的比例,依據(jù)考試總成績排序確定參加體檢對象(參加面試考生的總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;文化系統(tǒng)表演、演奏專業(yè)<不含藝校>的考生總成績=筆試成績×20%+能力測試×80%，其他參加能力測試和教師職位面試及說課的考生的總成績=筆試成績×40%+能力測試<面試及說課>×60%;)。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢項目和標準參照《錄用公務員體檢項目和標準》（報考園林局監(jiān)察職位者體檢參照《錄用人民警察體檢項目和標準》）。體檢不合格出現(xiàn)職位名額空缺時，按總成績排序依次遞補。
五、考察考核
按各個招考職位名額1：1的比例，對體檢合格者進行考察考核。
考察考核由用人主管部門分別組織實施，市監(jiān)察局、市人事局督導，綜合考察考核入闈人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質、法紀表現(xiàn)、業(yè)務能力、獎懲等情況，考察考核不合格出現(xiàn)職位名額空缺時，按總成績依次遞補。
六、聘用審批
根據(jù)考試、體檢、考核結果，由用人單位及主管部門提出擬聘用人員名單，經(jīng)市招考領導組審定后，在新聞媒體上公示，接受社會監(jiān)督。公示后，無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，填寫《長治市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》一式三份，報市人事局審批。
被聘用的人員，試用期六個月，期滿考核合格后辦理正式手續(xù)；考核不合格者，取消聘用資格。
聘用人員享受相應事業(yè)單位人員待遇。
七、監(jiān)督檢查
命題、筆試、面試、體檢、考核、審批等環(huán)節(jié)，由市人大、市監(jiān)察局、市編辦、市人事局和用人主管部門的紀檢監(jiān)察部門共同監(jiān)督檢查，并設立舉報電話向社會公布，對群眾的檢舉、申訴和控告，認真核查，對弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為嚴肅查處。
監(jiān)督電話：2042378市紀檢委黨風廉政建設室
2192512市編辦監(jiān)督科
咨詢電話：2192522市人事局人才流動開發(fā)科
2058512市教育局人事科
6018507市審計局人事科
2054260市衛(wèi)生局人事科
2023323市文化局人事科
2033073市環(huán)保局辦公室
3551011市園林局人事科
3526053長治職業(yè)技術學院組織部
2025410市信訪局辦公室
3023724市供銷學校辦公室
特別提示：本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構及個人舉辦考試輔導培訓班。
二○○九年七月二十七日
