根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江大學醫(yī)學院附屬兒童醫(yī)院決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、單位簡介

浙江大學醫(yī)學院附屬兒童醫(yī)院為浙江大學下屬公益二類事業(yè)單位，預算形式為財政適當補助，是一所為兒童身體健康提供醫(yī)療保健服務的三級甲等綜合性兒童醫(yī)院，承擔著全省兒科醫(yī)療、教學、科研、兒童保健及突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應急任務。辦公地點位于杭州市下城區(qū)。即將運行的新院區(qū)位于杭州濱江區(qū)錢塘江畔，建筑面積159140平方米。

二、招聘崗位及條件

本次共招聘31個崗位共195人，均為專業(yè)技術崗位。

（一）招聘對象范圍

全部崗位面向全日制普通高校2014年應屆畢業(yè)生招聘。

在2013/2014學年內完成學業(yè)、至少已取得《留學回國人員證明》的留學回國人員中尚未就業(yè)者，視同應屆畢業(yè)生對待。

（二）招聘條件

應聘者應符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和我院明確參照執(zhí)行的有關規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求（詳見《浙江大學醫(yī)學院附屬兒童醫(yī)院2014年公開招聘崗位表》，附件1）。

（三）招聘條件有關說明

有關專業(yè)條件要求，由我院參考高校專業(yè)設置目錄自主認定。認可相近、相關專業(yè)的，適當從寬掌握。

應聘者需具備在2014年7月底前正式到崗的條件。因個人原因無法在該期限前完成招聘工作程序，或不能取得學歷、學位證書（含國外學歷、學位認證書）的，不保留資格。

（四）其他

我院2014年招聘崗位經本次集中報名、組織考試遴選并確定擬聘人員后，其中尚有空缺的，納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術崗位招聘目錄，在本年度內繼續(xù)招聘，請保持關注。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審。

1、郵寄、電子郵件或現(xiàn)場報名。應聘者可于招聘信息發(fā)布之日起至2014年2月15日前，通過郵寄、電子郵件或現(xiàn)場送達的方式報名，逾期或其他方式報名不予接受。通過郵寄方式報名的，以寄信地郵戳時間為準，報名材料請寄：杭州市竹竿巷57號浙江大學醫(yī)學院附屬兒童醫(yī)院人事科（郵編：310003），并請在信封上注明“應聘”。通過電子郵件報名的，請發(fā)送報名電子郵件到專用郵箱chrsk@zju.edu.cn�，F(xiàn)場報名（節(jié)假日除外）地址與郵寄地址同。

報名材料包括：報名表（樣式見附件2）；本人身份證；學歷、學位證書（含畢業(yè)生就業(yè)推薦表、國外學歷、學位認證書或《留學回國人員證明》）；成績單；職業(yè)資格證書；近期證件格式彩照。

2、資格初審。我院根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審。

各崗位通過資格初審的報名人數(shù)一般應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則酌情核減招聘人數(shù)直至取消相應崗位招聘計劃。資格條件要求碩士以上的崗位，不預設最低人數(shù)要求。

3、篩選。受限于我院現(xiàn)階段組織考試場地、人力條件，對于實際符合招聘崗位條件人數(shù)超過5倍的崗位，我院擬結合下列優(yōu)先考慮的因素，經對應聘人員報名材料初步評估或通過電話約談后，按不超過5倍人數(shù)擇優(yōu)確定受邀參加考試人員：

--學歷、學位條件更優(yōu)者；

--已取得執(zhí)業(yè)資格者；

--專業(yè)相關尤其是臨床實踐經驗更豐富者；

--在校學業(yè)優(yōu)秀者；

--畢業(yè)學校相關學科在行業(yè)內獲得更優(yōu)評價者。

4、應聘資格的取得。我院確定考試計劃后，對于經資格初審合格或進一步篩選確認的應聘人員，將通過短信或電子郵件方式予以反饋，在網上公布名單或通過電話通知有關人員，據(jù)此確認應聘資格。

（二）考試

考試形式為面試。有關安排另行通知。

應聘人員應攜帶報名表（貼照片）及身份證、學歷和學位證書（含就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》、就業(yè)協(xié)議書、成績單等材料原件及復印件各1份，按照指定時間、地點參加資格復審和考試。

面試包括對專業(yè)知識的測評和針對綜合素質的結構化面試。

面試后，各崗位根據(jù)面試成績，按計劃招聘人數(shù)等額確定體檢、考核對象。經面試認定與我院用人匹配度存在明顯不足者，不作為體檢、考核對象。

（三）體檢、考核

體檢按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）有關操作規(guī)程執(zhí)行。

考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》執(zhí)行。

（四）公示、聘用

經體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員納入事業(yè)單位編制內管理，與我院簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補。

四、紀律與監(jiān)督