2025年浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院公開招聘管理崗位人員3人（即日起報名）

時間：2025-03-21 09:36:00 來源：浙江省人力資源和社會保障廳 [字體：小中大]

【#醫(yī)生招聘# #2025年浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院公開招聘管理崗位人員3人（即日起報名）#】2025年浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院公開招聘管理崗位人員公告已發(fā)布，報名時間：公告發(fā)布之日起至2025年3月31日（周一）24時，逾期不接受報名。®無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：

　　根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院（浙江省第一醫(yī)院）擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、單位簡介

　　浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院（浙江省第一醫(yī)院）建院于1947年，是浙江大學(xué)首家附屬醫(yī)院，布局余杭院區(qū)（總部一期已啟用、二期建設(shè)中）、慶春院區(qū)、之江院區(qū)、城站院區(qū)、錢塘院區(qū)（建設(shè)）、大學(xué)路科教基地和錢塘轉(zhuǎn)化中心七大院區(qū)，開放床位逾5000張，職工逾萬人，擁有一支中國工程院院士、國家杰青等高層次人才領(lǐng)銜的頂尖臨床科研人才隊伍。

　　醫(yī)院穩(wěn)居公立醫(yī)院“國家第一方陣”，是國家醫(yī)學(xué)中心首批輔導(dǎo)類創(chuàng)建單位（全國8家），全國公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展試點單位（全國13家）。新全國三級公立醫(yī)院績效考核綜合排名位列全國第2，等級A++，全國前1%；中國醫(yī)院科技量值排行榜位居全國第6，8大�？七M入全國前10，傳染病學(xué)、消化病學(xué)雙雙名列全國第1，五年總科技量值排名全國第5。

　　二、招聘崗位、條件及待遇

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　　本次公開招聘3人。具體見附表。

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　　凡符合崗位報名條件者均可應(yīng)聘。如應(yīng)聘者為應(yīng)屆畢業(yè)生，按學(xué)制一般應(yīng)于2025年6月底前畢業(yè)。

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　　應(yīng)聘者應(yīng)符合下列條件：

　　1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；

　　2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；

　　3.具備適應(yīng)崗位要求的身心條件；

　　4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；

　　5.能在崗位用人時限內(nèi)及時入職；

　　6.有工作經(jīng)歷者要求既往無重大工作失誤或差錯，無黨風(fēng)廉政、意識形態(tài)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題；

　　7.具備崗位所需要的其他條件。

　　對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和招聘單位、崗位用人實際，由招聘單位自主認定。

　　科研能力突出者、有海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷者、校級及以上優(yōu)秀畢業(yè)生、有文體特長或其他特殊才能者、具有類似機構(gòu)或同類崗位工作經(jīng)驗者，在同類應(yīng)聘者中一般也會優(yōu)先考慮。

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　　招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報備員額內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

　　三、招聘程序與辦法

　　（一）報名和資格初審

　　1、網(wǎng)上報名

　�。�1）截止日期

　　應(yīng)聘人員應(yīng)于本公告發(fā)布之日起至2025年3月31日（周一）24時，逾期不接受報名。

　�。�2）投遞方式

　　請登錄浙一招聘系統(tǒng)（http://rlzyb.zy91.com/）填寫個人信息、申報志愿，一般不接受其他方式報名。

　　應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供信息的真實性、完整性負責(zé)，并承擔(dān)提供不實信息的相關(guān)責(zé)任。

　　應(yīng)聘者按報名系統(tǒng)上的“第一志愿”崗位報名。請在招聘系統(tǒng)的“個人中心”-“投遞記錄”中確認“第一志愿”崗位為“已投遞簡歷”狀態(tài)。郵箱及手機號碼作為通知招聘結(jié)果的關(guān)鍵聯(lián)系方式，請確保準確。

　　2、資格初審

　　招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件進行資格初審（現(xiàn)招聘系統(tǒng)因兼顧其他招聘工作，該環(huán)節(jié)顯示為“初選”）。應(yīng)聘者務(wù)必確保在報名時按照資格審查模板要求上傳完整的附件材料，否則將會影響資格初審結(jié)果。報名截止時間后1-2周內(nèi)，應(yīng)聘者一般可登錄招聘系統(tǒng)查詢初審結(jié)果。

　　本次招聘崗位原則上按符合條件的實際人數(shù)組織招聘。

　　資格審查貫穿招聘工作始終，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)人員資格不符合要求的，一經(jīng)查實，一律取消報考資格。

　　（二）考試考核

　　本批次崗位招聘工作主要采用考核的辦法進行，在針對符合條件應(yīng)聘人員進行初步評議基礎(chǔ)上，組織面試（分專業(yè)面試、綜合面試兩輪進行）。

　　1、評議考核

　　我院將組織評審組，結(jié)合應(yīng)聘者以往學(xué)習(xí)情況、專業(yè)與研究方向、工作實績、代表性成果、所獲榮譽等因素，對通過資格初審人員進行評議考核，并擇優(yōu)確定考試測評對象（現(xiàn)招聘系統(tǒng)因兼顧其他招聘工作，該環(huán)節(jié)顯示為“復(fù)選”）。

　　2、專業(yè)面試

　　專業(yè)面試環(huán)節(jié)主要考查應(yīng)聘者的專業(yè)水平、團隊融合潛力及崗位履職能力等，面試形式包含專業(yè)技能考核、理論知識考查，還將組織2周的試崗，結(jié)合試崗情況確定入圍綜合面試人選，一般按不低于1：2的比例確定。

　　4、綜合面試

　　綜合面試環(huán)節(jié)主要是與應(yīng)聘者進行開放性的交流，從專業(yè)素養(yǎng)、創(chuàng)新能力、國際化能力等綜合考查應(yīng)聘者與崗位的匹配度。根據(jù)綜合面試結(jié)果，一般按計劃招聘人數(shù)1:1確定體檢、考察對象名單。綜合面試意見為不適合聘用的，不進入下一環(huán)節(jié)；全部為不適合的，相應(yīng)招聘計劃中止。

　�。ㄈw檢、考察

　　體檢主要參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后），在此基礎(chǔ)上增加心理測評項目，并結(jié)合醫(yī)院崗位實際需要，按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行，在本單位直接體檢并認定。不能正常履行崗位職責(zé)或不適合在醫(yī)院工作的疾病患者不予錄用。

　　考察參考公務(wù)員錄用考察工作辦法進行。考察對象原則上還需在招聘科室進行為期2-4周的實習(xí)，實習(xí)期考核情況作為考察工作的重要組成部分，考核不合格者不予錄用。

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　　經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定程序辦理進人和聘用手續(xù)。

　�。ㄎ澹┻f補與調(diào)劑

　　應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，醫(yī)院將另行研究是否遞補。決定遞補的，在綜合面試合格的其他人員中根據(jù)本輪成績從高到低依次進行。

　　擬聘用人員的入職資格原則上保留到2025年12月底。

　　四、紀律、監(jiān)督與咨詢

　�。ㄒ唬┍敬喂_招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：

　　1、浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院人才招聘網(wǎng)（http://rlzyb.zy91.com/通知公告）

　　2、浙江大學(xué)人力資源處網(wǎng)站（http://hr.zju.edu.cn/cn/通知公告）

　　3、浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn，專題專欄/事業(yè)單位招聘）。

　　招聘過程相關(guān)信息一般僅在浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院人才招聘網(wǎng)公布，請應(yīng)聘者留意。