國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行吉林分行2008年度社會(huì)招聘啟事

一、國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行吉林省分行簡(jiǎn)介
國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行吉林省分行是國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行在吉林省設(shè)立的一級(jí)分行。自1999年3月成立以來(lái)，積極推進(jìn)開(kāi)發(fā)性金融在吉林省的各項(xiàng)實(shí)踐和創(chuàng)新，較好地發(fā)揮了政府和市場(chǎng)之間的橋梁紐帶作用，將“政府關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)”和分行的發(fā)展目標(biāo)有機(jī)地結(jié)合，有力地推進(jìn)了市場(chǎng)建設(shè)、信用建設(shè)和制度建設(shè)。通過(guò)貸款支持基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)、支柱行業(yè)和高科技領(lǐng)域重大重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，支持經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，同時(shí)還通過(guò)貸款支持新農(nóng)村建設(shè)、中小企業(yè)、走出去等社會(huì)發(fā)展的瓶頸，致力于打造建設(shè)人人享有平等融資權(quán)的融資體系。吉林分行現(xiàn)有人員118人，截止2008年9月末，分行管理資產(chǎn)余額1047億元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)9.51億元，人均利潤(rùn)806萬(wàn)元，不良貸款率1.08%，保持了吉林省中長(zhǎng)期貸款主力銀行的地位，為實(shí)現(xiàn)吉林省的經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。
為更好地支持吉林省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，吉林省分行擬公開(kāi)招聘5名專(zhuān)業(yè)人才。
二、應(yīng)聘基本條件
（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，在政治上與黨中央保持一致。
（二）愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮務(wù)實(shí)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，無(wú)不良工作記錄。具有高度的責(zé)任感、良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神。
（三）年齡35周歲以下（含35周歲，條件特別優(yōu)秀者可適度放寬），全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，具有從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)5年以上工作經(jīng)歷。能適應(yīng)省內(nèi)外獨(dú)立作業(yè)。
（四）具備較強(qiáng)的文字寫(xiě)作、綜合分析能力，能熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公應(yīng)用軟件操作。
（五）英語(yǔ)具備較強(qiáng)的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力，CET-6以上者優(yōu)先。
（六）具備較強(qiáng)的客戶關(guān)系溝通、協(xié)調(diào)能力；身心健康，性格開(kāi)朗。
三、崗位及要求
（一）評(píng)審管理崗（2人）
1、了解國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、行業(yè)及金融方針政策，熟練掌握較完整的工程技術(shù)經(jīng)濟(jì)和金融、財(cái)政知識(shí)，熟悉地區(qū)及行業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況。
2、具有復(fù)合型專(zhuān)業(yè)背景，有從事城建、汽車(chē)或農(nóng)業(yè)等行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，在以上相關(guān)行業(yè)內(nèi)，有財(cái)會(huì)或規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具備獨(dú)立評(píng)審調(diào)查、開(kāi)展評(píng)審談判、完整分析并報(bào)告貸款風(fēng)險(xiǎn)及提出公正貸款建議的能力。
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)、行業(yè)、財(cái)務(wù)分析和判斷能力。
（二）風(fēng)險(xiǎn)管理崗（1人）
1、了解國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、行業(yè)管理及金融方針政策，熟悉地區(qū)及行業(yè)經(jīng)濟(jì)情況。
2、具有復(fù)合型專(zhuān)業(yè)背景，熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和發(fā)展趨勢(shì)，具有一定的償債機(jī)制及風(fēng)險(xiǎn)管理模型的研究分析和開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)能力，能夠?yàn)轱L(fēng)險(xiǎn)防范和風(fēng)險(xiǎn)管理提供技術(shù)支撐。
3、精通風(fēng)險(xiǎn)日常監(jiān)控、合規(guī)性監(jiān)控、風(fēng)險(xiǎn)限額管理、信用風(fēng)險(xiǎn)跟蹤、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)分析、償債能力監(jiān)控、風(fēng)險(xiǎn)收益計(jì)量等風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)。
（三）文字綜合崗（2人）
1、了解國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、行業(yè)管理方針政策，熟悉地區(qū)及行業(yè)經(jīng)濟(jì)情況。
2、具有比較全面的經(jīng)濟(jì)金融理論基礎(chǔ)，熟悉科學(xué)發(fā)展規(guī)劃相關(guān)理論知識(shí)，有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新能力。
3、具有較高的文字表達(dá)能力、綜合分析匯總能力、協(xié)調(diào)能力，能熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公應(yīng)用軟件操作。
四、報(bào)名方式
請(qǐng)請(qǐng)應(yīng)聘者按要求提供以下材料：
1、請(qǐng)如實(shí)填寫(xiě)《國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行招聘在職人員簡(jiǎn)歷表》、《國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行吉林省分行招聘在職人員統(tǒng)計(jì)表》，并粘貼2寸近照。如表內(nèi)填寫(xiě)不完，可另附頁(yè)填寫(xiě)。
2、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、身份證、戶口簿、取得的有關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件，近期代表性科研成果、工作業(yè)績(jī)及相關(guān)證明等材料復(fù)印件。
3、近期6寸生活照一張。
請(qǐng)應(yīng)聘者將上述資料郵寄至：長(zhǎng)春市南湖大路399號(hào)國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行吉林省分行人事處，郵編130022，并在信封注明“應(yīng)聘”字樣，同時(shí)將《國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行招聘在職人員簡(jiǎn)歷表》、《國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行吉林省分行招聘在職人員統(tǒng)計(jì)表》發(fā)送至kaihang_jilin@yahoo.cn。
五、注意事項(xiàng)：
（一）報(bào)名截止日期：2008年11月10日。
（二）經(jīng)初步篩選后，將通知合適人員參加我行的考試，報(bào)名截止日后20日內(nèi)未接到考試通知者，視同未通過(guò)資格審查。
（三）我們對(duì)所有報(bào)名材料保密，恕不退還。
（四）謝絕來(lái)電、來(lái)訪。