
我們真誠歡迎您加盟,共同譜寫吉林銀行高質(zhì)量發(fā)展、向一流城商行邁進(jìn)新的歷史篇章。
一、招聘崗位及人數(shù)
二、招聘基本條件
。ㄒ唬┳窦o(jì)守法、誠實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良從業(yè)記錄,愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé);
。ǘ┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷,留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;
。ㄈ┚哂3年(含)以上在銀行、金融同業(yè)、專業(yè)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),或2年(含)以上國有銀行,全國型股份制銀行工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往工作業(yè)績和表現(xiàn)良好;
。ㄋ模┚哂休^強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、較好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承擔(dān)較大的工作壓力;
。ㄎ澹┞殬I(yè)穩(wěn)定性較強(qiáng),近三年來全職工作單位不超過兩個(gè);
。┎淮嬖谟绊懯褂玫倪`規(guī)違紀(jì)不良行為記錄及監(jiān)管處罰、內(nèi)部處分和處罰情況;
。ㄆ撸┥眢w健康;
。ò耍┓霞帚y行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;
。ň牛⿳徫灰缶邆涞钠渌麠l件;
(十)對(duì)工作業(yè)績突出、持有高含金量專業(yè)證書等特別優(yōu)秀的人才,年齡、學(xué)歷和從業(yè)經(jīng)歷可適當(dāng)放寬。
三、崗位職責(zé)及任職要求
崗位職責(zé)及任職要求見附件。
四、報(bào)名方式
PC端(https://jlyhzp-hw.zhaopin.com)報(bào)名或掃描下方二維碼報(bào)名。
報(bào)名截止日期:2025年3月31日17:00
五、招聘流程
按照“應(yīng)聘報(bào)名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢(差額)→簽訂勞動(dòng)合同”等步驟進(jìn)行,擇優(yōu)錄用。
備注:差額是指通知體檢及背調(diào)的人數(shù)大于錄用人數(shù),差額比例20%-30%,根據(jù)體檢、背調(diào)結(jié)果及候選人放棄情況依次補(bǔ)錄。
六、注意事項(xiàng)
。ㄒ唬┟课粦(yīng)聘者僅可申請(qǐng)1個(gè)工作崗位。
。ǘ⿷(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息及所提供資料內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。
。ㄈ⿷(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,吉林銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。
。ㄋ模┱(qǐng)保證提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通,本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應(yīng)聘者預(yù)留的電話通知。
。ㄎ澹┪倚斜A舾鶕(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。
(六)我行從未委托任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班,請(qǐng)應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
招聘熱線:0431-84999682
附件>>>點(diǎn)擊查看
2025年吉林銀行總行社會(huì)招聘崗位職責(zé)及任職條件.xlsx