【#求職招聘# #2025年西南證券股份有限公司招聘首席信息官1名（重慶）#】2025年西南證券股份有限公司首席信息官招聘公告已發(fā)布，報(bào)名截止日期：2025年7月25日17：00。®無(wú)憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：　　西南證券股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“西南證券公司”），是一家注冊(cè)地在重慶的全國(guó)綜合性證券公司（股票代碼：600369.SH）。公司經(jīng)營(yíng)范圍為證券經(jīng)紀(jì)；證券投資咨詢；與證券交易、證券投資活動(dòng)有關(guān)的財(cái)務(wù)顧問(wèn)；證券承銷與保薦；證券自營(yíng)；證券資產(chǎn)管理，融資融券；證券投資基金代銷；代銷金融產(chǎn)品；為期貨公司提供中間介紹業(yè)務(wù)；股票期權(quán)做市等。

　　公司擁有西證創(chuàng)新投資有限公司、西證股權(quán)投資有限公司、西南期貨有限公司、西證國(guó)際投資有限公司四家全資子公司。

　　一、招聘原則

　�。ㄒ唬�黨管干部；

　�。ǘ�）德才兼?zhèn)�、以德為先，五湖四海、任人唯賢；

　　（三）事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜；

　�。ㄋ模┕�道正派、注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)；

　�。ㄎ澹┟裰骷�中制；

　�。�六）依法依規(guī)辦事。

　　二、招聘崗位

　　三、招聘條件

　　應(yīng)聘人員應(yīng)熟悉證券、基金業(yè)務(wù)，具有信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)背景、任職經(jīng)歷、履職能力，并具備下列任職條件：

　　（一）政治素質(zhì)高（中共黨員優(yōu)先），對(duì)黨忠誠(chéng)，遵守法律、行政法規(guī)和中國(guó)證監(jiān)會(huì)的規(guī)定，遵守自律規(guī)則、行業(yè)規(guī)范和公司章程，正直誠(chéng)實(shí)，品行良好，誠(chéng)信廉潔，勤勉盡責(zé)；

　�。ǘ�）信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)45周歲（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；

　�。ㄈ�）熟悉證券基金法律法規(guī)和中國(guó)證監(jiān)會(huì)的規(guī)定，從事信息技術(shù)相關(guān)工作十年以上，或者在證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)、證券基金業(yè)自律組織任職八年以上；

　�。ㄋ模┚哂袛M任首席信息官相適應(yīng)的管理經(jīng)歷和經(jīng)營(yíng)管理能力，曾擔(dān)任證券基金經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)部門負(fù)責(zé)人以上職務(wù)不少于2年，或者曾擔(dān)任金融機(jī)構(gòu)部門負(fù)責(zé)人以上職務(wù)不少于4年，或者具有證監(jiān)系統(tǒng)、上市公司相當(dāng)職位管理經(jīng)歷；

　�。ㄎ澹┳罱�三年未被金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)實(shí)施行政處罰或采取重大行政監(jiān)管措施；

　�。�六）符合證券基金從業(yè)人員等中國(guó)證監(jiān)會(huì)規(guī)定的其他條件。

　　四、職位職責(zé)

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展，制訂信息技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，參與公司信息技術(shù)運(yùn)用相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展決策；

　�。ǘ�）推動(dòng)建立完善公司信息技術(shù)治理架構(gòu)和信息技術(shù)決策、監(jiān)督和協(xié)調(diào)機(jī)制；

　　（三）負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)總體技術(shù)架構(gòu)、開發(fā)、部署、運(yùn)行、治理等方面的規(guī)劃和實(shí)施，通過(guò)信息技術(shù)建立公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；

　　（四）制定公司信息技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)管理策略并監(jiān)督落實(shí)，確保公司IT系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行；

　�。ㄎ澹┴�(fù)責(zé)建立有效的信息技術(shù)部門，接受信息技術(shù)部門負(fù)責(zé)人的匯報(bào)，組建技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)，承擔(dān)公司信息化職責(zé)；

　�。�六）對(duì)公司信息技術(shù)預(yù)算和支出、信息技術(shù)策略、標(biāo)準(zhǔn)和流程、信息技術(shù)內(nèi)部控制、自主開發(fā)、信息系統(tǒng)和基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)維、信息安全等進(jìn)行管理；

　�。ㄆ撸﹨f(xié)調(diào)技術(shù)部門與業(yè)務(wù)、職能部門的有效溝通，為業(yè)務(wù)發(fā)展和管理提升提供IT技術(shù)支持；

　　（八）其他相關(guān)信息技術(shù)和管理工作。

　　五、招聘程序

　　線上報(bào)名--資格審查--綜合測(cè)評(píng)--考察--討論決定--通知錄用

　　六、報(bào)名方式及時(shí)間要求

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名方式

　　1.國(guó)企優(yōu)聘：（https://www.cqrc.net/gzw/index/）；

　　2.電腦端：西南證券公司-“誠(chéng)聘英才”欄目

　　網(wǎng)址：（(https://wecruit.hotjob.cn/SU61d3efeabef57c13bcba2eea/pb/index.html#/)）；

　　3.手機(jī)端：微信關(guān)注“西南證券人才會(huì)”公眾號(hào)報(bào)名。

　　（二）時(shí)間要求

　　報(bào)名截止日期：2025年7月25日17：00。

　　七、注意事項(xiàng)

　�。ㄒ唬�應(yīng)聘者需符合我司近親屬回避制度規(guī)定。

　　（二）應(yīng)聘者最多可投遞一個(gè)崗位。

　�。ㄈ�）面向社會(huì)和公司內(nèi)部公開招聘。

　　（四）投遞前請(qǐng)務(wù)必對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷進(jìn)行更新確認(rèn)，確保信息完整、準(zhǔn)確，投遞后簡(jiǎn)歷無(wú)法修改。

　�。ㄎ澹�應(yīng)聘者需對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符將取消其應(yīng)聘資格。

　�。�六）經(jīng)初審合格者，西南證券將以短信、電話或郵件方式通知筆試及面試時(shí)間，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注，并保持通信暢通。

　�。ㄆ撸┪髂献C券各級(jí)招聘均不收取任何費(fèi)用，請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

　　聯(lián)系人：彭老師  聯(lián)系電話：023-67691533