2025年重慶機(jī)電控股集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司招聘公告(4月30日截止報(bào)名)
時(shí)間:2025-04-15 11:16:00 來(lái)源:重慶市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì) [字體:小 中 大]
一、招聘崗位
客戶(hù)經(jīng)理崗1名(社招)
1.崗位職責(zé)
。1)維護(hù)與開(kāi)發(fā)成員單位關(guān)系。了解成員單位的信貸需求,保持良好溝通,定期實(shí)地拜訪了解成員單位經(jīng)營(yíng)情況,確保信貸資產(chǎn)安全;開(kāi)發(fā)潛在成員單位;受理信貸業(yè)務(wù)辦理,簽訂業(yè)務(wù)合同、協(xié)議等文件。
(2)貸前調(diào)查。對(duì)貸款成員單位進(jìn)行貸前調(diào)查(收集資料、相關(guān)人員面談、實(shí)地調(diào)研、第三方考察等);設(shè)計(jì)授信方案、撰寫(xiě)授信報(bào)告、評(píng)級(jí)報(bào)告;辦理抵質(zhì)押等擔(dān)保手續(xù)。
(3)協(xié)調(diào)貸中審查。完成業(yè)務(wù)審批流程;協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)頭寸;統(tǒng)計(jì)信貸規(guī)模,并督促成員單位執(zhí)行。
。4)貸后管理。完成首次貸后檢查,常規(guī)貸后檢查,配合專(zhuān)項(xiàng)檢查;協(xié)同開(kāi)展信用風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及應(yīng)對(duì),對(duì)信貸資產(chǎn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi),督促成員單位按時(shí)還本付息,對(duì)成員單位的授信、信用評(píng)級(jí)、信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行到期提示。
。5)拓展與開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)。拓展、推廣新業(yè)務(wù);開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)品種。
2.任職要求
。1)碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡35歲以下,經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、金融類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
。2)經(jīng)濟(jì)類(lèi)或相關(guān)的中級(jí)及以上職稱(chēng)者優(yōu)先。
。3)熟知銀行、財(cái)務(wù)公司的信貸業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù)等工作(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先),熟練操作OFFICE辦公軟件。
。4)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、總結(jié)歸納及寫(xiě)作能力、企業(yè)財(cái)務(wù)分析能力、授信前盡職調(diào)查能力。
(5)做事認(rèn)真、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、形象氣質(zhì)佳。
二、投遞方式及時(shí)間
。ㄒ唬﹫(bào)名方式:求職者登錄智聯(lián)招聘搜索“重慶機(jī)電控股集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司”的相應(yīng)職位進(jìn)行投遞或?qū)⒑?jiǎn)歷、身份證正反面、登記照、本人學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、相關(guān)資料證書(shū)(職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)證明等)的電子文件(文件命名為姓名+電話+應(yīng)聘崗位)打包發(fā)送至guzhibing@cmefc.com。
。ǘ﹫(bào)名截止時(shí)間:2025年4月30日。
。ㄈ﹫(bào)名咨詢(xún):谷老師 電話:023-63075971
三、招聘流程
應(yīng)聘投遞—簡(jiǎn)歷篩選—資格審查—通知面試—錄取通知—入職前體檢—按相關(guān)規(guī)定辦理入職
四、注意事項(xiàng)
。ㄒ唬┵Y格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,在面試時(shí)需審查個(gè)人征信情況,在面試通過(guò)后對(duì)有金融行業(yè)從業(yè)背景的擬聘人員進(jìn)行重慶銀行保險(xiǎn)從業(yè)人員不良信息查詢(xún)、對(duì)是否處于競(jìng)業(yè)限制期進(jìn)行核實(shí),請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必對(duì)個(gè)人報(bào)名材料和內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn),確保信息準(zhǔn)確。應(yīng)聘者需對(duì)材料真實(shí)性負(fù)責(zé),如有不符將取消應(yīng)聘資格。
。ǘ┰谡衅父鳝h(huán)節(jié),公司將通過(guò)電話、郵件方式通知應(yīng)聘者,應(yīng)聘者應(yīng)隨時(shí)關(guān)注,保持通信暢通,未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。
。ㄈ┪幢M事宜,公司具有最終解釋權(quán)。
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