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2024年湖北銀行分支機(jī)構(gòu)社會(huì)招聘公告(11月25日17時(shí)前報(bào)名)

時(shí)間:2024-11-19 14:50:00   來(lái)源:湖北銀行     [字體: ]
【#銀行招聘# #2024年湖北銀行分支機(jī)構(gòu)社會(huì)招聘公告(11月25日17時(shí)前報(bào)名)#】2024年湖北銀行分支機(jī)構(gòu)社會(huì)招聘公告已發(fā)布,報(bào)名截止時(shí)間:2024年11月25日17時(shí)。©無(wú)憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:image.png  湖北銀行成立于2011年2月27日,在原省內(nèi)宜昌、襄陽(yáng)、荊州、黃石、孝感五家城市商業(yè)銀行基礎(chǔ)上采取新設(shè)合并的方式組建,總部設(shè)在武漢。

  湖北銀行致力成為具情感溫度的價(jià)值銀行,堅(jiān)持“服務(wù)政府、服務(wù)中小、服務(wù)民生”的市場(chǎng)定位,堅(jiān)守國(guó)資國(guó)企、省屬省管、法人銀行的功能定位和使命擔(dān)當(dāng),大力推進(jìn)科技金融、普惠金融、綠色金融、養(yǎng)老金融、數(shù)字金融“五篇大文章”,發(fā)揮敏捷高效優(yōu)勢(shì)支持社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,先后獲評(píng)全國(guó)“十佳優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)金融機(jī)構(gòu)成長(zhǎng)型銀行”“支持中小企業(yè)發(fā)展十佳商業(yè)銀行”,獲得“支持湖北經(jīng)濟(jì)發(fā)展突出貢獻(xiàn)單位”等多項(xiàng)殊榮。

  湖北銀行現(xiàn)轄屬12家市州分行,4家直屬支行,18家武漢城區(qū)一級(jí)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu),249家網(wǎng)點(diǎn)支行,截至2024年10月底,資產(chǎn)總額超過(guò)5000億元。

  現(xiàn)因發(fā)展需要,誠(chéng)邀德才兼?zhèn)、敬業(yè)務(wù)實(shí),富有創(chuàng)新進(jìn)取精神的優(yōu)秀金融人才加盟。

  一、招聘崗位

 。ㄒ唬┲袑庸芾砣藛T若干人;

 。ǘ┎渴夜ぷ魅藛T若干人;

 。ㄈ┛蛻艚(jīng)理若干人;

 。ㄋ模┚C合柜員若干人。

  具體招聘崗位詳見(jiàn)附件。

  二、工作地點(diǎn)

  武漢、宜昌、荊州、孝感、咸寧、恩施、荊門(mén)、黃岡、鄂州、神農(nóng)架。

  三、基本條件

  1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,堅(jiān)持和捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;

  2.遵守憲法和法律,無(wú)違法犯罪或其他不良記錄,無(wú)正在接受組織審查調(diào)查情形,無(wú)影響聘用的其他違紀(jì)違法檔案記錄;

  3.身體健康,愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞、品行端正,具有良好的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神,認(rèn)同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀;

  4.符合監(jiān)管部門(mén)和湖北銀行員工回避制度要求;

  5.應(yīng)聘市州分行或武漢遠(yuǎn)城區(qū)支行者,同等條件下具有當(dāng)?shù)貞艏驗(yàn)槌W【用竦膬?yōu)先。

  四、招聘崗位職責(zé)及具體條件

 。ㄒ唬┲袑庸芾砣藛T

  1.網(wǎng)點(diǎn)支行副職

  (1)崗位職責(zé)

 、儇瀼芈鋵(shí)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策,與相關(guān)部門(mén)做好協(xié)調(diào)溝通工作;

  ②牽頭做好客戶關(guān)系維護(hù)工作,負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)支行開(kāi)展業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo),完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃;

  ③結(jié)合市場(chǎng)實(shí)際情況,制定支行工作計(jì)劃、考核方案、重大經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作措施,確定信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整和信貸投向,并組織落實(shí);

 、芗訌(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),完善支行內(nèi)部管理機(jī)制;

 、萃瓿缮霞(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

  (2)崗位條件:

 、俅髮W(xué)本科及以上學(xué)歷;

 、谀挲g一般不超過(guò)40周歲;

 、劬哂5年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷,2年以上營(yíng)銷(xiāo)崗位工作經(jīng)歷;

 、軐(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)與市場(chǎng)狀況有較全面、深入的了解,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

  ⑤具有豐富的內(nèi)部管理工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力,熟悉銀行信貸政策和業(yè)務(wù)流程;

  2.市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人(武漢業(yè)務(wù)管理總部)

 。1)崗位職責(zé)

 、儇(fù)責(zé)根據(jù)總行戰(zhàn)略方向,結(jié)合客戶需求,制定武漢城區(qū)數(shù)字化項(xiàng)目規(guī)劃,定期分析、評(píng)價(jià)推動(dòng)執(zhí)行情況,提出改進(jìn)意見(jiàn);

 、谪(fù)責(zé)收集武漢城區(qū)各分支行客戶需求,了解市場(chǎng)需求,推進(jìn)業(yè)務(wù)和系統(tǒng)開(kāi)發(fā)重建;

  ③構(gòu)建總-分-支營(yíng)銷(xiāo)支持和需求響應(yīng)機(jī)制,提高客戶滿意度;

 、芡瓿深I(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  (2)崗位條件

 、俅髮W(xué)本科及以上學(xué)歷;

 、谀挲g一般不超過(guò)40周歲;

  ③金融從業(yè)年限不少于4年,在市場(chǎng)創(chuàng)新、科技創(chuàng)新等相關(guān)部門(mén)擔(dān)任負(fù)責(zé)人1年以上;

 、軐(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)與市場(chǎng)狀況有較全面、深入的了解,具有較強(qiáng)的管理工作經(jīng)驗(yàn);

 、菔煜ゃy行數(shù)字化轉(zhuǎn)型、銀行對(duì)公業(yè)務(wù)和財(cái)富管理,有一定組織協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。

  3.風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人(科技支行)

 。1)崗位職責(zé)

 、儇(fù)責(zé)參與擬訂科創(chuàng)金融業(yè)務(wù)信貸政策,組織推進(jìn)科創(chuàng)產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè),研發(fā)科創(chuàng)客戶風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)技術(shù)和計(jì)量模型;

  ②負(fù)責(zé)科創(chuàng)企業(yè)授權(quán)范圍內(nèi)的審查管理,制定科技企業(yè)的授信政策;

 、圬(fù)責(zé)科創(chuàng)金融業(yè)務(wù)全面風(fēng)險(xiǎn)管理,做好科創(chuàng)金融業(yè)務(wù)的信用風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)、信息科技風(fēng)險(xiǎn)、聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)管理;

 、芡瓿缮霞(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

  (2)崗位條件

 、偃罩拼髮W(xué)本科及以上學(xué)歷;

 、谀挲g一般不超過(guò)40周歲;

 、劢鹑趶臉I(yè)年限不少于5年,其中風(fēng)險(xiǎn)管理、授信審查等相關(guān)部門(mén)工作經(jīng)歷不少于2年,且在風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)部門(mén)擔(dān)任副職及以上職務(wù)滿1年;

 、苁煜ゃy行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù),對(duì)科創(chuàng)企業(yè)獨(dú)立審查審批有一定經(jīng)驗(yàn);

 、菔煜そ鹑诜煞ㄒ(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管有關(guān)規(guī)定,具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力和文字功底。

  4.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部負(fù)責(zé)人(科技支行)

  (1)崗位職責(zé)

 、僦贫ǹ苿(chuàng)金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,定期分析、評(píng)價(jià)推動(dòng)執(zhí)行情況,提出改進(jìn)意見(jiàn);

 、谪(fù)責(zé)組織和推動(dòng)科創(chuàng)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員開(kāi)拓各類(lèi)科技企業(yè)信貸業(yè)務(wù)及綜合金融服務(wù);

 、圬(fù)責(zé)科創(chuàng)業(yè)務(wù)相關(guān)客戶意見(jiàn)建議收集及分析工作,了解市場(chǎng)需求,提升科創(chuàng)金融服務(wù)水平;

  ④完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 。2)崗位條件

 、偃罩拼髮W(xué)本科及以上學(xué)歷;

 、谀挲g一般不超過(guò)40周歲,特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬;

 、劢鹑趶臉I(yè)年限不少于5年,其中對(duì)公業(yè)務(wù)相關(guān)部門(mén)工作經(jīng)歷不少于2年;

  ④對(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)與市場(chǎng)狀況有較全面、深入的了解,具有較強(qiáng)的管理工作經(jīng)驗(yàn),能較好的把握科創(chuàng)客戶和科創(chuàng)金融產(chǎn)品策略;

  ⑤熟悉銀行信貸政策、銀行對(duì)公業(yè)務(wù)和科創(chuàng)金融產(chǎn)品,有一定組織協(xié)調(diào)能力和客戶資源,具有公司客戶經(jīng)理從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

  5.零售金融部負(fù)責(zé)人(鄂州分行)

 。1)崗位職責(zé)

  ①負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)制定、推動(dòng)、落實(shí)和管理;

 、谪(fù)責(zé)制定零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展規(guī)劃,制定相應(yīng)營(yíng)銷(xiāo)策略和措施,并組織實(shí)施;

  ③負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)的統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)據(jù)報(bào)送、業(yè)績(jī)考核、綜合運(yùn)行管理,組織和推進(jìn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

 、茇(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)條線的日常管理工作,包括但不限于制定完善零售客戶經(jīng)理的選拔、考核、激勵(lì)辦法,分行零售業(yè)務(wù)支持類(lèi)工作,零售業(yè)務(wù)貸后管理工作等;

 、萃瓿缮霞(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 。2)崗位條件

 、俅髮W(xué)本科及以上學(xué)歷;

 、谀挲g一般不超過(guò)40周歲;

 、劢鹑趶臉I(yè)年限不少于3年,且具有銀行部門(mén)副職或支行副職1年以上任職經(jīng)歷;

 、軐(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)與市場(chǎng)狀況有較全面、深入的了解,具有較強(qiáng)的管理工作經(jīng)驗(yàn);

 、菔煜ゃy行信貸政策、銀行零售業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品,有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力和客戶資源。

 。ǘ┎渴夜ぷ魅藛T

  1.財(cái)稅分析師(科技支行)

 。1)崗位職責(zé)

  ①負(fù)責(zé)分析科創(chuàng)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況,提供財(cái)務(wù)建議和決策支持,熟悉所處行業(yè)和企業(yè)的業(yè)務(wù)管理狀況,參與項(xiàng)目盡調(diào);

 、谪(fù)責(zé)配合做好科創(chuàng)客戶營(yíng)銷(xiāo)工作,了解科創(chuàng)客戶的融資需求、財(cái)務(wù)變化,及時(shí)解決客戶各類(lèi)問(wèn)題;

 、圬(fù)責(zé)科創(chuàng)客戶財(cái)稅分析和統(tǒng)計(jì),并定期形成高質(zhì)量財(cái)務(wù)研究調(diào)研報(bào)告;

 、茇(fù)責(zé)提供科創(chuàng)客戶財(cái)務(wù)顧問(wèn)、經(jīng)營(yíng)診斷等多項(xiàng)咨詢輔導(dǎo)服務(wù);

  ⑤完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 。2)崗位條件

 、贂(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)類(lèi)等專業(yè)全日制研究生及以上學(xué)歷;

  ②年齡一般不超過(guò)35周歲;

  ③具有1年以上四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所(普華永道、安永、德勤、畢馬威)工作經(jīng)歷,且有參與完成的財(cái)稅項(xiàng)目成功案例;

 、苡休^強(qiáng)的財(cái)稅研究分析能力,良好的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

 、莩钟蠧PA、ACCA或CTA證書(shū)者優(yōu)先。

 。ㄈ┛蛻艚(jīng)理

  1.崗位職責(zé)

 。1)負(fù)責(zé)向目標(biāo)客戶推廣我行各項(xiàng)金融產(chǎn)品,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),完成各項(xiàng)資產(chǎn)和負(fù)債業(yè)務(wù)指標(biāo);

 。2)做好客戶維護(hù)工作,了解客戶的融資需求及經(jīng)營(yíng)變化,及時(shí)解決各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題;

 。3)按照相關(guān)制度和流程,對(duì)客戶開(kāi)展實(shí)地調(diào)查,進(jìn)行客戶需求分析,設(shè)計(jì)服務(wù)方案;

  (4)負(fù)責(zé)監(jiān)督和跟蹤客戶信貸資金使用及審批意見(jiàn)落實(shí)情況,落實(shí)貸后檢查的各項(xiàng)要求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并化解風(fēng)險(xiǎn)隱患,防范信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

 。5)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

  2.崗位條件

 。1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,報(bào)名武漢主城區(qū)(不含臨空港、新洲、蔡甸)客戶經(jīng)理崗位的需為全日制本科及以上學(xué)歷;

 。2)年齡一般不超過(guò)35周歲;

 。3)具有1年以上金融從業(yè)經(jīng)歷;

 。4)有較強(qiáng)的研究分析能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力、良好的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  (5)持有銀行、證券、基金從業(yè)資格和AFP等證書(shū)者優(yōu)先。

  (6)資源型客戶經(jīng)理無(wú)金融從業(yè)經(jīng)歷要求,學(xué)歷可放寬至全日制大專。

 。ㄋ模┚C合柜員

  1.崗位職責(zé)

 。1)負(fù)責(zé)賬戶開(kāi)立、存取款、轉(zhuǎn)賬、匯款及現(xiàn)金收付等日常柜面業(yè)務(wù)辦理,妥善保管柜面業(yè)務(wù)印章、空白憑證及有價(jià)單證等;

 。2)負(fù)責(zé)其他業(yè)務(wù)的柜面業(yè)務(wù)處理及核對(duì)工作,參與廳堂機(jī)具、自助設(shè)備維護(hù)與管理;

 。3)根據(jù)要求負(fù)責(zé)本行金融產(chǎn)品的柜面、廳堂及外拓營(yíng)銷(xiāo)工作,遵循標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)語(yǔ)言和行為規(guī)范提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù);

 。4)按照相關(guān)制度開(kāi)展反洗錢(qián)、反假/幣及挑殘等工作;

 。5)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

  2.崗位條件

 。1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,報(bào)名武漢主城區(qū)(不含臨空港)柜員崗位的需為全日制本科及以上學(xué)歷,報(bào)名縣域及神農(nóng)架支行的可放寬至全日制大專;

  (2)年齡一般不超過(guò)28周歲,銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷3年及以上的,年齡可放寬至30周歲;

 。3)具有1年及以上銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷;

 。4)了解會(huì)計(jì)相關(guān)規(guī)章制度與業(yè)務(wù)流程,具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng)。

  五、應(yīng)聘材料

 。ㄒ唬┥矸葑C明:身份證、戶口簿掃描件;

  (二)學(xué)歷證明:高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件;

  (三)從業(yè)經(jīng)歷證明:過(guò)往從業(yè)經(jīng)歷的勞動(dòng)合同及離職證明,當(dāng)前從業(yè)的勞動(dòng)合同或工作證明,個(gè)人社保參保證明等的掃描件;

 。ㄋ模┢渌Y料:個(gè)人電子登記照。

  六、招聘流程

  (一)網(wǎng)上報(bào)名

  統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名,不接受紙質(zhì)簡(jiǎn)歷。報(bào)名截止時(shí)間:2024年11月25日17時(shí)。移動(dòng)端請(qǐng)掃描二維碼,按照要求進(jìn)行線上網(wǎng)申。
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 。ǘ┕P面試流程

  我行將按照“線下筆試-線上測(cè)評(píng)-線下終面”的流程開(kāi)展招聘,具體時(shí)間及地點(diǎn)以通知信息為準(zhǔn),請(qǐng)確保簡(jiǎn)歷上聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤。

  (三)其他說(shuō)明

  1、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填寫(xiě)信息、提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消錄用資格;同時(shí),我行將對(duì)應(yīng)聘人員投遞材料進(jìn)行嚴(yán)格保密,本次招聘所接收材料統(tǒng)一存入本行人才檔案庫(kù),不予退還。

  2、每人僅可網(wǎng)申1個(gè)職位,在各招聘環(huán)節(jié)中,對(duì)于未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行將不另行通知。

  3、本次招聘我行不收取任何相關(guān)費(fèi)用,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)班,本次公開(kāi)招聘及考試信息委托的發(fā)布單位為前程無(wú)憂,請(qǐng)候選人提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

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  湖北銀行2024年分支機(jī)構(gòu)社會(huì)招聘崗位表