溫州銀行成立于1998年12月，前身溫州市商業(yè)銀行由29家城市信用社、6家金融服務(wù)社和8家營業(yè)處整合而成。通過7次增資擴股和股本結(jié)構(gòu)優(yōu)化，注冊資本由2.9億元增至29.63億元。2007年順利更名并啟動跨區(qū)域經(jīng)營，相繼在上海、杭州、寧波等9地設(shè)立異地分行，溫州轄內(nèi)設(shè)有2家分行，現(xiàn)轄屬176家營業(yè)網(wǎng)點（含總行營業(yè)部），對溫州本土網(wǎng)點實現(xiàn)全覆蓋，員工3300余人，形成“立足溫州、布局浙江、進軍長三角”的跨區(qū)域經(jīng)營發(fā)展格局。溫州銀行麗水分行成立于2012年12月，除本級機構(gòu)外，下轄12家支行（含1家綜合型支行、4家小微專營支行和6家社區(qū)支行）。建行以來，分行積極履行社會責任，連續(xù)多年被市政府評為金融機構(gòu)支持地方發(fā)展先進單位。同時依托產(chǎn)品與服務(wù)，堅持創(chuàng)新服務(wù)、特色經(jīng)營的發(fā)展思路，以“支小、支微、支農(nóng)”為市場定位，各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展，樹立了良好的品牌形象。
現(xiàn)根據(jù)工作需要，溫州銀行麗水分行部分職位面向社會公開招聘。具體情況如下：
一、招聘基本條件
�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，具備一定從業(yè)經(jīng)驗的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（二）具備良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心，誠實守信，遵紀守法，無不良從業(yè)和信用記錄；認同我行企業(yè)文化，能嚴格遵守我行各項規(guī)章制度；具有正常履行工作職責的身體條件和健康良好的心理素質(zhì)；具有應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)、從業(yè)經(jīng)歷和業(yè)務(wù)能力。
二、招聘崗位與資格要求
| 序號 | 招聘崗位 | 工作地點 | 招聘條件 |
| 1 | 營銷團隊長 （若干名） |
麗水 云和 青田 松陽 縉云 慶元 |
1.教育水平：本科及以上學歷，與招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)； 2.年齡要求：原則上40周歲（含）以下； 3.經(jīng)驗要求：5年以上與應(yīng)聘崗位相關(guān)的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，有他行團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗； 4.其他要求： （1）熟悉信貸、信用卡等業(yè)務(wù)及相關(guān)信貸政策，業(yè)務(wù)風險防控能力強； （2）具有較強的綜合分析能力與業(yè)務(wù)營銷能力，能夠指導(dǎo)與建設(shè)業(yè)務(wù)營銷團隊、拓展銀行業(yè)務(wù)大客戶； 5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。 |
| 2 | 公司客戶經(jīng)理 (若干名) |
麗水 云和 青田 松陽 縉云 慶元 |
1.教育水平：本科及以上學歷，與招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)； 2.年齡要求：原則上35周歲（含）下； 3.經(jīng)驗要求：2年以上公司銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗； 4.其他要求： （1）熟悉信貸相關(guān)業(yè)務(wù)知識及法律法規(guī)，較強的風險識別能力； （2）具備良好的市場開拓、營銷及協(xié)調(diào)溝通能力； （3）客戶資源豐富者優(yōu)先考慮； 5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。 |
| 3 | 小企業(yè)客戶經(jīng)理 (若干名) |
麗水 云和 青田 松陽 縉云 慶元 |
1.教育水平：本科及以上學歷，與招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)； 2.年齡要求：原則上35周歲（含）下； 3.經(jīng)驗要求：2年以上銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗； 4.其他要求： （1）熟悉信貸相關(guān)業(yè)務(wù)知識及法律法規(guī)，較強的風險防控能力； （2）具備良好的業(yè)務(wù)拓展能力及協(xié)調(diào)溝通能力； （3）擁有小企業(yè)授信相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。 |
| 4 | 零售客戶經(jīng)理 （若干名） |
麗水 云和 青田 松陽 縉云 慶元 |
1.教育水平：本科及以上學歷，與招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)； 2.年齡要求：原則上35周歲（含）以下； 3.經(jīng)驗要求：2年及以上銀行營銷從業(yè)經(jīng)歷； 4.其他要求： （1）熟悉當?shù)劂y行零售業(yè)務(wù)市場，了解零售金融產(chǎn)品與業(yè)務(wù)； （2）具備良好的市場開拓、營銷及協(xié)調(diào)溝通能力，較強的風險識別能力； （3）客戶資源豐富者優(yōu)先考慮； 5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。 |
�。ㄒ唬⿷�(yīng)聘者請?zhí)顚憽稖刂葶y行應(yīng)聘人員信息登記表》（附件1），并將此表與個人簡歷、相關(guān)個人資料（身份證、學歷證書、職稱證書、相關(guān)資格證書）及一寸照掃描件采用壓縮文件形式以姓名+地區(qū)+崗位（如“張三+麗水+綜合柜員”）為文件名投遞至07432@wzbank.cn郵箱，此次招聘長期有效。
�。ǘ榇_保全面反映應(yīng)聘者個人綜合素質(zhì)，請務(wù)必詳細填寫簡歷的各項內(nèi)容；預(yù)留的手機號碼必須準確，簡歷所附照片應(yīng)為本人近期免冠照，圖像清晰、儀表整潔為宜；簡歷投遞成功后，請勿再重復(fù)投遞。
�。ㄈ⿷�(yīng)聘者需對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假，否則我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
（四）學歷說明：境內(nèi)高校畢業(yè)生取得畢業(yè)證、學位證，必須通過國家教育部認證；境外院校畢業(yè)生取得學歷（學位）證書，必須通過國家教育部留學服務(wù)中心認證。
�。ㄎ澹┰诟髡衅腑h(huán)節(jié)中，我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，請持續(xù)關(guān)注我行網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息并保持手機通訊暢通；報名截止后一個月內(nèi)未收到面試通知者，視作未通過篩選，應(yīng)聘材料本行代為保密，恕不退還。
四、聯(lián)系我們
簡歷投遞郵箱：07432@wzbank.cn
聯(lián)系電話：0578-2267428葉女士
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