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月度標準化自檢自評報告

時間:2020-04-02 09:30:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
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月度標準化自檢自評報告篇一


  自開展“標準化班組建設”的活動以來,該班組織和引導員工樹立“恪盡職守、愛崗敬業(yè)”的精神,以夯實基礎、創(chuàng)新途徑為工作思路,以完善制度、規(guī)范管理、提升能力為工作目標,不斷將班組建設引向深入,努力打造一支“講勤奮、比業(yè)績、可信賴”的標準化班組,使該班成為一支具有堅強凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍。

  一、大力強化制度建設、嚴格推行規(guī)范管理

  維修養(yǎng)護班組按照公司“標準化班組建設”的要求,認真總結經驗,按照“安全、優(yōu)質、高效、低耗”的工作目標,不斷健全完善班組管理制度,使班組建設制度化、規(guī)范化,各類臺帳記錄完整、準確并做到更新及時。該班組從基礎管理制度化、現(xiàn)場管理標準化、班組記錄規(guī)范化入手,做到各種原始記錄數(shù)據(jù)真實、準確、及時、完整。對學習資料、安全日志、等技術參考資料嚴格分類存放。積極推行規(guī)范化管理,按照“嚴管細抓、獎懲分明”的原則,嚴格執(zhí)行班前(后)會的召開、崗位責任的制定、安全生產書的簽訂、日常“三檢”的落實、安全操作技能的考核,安全教育的開展等多項班組建設相關活動和辦法,使班組建設各項工作的開展有據(jù)可依、有章可循。對班務公開、勞動紀律、員工出勤、交接班、質量管理、都做出了明確的規(guī)定,具有很強的規(guī)范性、可操作性和實用性,這些活動和辦法的開展,使該班組建設工作得到規(guī)范和加強,成為香坊排水公司生產和管理方面的標兵。

  二、實行考核公開,引入競爭機制

  為了進一步做好班組標準化建設工作,提高了全班人員對班組標準化建設重要性的認識,使大家對班組標準化建設的要求有了更深的理解和掌握,并運用于具體實踐中。將班組日常管理工作細化、量化,班組長做到“管理有依據(jù),行為有標準”。

  我具體從以下幾方面工作簡單介紹:

  1、在班組工作方面:根據(jù)當天的工作安排,利用班前會進行全員安全交底,班長安排當日工作,強調工作注意事項,布置各項工作安全措施,做好危險作業(yè)預控,對現(xiàn)場安全嚴格卡控。及時地做好班組工作日志,每周進行本周工作總結并提出下周工作計劃,每個月的月底進行不安全情況記錄。

  2、在勞動管理方面:班組嚴格遵守勞動紀律,按時上下班,實事求是地記錄本班人員出勤情況,月底生成班組月度考勤,實事求是地對每名員工的的休假情況,在本班公示欄予以公示。

  3、在政治思想教育方面;為了把班組成員培養(yǎng)成敬業(yè)、勤奮、踏實、熱愛本職工作的勞動者,班組每月開展政治學習活動,認真貫徹文件精神,不斷提高本班人員思想覺悟和政治敏感性。

  4、在制度完善方面:建立健全以崗位責任制為核心的安全生產制度,結合生產實際制定班組安全標準,逐步實行作業(yè)程序標準化、生產操作標準化、生產設備和安全設施標準化、作業(yè)環(huán)境和工具擺放標準化、安全用語標準化、個人防護用品使用標準化、安全標志標準化。

  5、在隱患治理方面:建立安全自檢、互檢和專檢制度;嚴禁違章作業(yè)、違章指揮。職工有權拒絕任何人違章指揮,制止任何人違章作業(yè)。班組長對安全生產負生產全面責任,把生產與安全指標捆在一起考核。班組發(fā)生各類事故隱患(包括未遂事故),要及時登記、報告,分析原因,吸取教訓,制訂措施,避免類似事故發(fā)生。

  6、在安全學習與培訓方面:班組要定期和經常地組織員工學習國家有關勞動保護法規(guī)和企業(yè)的安全生產規(guī)章制度,學習本行業(yè)、本崗位的生產工藝技術和安全衛(wèi)生技術知識,不斷提高工人的安全意識和安全技術素質,使每個員工對本組、本崗位的安全規(guī)章制度要做到會講、會背、會用。

月度標準化自檢自評報告篇二


  一、自評開展情況:

  為建立持續(xù)改進的安全生產長效機制,我公司專門成立安全生產標準化工作小組,專門負責安全標準化工作,安委會對該工作進行全程監(jiān)督、管理。標準化相關人員認真學習了國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章以及《冶金等工貿企業(yè)安全生產標準化評定標準》等文件匯編,深刻理解和掌握了標準化建設工作的內容和要求,認真扎實地對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行了全面詳細的整治和自評,現(xiàn)將自評情況匯報如下。

  二、自評主要內容:

  1、安全目標、指標情況:

  根據(jù)xxxxx有限公司的要求,公司于年初制定本公司的安全目標、指標及管理方案,對年度安全工作計劃進行了細化,總公司與部門主管簽定“年度安全目標責任書”。

  公司將目標、指標進行細化到各部門并簽訂“年度安全目標責任書”,并對實施過程進行推進、檢查、考核。

  目標責任制的考核結果與個人績效掛鉤,確保安全生產目標明確,責任清晰。公司安全管理體系總體運行平穩(wěn)、有效,xx年上半年各項安全指標完成良好。

  2、安全領導機構設置、人員配備、安全管理職責情況:

  xxxxx有限公司建立有完善的安全管理網(wǎng)絡,公司總經理為本系統(tǒng)內的安全第一責任者,對總公司安全生產負責。每班組設有安全員,具體對其所在班組的安全生產負責。公司設置專職安全管理人員1名。依據(jù)上級文件要求,結合實際情況,公司文件《安全生產責任制》中規(guī)定了全員的安全生產職責內容,明確并落實各級管理者的安全管理責任和崗位人員安全責任。同時管理制度《安全生產責任制管理制度》中也進一步規(guī)范了責任制的制定、溝通、評審、修訂及考核,使安全工作步入“常態(tài)化、標準化”機制。

  3、安全投入情況:

  公司堅持以實現(xiàn)本質化安全為核心,在安全投入方面積極落實各項措施,通過維修、改善、技改等途徑,消除現(xiàn)場安全隱患。公司每年對安全投入做好計劃,從資金準備、項目實施等方面給予充分保證。

  公司按照國家規(guī)定繳納員工工傷保險,保障了員工的合法權益。

  4、安全管理制度建立、執(zhí)行情況:

  在公司已有的制度基礎上,根據(jù)標準化要求進行增加、修訂,現(xiàn)有安全管理制度30個,崗位安全操作規(guī)程若干。對新出臺的管理制度和操作規(guī)程,做好發(fā)放、培訓工作。制度的執(zhí)行也定期進行檢查并分析匯總,根據(jù)執(zhí)行情況對制度和操作規(guī)程進行完善和修訂。

  5、安全生產教育培訓情況:

  根據(jù)國家相關要求,公司按照公司制度《安全教育培訓制度》,嚴格按照制度規(guī)定開展安全生產教育培訓工作。主要包含安全規(guī)程、管理制度、責任制、風險辨識技能、新員工(轉崗)安全教育、應急預案培訓等方面內容,對公司內部范圍發(fā)生的事故及同行業(yè)的事故進行對照性的學習和討論,并按照“制度規(guī)程、作業(yè)環(huán)境、人員教育”三個方面進行對照梳理、舉一反三,記錄存檔,做好培訓效果評估和不斷改進工作,不斷提高員工的安全意識和標準化作業(yè)執(zhí)行力度,以保證正確的安全導向。

  6、設備設施管理情況:

  xxxxxx有限公司所管轄范圍內的設備均進行定期檢查,如發(fā)現(xiàn)需要檢維修的情況,報設備所在單位進行檢維修管理。并要求相關方對檢維修留有記錄,以有據(jù)可查。以此來及時消除隱患,確保管理閉環(huán),設備安全穩(wěn)定運行。

  7、作業(yè)安全管理:

  各部門制定有完善的崗位規(guī)程,做到針對特殊崗位和特殊設備均有相對應的安全操作規(guī)程,做到一崗一操作規(guī)程,并根據(jù)崗位實際情況,針對每項作業(yè)具體規(guī)定作業(yè)步驟、技術要求、設備管理要求及安全環(huán)保要求,定期開展崗位規(guī)程的修訂和評審,F(xiàn)場在安全管理上落實了事故案例學習、隱患排查、現(xiàn)場懸掛安全警示標志等,以多種方式不斷強化標準化作業(yè)意識,推進標準化作業(yè),提高作業(yè)安全度。對危險性較高的臨時作業(yè)實行嚴格的審批手續(xù),做好危險因素辨識和提出合理可行的控制措施。

  8、隱患排查、整改情況:

  公司各部門根據(jù)公司的《安全排查治理管理制度》定期對現(xiàn)場的隱患進行排查,排查情況進行及時匯總及跟蹤管理,對于現(xiàn)場整改的反饋做好跟蹤,使安全管理達到閉環(huán)。各部門同時還根據(jù)特定的時間、季節(jié)的變換、事故的舉一反三等發(fā)動全員的力量,開展全員安全管理,專項安全隱患排查工作,并對員工排查情況進行匯總,制訂專項整改計劃。在員工的不安全行為,也是按要求及時督促整改落實,并落實考核,實行閉環(huán)管理,目前總體狀態(tài)比較穩(wěn)定。

  9、危險源控制情況:

  根據(jù)公司相關規(guī)定的規(guī)定,全面開展危險源辨識、評價和控制措施的完善工作,并依據(jù)現(xiàn)場條件發(fā)生變化及時修訂、補充和更新有關內容,實行動態(tài)管理。定期組織各區(qū)對危險源辨識做進一步梳理,重點加強對控制措施的修改與完善,每項危險源均有相對應的控制措施。危險源辨識結果做到公開公布,并組織員工認真學習。

  10、職業(yè)健康管理情況:

  公司認真開展崗位職業(yè)危害因素辨識、布點、定期監(jiān)測評價,目前檢測結果是無職業(yè)危害場所。職業(yè)健康管理工作主要有:1)在有變更的前提下,及時對公司內的職業(yè)危害進行辨識;2)勞動防護用具做到定期更換、檢測、維護、保養(yǎng);3)組織員工每年進行健康體檢。

  11、應急救援:

  在應急救援管理上,公司實施動態(tài)管理,如果發(fā)生人員變動或聯(lián)系方式發(fā)生變化,則及時進行更新,并進行發(fā)布。公司組織全員學習應急預案的相關內容。在預案的編制方面,保障了員工的生命安全、生產設備安全,立足降低各類風險,大限度地減少因突發(fā)事件或緊急狀態(tài)造成的損失和社會影響,確保緊急情況下能及時啟動相關處置方案,防止事故擴大。為了使應急救援管理有效,各部門對應急器材、儲備應急物資等情況進行動態(tài)梳理和補充,使現(xiàn)場的配置達到“臨警好用、應急有效”的要求。對于應急預案同樣也是按計劃實施專項安全培訓、組織演練及評估活動。

  12、事故管理:

  按照公司《事故管理制度》加強事故管理,做好對本公司事故或同類行業(yè)事故的學習和培訓,舉一反三,吸取事故中的教訓。對事故進行定期的統(tǒng)計工作,結合公司目標管理中的事故指標,切實落實好“四不放過”原則,做好人員安全教育及落實整改措施。

  13、績效評定和持續(xù)改進:

  公司在推進安全標準化工作中,堅持閉環(huán)原則,落實每次檢查出的現(xiàn)場和資料問題,結合實際,實施科學有效的整改方案,并保存相關會議、培訓、檢查、整改文檔。

  按照公司《安全生產標準化績效評定管理規(guī)定》,本著以“落實責任、強化管理、促進合作、持續(xù)改進”為導向,進行了安全標準化評定工作。公司的安全績效評價主要來自于每次檢查中發(fā)現(xiàn)的安全管理不足、人員行為不安全、環(huán)境的不安全、設備的不安全未落實有效管理整治。同時對在日常安全管理工作中具有獨創(chuàng)性并行之有效的好的工作方法、措施予以獎勵和表揚。

  三、自評得分情況

  公司在自查自改的基礎上,聘請專家到公司親臨生產現(xiàn)場面對面指導整改工作,充分根據(jù)《冶金等工貿企業(yè)安全生產標準化評定標準》的詳細規(guī)則和分值規(guī)定,反復檢查,反復整改,于xx年11月11日形成自評得分結果:總得分82.3分。具體得分情況如下:

  評分細則共194條達標標準,總分1000分;

  公司不涉及的共分,應得分分;

  實得分分,得分率82.3%.

  依據(jù)考核標準得分計算方法:評價等級為二級。

月度標準化自檢自評報告篇三


  XX市環(huán)境保護局:

  為全面推進我縣環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作,進一步加大環(huán)境監(jiān)管力度,提高現(xiàn)場執(zhí)法水平,加速我縣環(huán)境監(jiān)察隊伍標準化建設進程,根據(jù)《XX市環(huán)境監(jiān)察支隊關于環(huán)境監(jiān)察機構標準化建設工作的通知》(X環(huán)監(jiān)發(fā)〔20XX〕3號)的要求,結合省環(huán)保廳標準化建設相關文件精神,我局全面細致地開展了對環(huán)境大隊標準化建設的自查工作,現(xiàn)將具體情況匯報如下:

  一、機構編制和人員落實情況

  XX縣環(huán)境大隊是XX縣環(huán)境保護局所屬的由縣財政全額撥款的行政執(zhí)法類事業(yè)單位,于20XX年7月11日正式掛牌成立。20XX年,XX縣機構編制委員會按照XX市機構編制委員會《關于核定縣(區(qū))環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法機構行政執(zhí)法事業(yè)編制的通知》(X編發(fā)﹝20XX﹞70號)文件的精神,核定環(huán)境大隊人員編制8名。我隊現(xiàn)有環(huán)境監(jiān)察人員7人,其中1人為碩士研究生學歷,5人為大學本科學歷,1人為大學?茖W歷,環(huán)保相關專業(yè)人員占監(jiān)察人員總數(shù)的86%,全部納入?yún)⒄展珓諉T管理,執(zhí)法人員培訓率為100%,執(zhí)法人員持證上崗率100%。

  二、建立健全環(huán)境執(zhí)法制度,扎實推進環(huán)境監(jiān)察工作

  我隊自20XX年7月正式掛牌成立以來,不斷加強隊伍建設,為民所想,為民所用,狠抓業(yè)務工作。建立健全17項環(huán)境監(jiān)察工作制度和10項環(huán)境監(jiān)察工作程序,要求全體環(huán)境監(jiān)察人員發(fā)揚吃苦耐勞、服從大局的精神,認真按照環(huán)境監(jiān)察工作程序、環(huán)境監(jiān)察工作制度、環(huán)境監(jiān)察信息報送制度和政務公開制度執(zhí)行。

  三、硬件設備的添置情況。

  我隊大力加強硬件設備建設,今年新添置了車載GPS衛(wèi)星定位儀、影像設備、測距儀、流量計、勤務隨錄機、便攜式打印機、環(huán)境執(zhí)法管理及移動執(zhí)法系統(tǒng)、標準采樣設備等,用來填充硬件設備的不足。目前我隊擁有的硬件設備基本能達到XX省環(huán)境保護廳印發(fā)的《環(huán)境監(jiān)察標準化建設達標驗收記評分表》內三級標準的要求。

  四、業(yè)務用房落實情況

  按照XX省環(huán)境保護廳印發(fā)的《環(huán)境監(jiān)察標準化建設達標驗收記評分表》內的三級標準,我隊共計需要業(yè)務用房378平米。20XX年7月8日,局機關將位于縣行政中心辦公樓的業(yè)務用房劃撥了600平方米給我隊用作辦公室、執(zhí)法接待室、取證設備間、樣品室和檔案室,“12369”環(huán)保熱線夜間值班室等。

  特此報告。