一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)�、公開公正、公平競爭的原則，采取考試和考察相結合的方式擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
本次公開招聘的3名應屆研究生對應工作崗位分別是:人事處1名；機關財務處1名；企業(yè)財務處1名。詳見《2020年招聘高校應屆研究生計劃表》(附件1)。
三、招聘條件
�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的品行；
�。ǘ┠軌蛉缙谌〉脤W歷和學位證書，所學專業(yè)及學歷學位符合崗位要求，京外生源符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件；
�。ㄈ┳窦o守法，品學兼優(yōu)，具有較強的責任感和進取精神；
�。ㄋ模┠挲g在27周歲以下（1993年１月１日后出生)，具有良好的心理素質、身體素質，具有崗位要求的專業(yè)能力和綜合素質。
四、招聘程序
�。ㄒ唬┚W上報名
1.報名時間：自公布之日起至2020年4月15日截止。
2.報名方式：采用網上報名的方式，考生下載并填寫《2020年招聘高校應屆研究生報名登記表》(附件2)，同時將身份證、學生證、在校期間成績單、就業(yè)推薦表等材料的電子版，發(fā)送至報名郵箱，郵件標題為“姓名+學校名稱+應聘崗位+聯(lián)系方式”。
�。ǘ┵Y格審查
冶金中心對報名材料進行資格審查，按每崗位不少于10人的比例擇優(yōu)確定參加筆試人選；不足10人的，按實際人數確定。
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考試采取筆試與面試相結合的形式，滿分均為100分。并根據筆試成績高低，按照1:5的比例確定入圍面試人員名單。進入面試人員需持身份證、學生證、戶口本、學歷學位證書、在校期間成績單、就業(yè)推薦表等材料的原件進行現場審核。
冶金中心將電話通知入圍人選參加面試，屆時請保持通訊工具暢通；未入圍人員不另行通知。
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根據筆試、面試的綜合成績（其中：筆試成績占40%，面試成績占60%)，按照1:2的比例確定考察人選。
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冶金中心組織考察合格的應聘人員進行入職體檢，未按照規(guī)定時間進行體檢的，視為自動放棄應聘。應聘人員按照規(guī)定需要復檢的，結果以復檢結論為準。復檢只能進行1次，體檢和復檢費用均由冶金中心承擔。
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經冶金中心黨委研究，上報主管部門批復后對擬聘人員進行公示，公示期不少于7個工作日。
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公示后無異議，冶金中心與擬聘用人員簽訂聘用合同，并按有關規(guī)定實行試用期制度。試用期滿合格者，轉正聘用為冶金中心事業(yè)編制內正式人員；試用期考核不合格者，取消聘用資格。
五、注意事項
�。ㄒ唬┵Y格審查貫穿招聘過程始終，冶金中心紀委受理招聘過程中的有關投訴和舉報。考生提供的資料務必詳盡、真實，凡弄虛作假，一經查實即取消應聘資格。
�。ǘ┛忌鷦毡販蚀_填寫聯(lián)系方式，并保持通訊暢通,個人情況如有變化請及時告知。
�。ㄈ⿲嵭谢乇苤贫龋才c冶金中心工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，以及《國資委管理局系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘暫行辦法》中規(guī)定的應當回避的情形，均不得應聘。
�。ㄋ模⿷刚叩膫�人信息僅用于此次招聘，冶金中心對所有應聘者的信息予以保密。
六、聯(lián)系方式
報名郵箱：yjzxxszp@126.com
聯(lián)系人：楊海博
聯(lián)系電話：010-65260789
