【熱點預測】
近年來，有很多創(chuàng)客空間如雨后春筍般層出不窮，帶動創(chuàng)業(yè)就業(yè)的同時也存在諸多問題，你怎么看?
【答案解析】
創(chuàng)客空間是我們政府主導，營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍的一種具體做法，是對國家引領(lǐng)兩眾兩創(chuàng)這種頂層設(shè)計的具體落實，雖然還有很多不足之處，但總體來講這種敢作敢為的精神是值得提倡的。
當下我國進入到了經(jīng)濟新常態(tài)，邁進中等收入陷阱，以勞動密集型產(chǎn)業(yè)為主導的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)模式，急需轉(zhuǎn)型升級。要想讓我們的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)完成由中低端向中高端的轉(zhuǎn)變，需要大力提倡經(jīng)濟領(lǐng)域的供給側(cè)改革，再降產(chǎn)能去庫存的同時，大力提倡創(chuàng)新。
以創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)升級，以創(chuàng)新推動經(jīng)濟發(fā)展，以創(chuàng)新促進科技進步，以創(chuàng)新保障就業(yè)穩(wěn)定。而創(chuàng)業(yè)園，既是我們當下創(chuàng)意的孵化場所，又是創(chuàng)業(yè)的成長之地，在這里，能夠讓創(chuàng)意變成產(chǎn)品，產(chǎn)品變成產(chǎn)業(yè)，一旦其運行邁入正軌，對于經(jīng)濟推動的重要性，不言而喻。
不可否認，創(chuàng)客空間如雨后春筍般蓬勃發(fā)展的同時亂象頻發(fā)，不僅因為地方政府領(lǐng)導干部錯誤的政績觀，還有缺乏創(chuàng)新人才這一核心競爭力的因素在里面。創(chuàng)客空間從出生到成熟，道阻且長，任重道遠。
對于一些掛羊頭賣狗肉的創(chuàng)業(yè)園區(qū)，我們不能任其自由發(fā)展，野蠻生長，乃至自生自滅。想讓其良性發(fā)展，必須多方發(fā)力，統(tǒng)籌兼顧：
一、要保障創(chuàng)業(yè)園的硬件環(huán)境，要做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提供充足的場地，引進先進設(shè)備，完善其功能。要讓創(chuàng)新創(chuàng)意在創(chuàng)業(yè)園里，直接實現(xiàn)創(chuàng)意到產(chǎn)品，產(chǎn)品到產(chǎn)業(yè)的一條龍服務(wù)。
二、要完善創(chuàng)業(yè)園的軟件環(huán)境，政府要有充分的政策保障和支撐，對小微企業(yè)在稅收上減免，更要有專項資基金的籌備與撥付，銀行也可以提供無息貸款。利用主流媒體做好廣泛宣傳，吸納社會投資，共同助力創(chuàng)新園產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
三、保證創(chuàng)新型人才供給。從眼前角度來看，要進行針對性的人才引進，提供充足的待遇，尊重人才，重視人才;從長遠角度來說，要繼續(xù)深化教育體制改革，改變現(xiàn)有的以結(jié)果為導向的應(yīng)試教育理念，改變當下“一考定終身”的人才選拔制度，注重過程，培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。
四、繼續(xù)推進簡政放權(quán)，政府要放權(quán)、管理和服務(wù)，擺正自身位置，充分激發(fā)市場活力。
相信做出這些努力后，創(chuàng)新園會成為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的一片樂土，從而推動經(jīng)濟的發(fā)展。
