【#事業(yè)單位招聘# #2019廣東省廣州市黃浦區(qū)綠化管理中心招聘公告#】2019廣東省廣州市黃浦區(qū)綠化管理中心招聘公告已發(fā)布，統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間：2019年12月9日。©無(wú)憂考網(wǎng)為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。

　　一、招聘職位和資格條件

　　(一)招聘職位

　　本次招聘園林綠化專業(yè)技術(shù)人員2名。

　　(二)資格條件

　　1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，政治覺(jué)悟高，思想素質(zhì)好;

　　2.要求有園林綠化相關(guān)專業(yè)，具有園林方面初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱;

　　3.身體健康，具備良好的身體和心理素質(zhì)，沒(méi)有違反計(jì)劃生育政策和有關(guān)規(guī)定;

　　4.年齡在35周歲以下(含35周歲;1984年1月1日以后出生);

　　5.熟練操作計(jì)算機(jī)，能熟練應(yīng)用辦公軟件(制作編輯doc、xls、ppt文檔);

　　6.有一定的文字寫作功底，語(yǔ)言、文字表達(dá)能力好，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　二、工資待遇

　　(一)受聘人員按照黃埔區(qū)有關(guān)文件進(jìn)行管理和計(jì)發(fā)工資。

　　(二)按照有關(guān)規(guī)定購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金，享受勞動(dòng)合同法規(guī)定的休假等福利待遇。

　　三、招聘程序

　　(一)黃埔信息網(wǎng)掛網(wǎng)公告10個(gè)工作日，從2019年11月25日始至2019年12月6日結(jié)束。

　　(二)組織報(bào)名

　　1.統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間：2019年12月9日。

　　上午9:00時(shí)—11:30時(shí);下午1:30—4:00時(shí)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：廣州市黃埔區(qū)港灣路西四街168號(hào)。

　　3.聯(lián)系人：楊小姐  電話：82271989

　　(三)報(bào)名所需攜帶材料

　　1.個(gè)人簡(jiǎn)歷;

　　2.身份證、學(xué)歷證書(在進(jìn)入面試前需提供學(xué)歷鑒定，應(yīng)屆畢業(yè)生提供“應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議”)、結(jié)婚證、本人戶口薄等原件、復(fù)印件(A4紙)各一份;

　　3.專業(yè)技術(shù)職稱證(技術(shù)等級(jí)證)、職稱考試的報(bào)名發(fā)證表原件、復(fù)印件各一份;

　　4.計(jì)生服務(wù)證原件及復(fù)印件，當(dāng)?shù)貞艏�所在地鄉(xiāng)、鎮(zhèn)或街道人口和計(jì)劃生育機(jī)構(gòu)開具計(jì)劃生育情況證明;

　　5.近期正面免冠大一寸彩照2張。

　　報(bào)名材料不齊的不受理報(bào)名，報(bào)名材料恕不再退還。以上所有證件均以原件為準(zhǔn)，僅提供復(fù)印件或其他證明材料等一律無(wú)效，視為不符合資格條件。

　　(四)資格審查

　　對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行初步審查，并對(duì)符合條件者發(fā)給考試通知。報(bào)名應(yīng)聘者須如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名表，并由本人對(duì)所填內(nèi)容確認(rèn)簽名，如有虛假，立即取消報(bào)名資格。

　　四、考試

　　符合條件者進(jìn)行面試，面試由評(píng)審小組打分確定排名。

　　五、體檢和考核

　　(一)體檢

　　依評(píng)審組打分從高到低通知入圍人員參加體檢。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》，由我中心統(tǒng)一組織體檢，費(fèi)用由考生自理。

　　(二)考核

　　主要考察應(yīng)聘者政治思想道德品德、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面表現(xiàn)。

　　如出現(xiàn)體檢或考核不合格的、本人放棄錄用等情況，則按入圍總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　六、公示

　　確定錄用人選并在黃埔區(qū)信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期限為7天。

　　七、辦理聘用手續(xù)

　　(一)經(jīng)面試、體檢、公示等程序的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　(二)招聘的工作人員實(shí)行試用期，試用期為2個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

　　其它未盡事宜按我區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，本公告由我中心負(fù)責(zé)解釋。