
職位:幼兒園教師
人數(shù):2人
二、崗位職責(zé)
按重要程度依次列出每項職責(zé)及其目標(biāo)
1.熱愛本職工作,遵守教工行為規(guī)范,全心全意為幼兒服務(wù);
2.有良好的職業(yè)精神(為師先立德、萬事生為先);
3、樹立良好的職業(yè)追求(要使孩子有發(fā)展、教師則要先發(fā)展;
4、對孩子的教育:生活上關(guān)心,活動中細(xì)心,教育上耐心;
5、以主人翁態(tài)度參加園內(nèi)各項活動,積極為園獻(xiàn)計獻(xiàn)策;
6、教師之間互相幫助,善于取長補(bǔ)短,不說不利于團(tuán)結(jié)的話;
7、保管好自己負(fù)責(zé)的物品,領(lǐng)或借物手續(xù)必須符合要求,并愛護(hù)使用;
8、服從組織安排、有集體榮譽(yù)感;
9、能搞好園內(nèi)、組內(nèi)、班內(nèi)的團(tuán)結(jié);
10、不侵占幼兒利益,不借用幼兒園物品及設(shè)備做私事;
11、在園長、醫(yī)務(wù)人員、保健老師的提醒下,嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全制度和遵守園內(nèi)各項制度;
12、積極主動協(xié)助年級組長做好考評工作,虛心聽取組長的批評,依考核標(biāo)準(zhǔn)來做好每一天的工作;
13.積極參加教研組的各類學(xué)習(xí),不缺席、不遲到和早退;
14.能反思自己在學(xué)習(xí)、工作、溝通、協(xié)作等方面的不足,并加以調(diào)整和改進(jìn);
15.注重學(xué)習(xí)過程中,對幼兒進(jìn)行自主性、層次性、挑戰(zhàn)性、興趣性等能力培養(yǎng);
16.能結(jié)合新主題來調(diào)整每月的游戲內(nèi)容,并增添相應(yīng)的新材料;
17.注意在運(yùn)動中,培養(yǎng)幼兒的自主性、趣味性、挑戰(zhàn)性;
18.堅持“安全第一、預(yù)防為主”方針,有“安全無小事、人人不忽視”意識;
19.樹立全心全意為家長、為幼兒的服務(wù)意識。
三、應(yīng)聘條件
1、本科及以上學(xué)歷,學(xué)前教育專業(yè);
2、證書:學(xué)歷證明、幼兒教師資格證書、普通話二級甲等證書、體檢合格證等證明;
3、其他:喜歡幼兒、樂于奉獻(xiàn)、有全局觀;待人友善,待人真誠、工作主動;有善于學(xué)習(xí)和提高的積極性;
4、熱愛幼兒教育事業(yè),能履行《教師法》規(guī)定的義務(wù),遵守教師職業(yè)道德,有勇于創(chuàng)新,不斷進(jìn)取的職業(yè)追求;
5、能以主人翁態(tài)度參加園內(nèi)各項活動,積極為園獻(xiàn)計獻(xiàn)策;服從組織安排,有集體榮譽(yù)感;
6、關(guān)愛幼兒,能保護(hù)孩子在園內(nèi)的安全與健康,能為家長解決后顧之憂,愿意奉獻(xiàn)關(guān)愛之心,有強(qiáng)烈的責(zé)任感。
四、應(yīng)聘方式及截止日期
應(yīng)聘者請于2020年1月31日前將個人簡歷和應(yīng)聘人員信息表發(fā)送至后勤集團(tuán)人力資源部電子郵箱tjhqhr@163.com,并抄送rszhk@#edu.cn,郵件主題請注明:應(yīng)聘崗位名稱+姓名。
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