【#事業(yè)單位招聘# #2019北京市文聯(lián)所屬事業(yè)單位文學(xué)月刊社招聘公告#】2019北京市文聯(lián)所屬事業(yè)單位文學(xué)月刊社招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布日起至10月9日結(jié)束。®無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)水平，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則。

　　二、報(bào)考基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)具有北京市戶(hù)口且人事檔案關(guān)系在京的人員;

　　(三)政治素質(zhì)好，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，品行端正，勤奮敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，廉潔自律;

　　(四)具有招聘崗位要求的文化程度、工作能力以及其他資格條件;

　　(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　三、招聘單位及崗位

　　北京文學(xué)月刊社為市文聯(lián)所屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，負(fù)責(zé)編輯出版發(fā)行《北京文學(xué)》雜志，《北京文學(xué)》是一份刊登包括中短篇小說(shuō)、報(bào)告文學(xué)、散文隨筆、詩(shī)歌和文化評(píng)論等多種文學(xué)作品的綜合性文學(xué)雜志。

　　文字編輯崗位2人：負(fù)責(zé)《北京文學(xué)》和《北京文學(xué).中篇小說(shuō)月報(bào)》的編輯工作。

　　職位資格條件詳見(jiàn)《北京市文聯(lián)所屬事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘職位計(jì)劃表》

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　招聘信息通過(guò)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和北京市文聯(lián)網(wǎng)站向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

　　(二)報(bào)名及資格初審

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布日起至10月9日結(jié)束

　　2.報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):(010)66230130

　　3.報(bào)名方式：請(qǐng)報(bào)名人員在北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站或北京市文聯(lián)網(wǎng)站下載《北京市文聯(lián)所屬事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》并如實(shí)填寫(xiě)，填寫(xiě)完成后發(fā)送至市文聯(lián)人事部郵箱wenlianrenshi@163.com，郵件名稱(chēng)請(qǐng)按照“報(bào)考崗位十姓名十學(xué)歷十專(zhuān)業(yè)十()年工作經(jīng)驗(yàn)”命名，待審核通過(guò)后將電話(huà)通知考生參加筆試。

　　(三)筆試

　　筆試采取閉卷的方式，考試內(nèi)容以職位要求的綜合知識(shí)、素質(zhì)能力為主。(筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

　　(四)資格復(fù)審

　　按照筆試成績(jī)從高到底的順序確定進(jìn)入面試人選，對(duì)擬面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)請(qǐng)攜帶以下證件：

　　1.報(bào)名表(考生本人簽字，一式兩份);

　　2.身份證原件及復(fù)印件;

　　3.戶(hù)口本原件及復(fù)印件(集體戶(hù)需攜帶本人頁(yè)及首頁(yè)復(fù)印件);

　　4.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的原件及復(fù)印件;

　　5.職位要求具備的職稱(chēng)條件，需要提供原件及復(fù)印件;

　　6.要求工作經(jīng)驗(yàn)的崗位需提供證明工作經(jīng)歷和年限的有關(guān)材料(同企業(yè)簽訂的勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)證明，事業(yè)單位或機(jī)關(guān)單位開(kāi)具的工作經(jīng)歷證明等);

　　7.職位要求提供的其他材料。

　　(五)面試

　　按照筆試成績(jī)從高到底的順序確定面試人選，面試人選與擬聘任人數(shù)的比例為5:1。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察應(yīng)試者的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。(面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

　　(六)綜合成績(jī)

　　以筆試、面試各占50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)，綜合成績(jī)按百分制計(jì)算。

　　(七)體檢

　　根據(jù)綜合成績(jī)排名，按職位招聘數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢在指定的市級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　(八)考察

　　體檢合格者列為考察人選，前往考察對(duì)象所在單位進(jìn)行考察，主要通過(guò)查閱個(gè)人檔案，組織談話(huà)等方式考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任職位資格等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，考察對(duì)象在現(xiàn)單位工作時(shí)間較短的，視情到其上一個(gè)工作單位進(jìn)行延伸考察。

　　(九)公示

　　根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，由文聯(lián)黨組集體研究擇優(yōu)確定擬聘人員，并對(duì)擬聘人員進(jìn)行7個(gè)工作日的公示，公示期間存在爭(zhēng)議的，人事部門(mén)應(yīng)對(duì)反映的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查處理;經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的，應(yīng)予核準(zhǔn)。公示期滿(mǎn)后，對(duì)無(wú)異議人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　(十)入職

　　按照《事業(yè)單位聘用人員管理辦法》，需要與聘用人員簽訂聘用合同，明確崗位職責(zé)、工資福利、聘用時(shí)間以及試用期有關(guān)規(guī)定，聘用人員信息應(yīng)當(dāng)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障部門(mén)進(jìn)行備案。

　　五、有關(guān)招聘的其他事宜

　　為保證北京市文聯(lián)所屬事業(yè)單位招聘工作的公開(kāi)、公平、公正，擬參加北京市人事考試中心筆試工作。

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1.2019年北京市文聯(lián)所屬事業(yè)單位招聘職位計(jì)劃表.xls

2.2019年北京市文聯(lián)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.doc