一、選聘名額
共選聘事業(yè)單位工作人員4名。
二、選聘對象及條件
(一)選聘對象
博士選聘對象為國內普通類高校、海外歸國全日制博士研究生;碩士選聘對象為“雙一流”院校(學科)全日制碩士研究生(本科階段要求全日制本科，不含專接本)，國外(境外)世界排名前300名高校全日制碩士研究生(參照2019年泰晤士報世界大學排名。留學申請時，獲得學校全額或半額獎學金，不含研究生就讀期間獲得的獎、助學金。選聘院校名單見附件1)。包括應往屆和有志來臨工作的已就業(yè)全日制博士、“雙一流”院校(學科)碩士研究生。引進后服務期限不低于5年。
(二)資格條件
1.2019年12月31日前取得全日制博士研究生學歷學位。
2.2019年8月31日前取得全日制碩士研究生學歷學位。
3.博士研究生年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后出生);碩士研究生年齡不超過35周歲(1984年1月1日以后出生)。
4.符合臨西縣急需人才崗位的專業(yè)及相關要求。
5.具有正常履職所需的身體條件。
(三)有以下情形之一的人員不得報名
1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的。
3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。
4.現已在臨西縣域內工作，并由單位繳納養(yǎng)老保險的。
5.聘用后即與選聘崗位構成親屬回避關系的。
6.未滿現工作崗位有關政策規(guī)定服務年限的。
7.有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
三、專業(yè)需求
臨西縣2019年引進博士、碩士研究生專業(yè)主要包括教育類、衛(wèi)生類(具體崗位及專業(yè)需求見附件2)。
四、相關待遇
(一)工作待遇。為引進人員解決事業(yè)編制，引進后首次職稱聘用不受單位崗位總量限制。有就業(yè)經歷的博碩人才，考察試用期滿考核合格的，經縣委人才工作領導小組辦公室審核同意，可比照引進前職務情況安排相應職務。
(二)經濟待遇。被用人單位聘用后，對在臨西購買首套自住商品房的博士，給予10萬元購房補貼(分5年發(fā)放);未購買首套自住商品房的博士，每人每月發(fā)放房租補貼1500元(發(fā)放期限5年)。未購買首套自住商品房的碩士，每人每月發(fā)放房租補貼1000元(發(fā)放期限5年)。
(三)其他優(yōu)惠待遇。引進的博碩人才一律納入“燕趙英才卡”“B卡”服務范圍。
五、引進程序
本次選聘實行現場報名，現場資格審查的方式。
(一)報名日期：自公告發(fā)布之日起至2019年10月31日，每天上午8:30—12:00，下午1:30—5:30。
(二)報名地點：臨西縣委組織部干部二股(地址：縣城珠江路1號六樓609室，電話：0319-8560055)。
(三)報名攜帶資料：有效期內的二代居民身份證、個人小二寸藍底照片4張、學歷學位證(碩士研究生包含本科階段)、所在院校就業(yè)指導部門出具的相應證明材料、執(zhí)(職)業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證、相關獲獎證書等選聘所需證明材料的原件及復印件2份。海外歸國博碩人才，須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、取得獎學金證明材料的原件及復印件2份。
(四)資格審查�，F場審核相關證件材料，符合報名條件的人員現場填寫報名登記表。報名人員必須如實填寫個人信息，如填報信息不一致或弄虛作假的，由此產生的一切后果由本人負責。縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室負責資格審查。
(五)考核擇優(yōu)。由縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室組織實施，具體時間、地點、要求等另行通知。
(六)考察、體檢。對人選檔案進一步核實，對其現實表現進行綜合了解;根據考核情況，由縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室組織體檢，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》進行體檢。
(七)公示、聘用�？h“博碩引進計劃”領導小組辦公室根據考核、體檢、考察結果提出擬聘人員名單，報經縣“博碩引進計劃”工作領導小組審定后，在臨西黨建之窗等網站公示7個工作日。公示期滿，無影響聘用相關情況的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
受聘人員接到聘用通知后，在規(guī)定的時間內辦理有關手續(xù)并報到。對無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。
六、其他事項
(一)本次公開選聘工作有關信息及相關事項，均通過臨西黨建之窗等網站發(fā)布，請報名人員隨時關注信息。
(二)資格審查貫穿選聘工作全過程，一經發(fā)現不符合選聘條件，弄虛作假或違反選聘規(guī)定的，將取消其選聘資格。
(三)本公告由縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。聯系電話：0319—8560055。
點擊下載>>>
