會務(wù)統(tǒng)籌管理崗
工作地點：深圳市
學(xué)歷：大學(xué)本科
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)大型會議和活動的組織承辦工作;
2、負(fù)責(zé)日常合作伙伴參觀及會議組織工作;
3、協(xié)同管理合作商戶;
4、負(fù)責(zé)科室日常行政工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
任職資格：
行政管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、書面及語言表達(dá)能力、能熟練應(yīng)用計算機及辦公軟件、較強的責(zé)任心。
福利及餐飲管理崗
工作地點：深圳市
學(xué)歷：大學(xué)本科
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)編制行政福利預(yù)算，規(guī)劃年度行政福利資源配置。
2.負(fù)責(zé)行政福利項目的運營管理，包含餐卡、生日禮券、洗衣券、通訊補貼、體檢、節(jié)日關(guān)懷禮包等項目。
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查分支機構(gòu)行政福利項目的日常執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)行政福利項目的策劃、申請、報批、名單篩選、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、組織開展、付款結(jié)算、成本分?jǐn)�、總結(jié)分析等工作。
5.負(fù)責(zé)行政福利項目供應(yīng)商的開發(fā)、聯(lián)系、維護(hù)、品質(zhì)監(jiān)督及管理。
6.負(fù)責(zé)行政福利項目的投訴處理。
7.負(fù)責(zé)行政福利項目滿意度調(diào)研，提升員工滿意度。
8.負(fù)責(zé)行政福利相關(guān)制度及管理辦法的制定。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
任職資格：
1.全日制大學(xué)本科及以上，年齡30歲以下;
2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.性格開朗樂觀，工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé);
4.具備較好的溝通能力、組織能力和項目管理能力;
5.具有較強的文字功底和執(zhí)行力;
6.具備良好的職業(yè)操守與團(tuán)隊合作精神;
7.善于學(xué)習(xí)、能承受一定的工作壓力，并適應(yīng)加班;
8.熟練應(yīng)用計算機和辦公軟件。
采購管理崗
工作地點：深圳市
學(xué)歷：大學(xué)本科
工作職責(zé)：
1.協(xié)助上級制定及優(yōu)化卡中心資源開發(fā)工作相關(guān)規(guī)章制度和操作流程
2.協(xié)助上級制定及優(yōu)化卡中心招標(biāo)管理相關(guān)規(guī)章制度和操作流程
3.作為招標(biāo)項目經(jīng)理，制定項目采購招標(biāo)方式及策略
4.負(fù)責(zé)組織和實施卡中心各部門、分中心項目招標(biāo)采購工
5.負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)需求部門與供應(yīng)商的關(guān)系管理
6.監(jiān)控供應(yīng)商質(zhì)量性能和推動供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn)
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職資格：
大學(xué)本科及以上，4年以上采購工作經(jīng)驗，或3年以上資源開發(fā)經(jīng)驗，精通采購供應(yīng)鏈管理、熟悉財務(wù)、法律等相關(guān)知識，掌握電腦操作基本知識，熟練使用常用辦公軟件，良好英語水平，良好的談判能力、異常處理能力，具備IT相關(guān)知識。
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