【#銀行招聘# #2019交通銀行安徽分行社會(huì)招聘#】2019交通銀行安徽分行社會(huì)招聘若干人，報(bào)名時(shí)間：2019-07-25截止，®無(wú)憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：

　　對(duì)公客戶經(jīng)理

　　截止日期：2019-07-25

　　職位描述:

　　(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行相關(guān)產(chǎn)品特點(diǎn)及業(yè)務(wù)知識(shí)；

　　(2)積極做好客戶的營(yíng)銷開(kāi)拓及維護(hù)工作；

　　(3)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案；

　　(4)嚴(yán)格執(zhí)行客戶經(jīng)理日常工作規(guī)范要求，做到合規(guī)營(yíng)銷。

　　職位要求:

　　(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下；

　　(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)；

　　(3具有兩年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀的可放寬至一年；

　　(4)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　(5)身體健康，形象氣質(zhì)好；品行端正，無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

　　中型營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理

　　截止日期：2019-07-25

　　職位描述:

　　1.負(fù)責(zé)主持營(yíng)業(yè)部全面工作。

　　2.負(fù)責(zé)根據(jù)總分行戰(zhàn)略規(guī)劃，制定推進(jìn)營(yíng)業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，開(kāi)拓和維護(hù)重點(diǎn)客戶，做好營(yíng)銷金融產(chǎn)品和服務(wù)。

　　3.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷推動(dòng)和日常營(yíng)銷工作，確保完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)。

　　4.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管控，確保經(jīng)營(yíng)管理工作符合監(jiān)管和我行的政策、標(biāo)準(zhǔn)和控制要求。

　　5.負(fù)責(zé)人員隊(duì)伍建設(shè)和發(fā)展，做好人員管理工作。

　　職位要求:

　　1.具有較高的政治素養(yǎng)和良好的職業(yè)操守，銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)。

　　2.熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)和相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理的政策制度，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、市場(chǎng)拓展能力、組織管理能力、分析決策能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　3.遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)，無(wú)不良記錄，符合監(jiān)管規(guī)定的任職資格條件。

　　4.年齡不超過(guò)38歲，全日制本科以上學(xué)歷。

　　5.具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，具有2年以上銀行分支機(jī)構(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

　　6.符合交行規(guī)定的親屬回避政策。
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