【#教師招聘# #2019黑龍江佳木斯富錦市高校現(xiàn)場招聘特殊教育人員公告【10人】#】2019黑龍江富錦市高校現(xiàn)場招聘特殊教育人員10人，報(bào)名時(shí)間：2019年6月21日上午8:30-11:30，®無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：

　　按照《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)[2018]6號)和《佳木斯市事業(yè)單位實(shí)行公開招聘人員實(shí)施意見》的文件要求，結(jié)合2019年富錦市特殊教育學(xué)校崗位實(shí)際需求，經(jīng)富錦市委、市政府研究決定，擬進(jìn)行高校全日制統(tǒng)招畢業(yè)生現(xiàn)場招聘，補(bǔ)充急需緊缺特殊教育專業(yè)技術(shù)人員�，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為確保本次公開招聘工作順利、有序開展，由富錦市人社局、富錦市教育局和用人單位統(tǒng)籌組織實(shí)施。同時(shí)成立富錦市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組以下簡稱招聘領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行院校全日制統(tǒng)招畢業(yè)生現(xiàn)場招聘、資格審查、面試考核、綜合考評的程序，確保新進(jìn)人員的綜合素質(zhì)。

　　三、招聘計(jì)劃

　　詳見：附件1

　　四、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象

　　2019年各類院校統(tǒng)招全日制專科及以上學(xué)歷特殊教育專業(yè)的畢業(yè)生，具有招聘崗位要求的條件。

　　(二)招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律，品行端正。

　　2、熱愛社會主義事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德、具有事業(yè)心、責(zé)任感、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神。

　　3、具有應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)技能條件，應(yīng)聘者取得的學(xué)歷和所學(xué)專業(yè)必須符合招聘崗位所要求的條件，需要進(jìn)行技能操作考核的崗位，必須考核合格。

　　4、統(tǒng)招全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷(查看《普通高等學(xué)校錄取新生名冊》)。

　　5、符合應(yīng)聘單位招聘崗位的其它條件。

　　尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。

　　五、現(xiàn)場招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘信息在佳木斯市人社局、富錦市政府、齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校、綏化學(xué)院等院校就業(yè)信息網(wǎng)站上公布，其他省內(nèi)外院校符合條件的人員均可進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。

　　(二)現(xiàn)場報(bào)名

　　1.齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校

　　報(bào)名時(shí)間：2019年6月21日上午8:30-11:30

　　報(bào)名地點(diǎn)：齊齊哈爾高等師范專科學(xué)校教學(xué)主樓310室

　　應(yīng)聘人員登錄佳木斯市人社局、富錦市政府和相關(guān)網(wǎng)站，下載《2019年富錦市現(xiàn)場招聘應(yīng)聘人員登記表》(附件2)。

　　提交材料：①本人有效身份證原件及復(fù)印件一份。②由本人簽字的《2019年富錦市現(xiàn)場招聘應(yīng)聘人員登記表》兩份和近期一寸免冠彩色照片兩張。③各類證書原件及復(fù)印件一份(畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、普通話證、教師資格證等)。④應(yīng)聘人員必須提供《普通高等學(xué)校錄取新生名冊》，并加蓋學(xué)校印章;研究生學(xué)歷人員必須提供《碩士錄取通知書》。⑤學(xué)校出具的證明材料，證明材料應(yīng)包括學(xué)歷、學(xué)籍檔案、專業(yè)、入學(xué)和畢業(yè)時(shí)間等內(nèi)容。

　　注意事項(xiàng)：每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位;提供照片須為藍(lán)底、白底或紅底證件照，生活照、風(fēng)景照的不予受理;應(yīng)聘人員對提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄取資格。

　　(三)資格審查

　　由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對現(xiàn)場報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對于不符合應(yīng)聘條件、虛報(bào)瞞報(bào)應(yīng)聘材料或不能提供相關(guān)證件的應(yīng)聘者將取消其應(yīng)聘資格。招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)比例不低于1:3，未達(dá)到1:3的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究適當(dāng)降低比例。

　　資格審查貫穿于招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

　　(四)面試

　　1、面試時(shí)間和地點(diǎn)：2019年6月22日齊齊哈爾高等師范專科學(xué)校教學(xué)主樓310室(如有變化，報(bào)名時(shí)另行通知)。

　　2、面試評委7名，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)名和資格審查情況聘請相應(yīng)專業(yè)的專家組成。

　　3、面試主要測評應(yīng)聘人員的教學(xué)能力和專業(yè)素質(zhì)，采取講課、答辯的方式進(jìn)行。講課范圍為現(xiàn)行特殊教育學(xué)科教材，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家命題，講課內(nèi)容現(xiàn)場抽簽確定。每位應(yīng)聘者備課30分鐘，試講10-15分鐘，答辯5-10分鐘。評委根據(jù)應(yīng)聘者講課、答辯情況，按照評分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立打分。所得平均分?jǐn)?shù)，即為該應(yīng)聘者的面試成績�？偡�100分，成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，低于60分者不予錄取。

　　4、以抽簽確定面試順序，對未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試的考生，按自動放棄處理。

　　5、面試成績現(xiàn)場公布。根據(jù)從高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例等額確定擬聘人員。若報(bào)考同崗位考生成績出現(xiàn)并列情況，以專業(yè)基礎(chǔ)知識得分由高到低確定擬聘人員。若面試通過人員自行放棄聘用資格，按面試成績排序遞補(bǔ)或視具體情況而定。如遇有特殊情況，需報(bào)人社部門裁定。

　　六、考核、體檢

　　由招聘單位對擬聘人員進(jìn)行考核，做到全面、客觀、公正。主要對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)水平等情況進(jìn)行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　對考核合格人員進(jìn)行體檢，時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)交體檢醫(yī)院，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》，體檢不合格者，不予錄用。

　　應(yīng)聘人員經(jīng)考核不符合要求的，可以依據(jù)應(yīng)聘人員面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)或視具體情況而定，需報(bào)人社部門裁定。體檢環(huán)節(jié)結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

　　七、公示與聘用

　　依據(jù)面試、考核和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，由富錦市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對擬聘用人員向社會公示(公示7天)。公示合格的擬聘用人員由富錦市人社局發(fā)放《富錦市事業(yè)單位公開招聘工作人員錄用通知書》。

　　八、待遇

　　擬聘用人員享受事業(yè)單位待遇，按照程序辦理編制、人事和經(jīng)費(fèi)手續(xù)，試用期一年，試用期滿考核不合格的解除聘用手續(xù)。其他相關(guān)待遇按照《富錦市人才政策》規(guī)定執(zhí)行。

　　九、工作要求

　　(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，通力協(xié)作。各部門要各司其職，各負(fù)其責(zé)，密切配合，確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

　　(二)嚴(yán)格執(zhí)行政策，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。要嚴(yán)把報(bào)名、考試、聘用三關(guān)，

　　做到報(bào)名條件、崗位、結(jié)果三公開，增加透明度，主動接受群眾和社會監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕營私舞弊等違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，出現(xiàn)問題從嚴(yán)查處。

　　(三)嚴(yán)密工作程序，加強(qiáng)保密工作。要做到程序清晰、嚴(yán)謹(jǐn)周密、環(huán)環(huán)相扣，防止作弊。加強(qiáng)保密工作，做到盡職盡責(zé)。

　　十、其他情況說明

　　1、本方案中關(guān)于年齡、經(jīng)歷等期限的計(jì)算截止日期為本次招考報(bào)名工作第一日。

　　2、本方案中所提及的學(xué)歷均為全日制統(tǒng)招學(xué)歷。

　　3、有關(guān)規(guī)培方面要求以用人單位崗位要求條件為準(zhǔn)。

　　4、未盡事宜由富錦市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。

　　全程接受各級紀(jì)檢部門和社會監(jiān)督。

　　咨詢電話：0454-2728808

　　附件>>>點(diǎn)擊查看

　　2019年富錦市特殊教育學(xué)校高�，F(xiàn)場招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls

　　2019年富錦市現(xiàn)場招聘應(yīng)聘人員登記表.doc

　　富錦市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2019年6月12日