篇一
基本資料
真實姓名:性別:女
26
身高:164
民族:漢族戶籍:武漢
婚姻狀況:未婚政治面貌:中共黨員
目前身份:應屆畢業(yè)現(xiàn)居城市:武漢
求職意向
欲求職位:心理咨詢師
職位類型:全職
收入要求:面議
工作地區(qū):湖北武漢，湖北
技能特長
外語水平:大學英語六級電腦水平:國家計算機等級考試二級
扎實的心理學基礎專業(yè)知識背景，掌握心理咨詢技巧及人類資源管理技能。具有發(fā)展與教育心理學課程與研究的講授能力，學術論文的撰寫能力。碩士期間已發(fā)表論文四篇，一篇待發(fā)表，其中兩篇為心理學核心期刊論文。
工作經(jīng)驗
項目經(jīng)歷青少年網(wǎng)絡行為與心理教育部重點實驗室
2009/12-至今教育部人文社會科學研究青年項目專家與新手教師課堂教學場景認知加工的眼動研課題組
◆與華師一附中、五里界中學等武漢中小學合作，進行教師對課堂場景知覺的研究
負責實驗設計、拍攝材料、聯(lián)系被試，實施一對一實驗，收集數(shù)據(jù)，錄入數(shù)據(jù)等工作
2010/06-至今武警湖北省總隊醫(yī)院委托項目武警官兵心理健康狀況調(diào)查及干預研究課題組
◆負責收集文獻、實驗設計、編制問卷、訪談轉錄、收集處理數(shù)據(jù)、撰寫與修改實驗報告
負責設計團體輔導方案、訪談提綱
實踐經(jīng)歷
2006/10-2008/10湖北第二師范學院教育與心理科學系女生部部長
組織女生風采大賽、男女溝通面對面以及團體素質(zhì)拓展等活動數(shù)次
協(xié)助其他部門組織全系學生參加校級籃球賽、排球賽、羽毛球賽、運動會
2009/10-2012/06華中師范大學心理學院眼動實驗室實驗助理
負責對心理學院及跨校輔修學生進行眼動議的操作培訓，為畢業(yè)生眼動實驗提供技術支持
2009/10華中師范大學新生測評主試
負責對文學院新生SCL-90及EPQ人格問卷的施測
2010/05第xx屆中國國際眼動大會學生代表
與國內(nèi)外眼動研究專家交流眼動儀器的操作及心理學運用的研究心得
2010/09湖北省第xx屆心理學學術年會學生代表
應用心理學分會場報告，與研究者交流研究心得
2010/10
華中師范大學信息管理系“會心團體”團輔小組
帶領60名研究生新生進行長達三個小時的團體輔導，幫助他們加強溝通，提高集體凝集力
2010/11武漢市六角亭精神衛(wèi)生醫(yī)院實習生
了解不同精神疾病患者的癥狀與表現(xiàn)，在藥物治療的基礎上，協(xié)助醫(yī)生進行心理輔導。
2011/04-2011/05武漢市西藏中學心理實習老師“放飛心靈”團輔小組
帶領高二50人小組共同探索緩解壓力問題，達到正確認識壓力、共同自我成長的目標
2011/06武漢市水果湖一小心理實習老師“如何提高注意力”團體活動
通過組織新穎、特色的活動，帶領四年級45人學生小組提高上課注意能力
2011/10第xx屆全國心理學大會學生代表
教育心理學分會場報告，與研究者交流研究心得
教育背景
高學歷:碩士所學專業(yè):發(fā)展與教育心理學
2009/09-2012/06華中師范大學發(fā)展與教育心理學碩士
證書及獎勵
職業(yè)資格認定
教師資格證(高中英語)、心理咨詢師(二級)、人力資源管理師(二級)
獲獎情況
2007-2008年獲校級丙等獎學金
2007-2008年獲�！熬C合素質(zhì)優(yōu)秀大學生”稱號
2010-2011年獲華中師范大學研究生優(yōu)秀獎學金三等
2012年獲華中師范大學優(yōu)秀碩士畢業(yè)論文
聯(lián)系方式
篇二
姓名:性別:女出生年月:
婚姻狀況:未婚政治面貌:團員民族:漢族
身高:0體重:0高學歷:大學本科
職稱:畢業(yè)學校:泉州師范學院
畢業(yè)時間:特長概括:獲得心理咨詢師三級證
戶籍:福建省泉州市豐澤區(qū)
現(xiàn)所在地:福建省泉州市豐澤區(qū)
自我評價
有強烈的進取心，愿意接受新事物，學習能力強。在校期間好學上進，和同學和睦相處，尊敬師長。參加活動積極，有合作精神，有團隊意識。
求職意向
工作崗位:咨詢/顧問咨詢員,行政/人事/后勤人事助理,行政/人事/后勤圖書情報/資料/文檔管理,行政/人事/后勤人力資源經(jīng)理,營銷-管理區(qū)域營銷經(jīng)理職位性質(zhì):不限行業(yè)類別:快速消費品(食品,飲料,化妝品),教育/培訓,多元化業(yè)務集團公司,專業(yè)服務(咨詢，人力資源),生活服務
工作地區(qū):福建省泉州市豐澤區(qū),福建省泉州市晉江市,福建省泉州市洛江區(qū),福建省到崗時間:隨時月薪要求:1200~1500元
其他要求:因為還是大四的學生，好是能先兼職或者是實習。
教育
學歷學校名稱專業(yè)時間范圍專業(yè)描述
不限泉州師范學院心理學類應用心理學2008年9月-0年0月應用心理學開設了相應的專業(yè)課程，包括普通心理學、人格心理學、統(tǒng)計心理學、臨床心理學、咨詢心理學等相應課程;同時本專業(yè)還進行了相應的實驗的操作和相關療法的學習，如人格測驗和智力測驗等量表的使用、催眠和沙盤療法的學習等。
培訓
語言
外語語種掌握程度
工作經(jīng)驗
2009年12月-2010年1月:廣州客家廚房餐飲集團
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):生活服務
所在部門:擔任職務:門面部
工作描述:在前廳注意一些突發(fā)狀況，及時處理一些遺漏的細節(jié)
離職原因:學校開學
技能專長
計算機過二級，能熟練運用excel、word等辦公軟件。英語過四級，六級404分;普通話二乙;專業(yè)上獲得了三級心理咨詢師證。在校期間曾前往泉州一中和詩山中學見習，在中學里開展相應的活動，嘗試給學生上心理活動課，在心理輔導室值班，得到了一定的鍛煉，也學到了很多東西。于大三下學期到外國語中學協(xié)助該校心理老師開展5?25心理健康日活動。
聯(lián)系方式
篇三
姓名:林先生
目前所在:廣州年齡:30
戶口所在:汕頭國籍:中國
婚姻狀況:已婚民族:漢族
身高:170cm
體重:65kg
求職意向
人才類型:普通求職
應聘職位:人力資源，行政/后勤，心理醫(yī)生
工作年限:5職稱:初級
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):番禺區(qū)，廣州，
工作經(jīng)歷
**公司起止年月:2011-03~至今
公司性質(zhì):政府機關所屬行業(yè):黨政機關
擔任職位:心理咨詢師
工作描述:從事婚姻糾紛調(diào)解，給予離婚或家暴事件建議，輕度抑郁或焦慮的心理輔導
離職原因:
**公司起止年月:2010-04~2011-03
公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):物流/運輸
擔任職位:人事主管
工作描述:1、有針對性地各部門要求，甄別網(wǎng)絡簡歷，進行第一輪面試篩選，并給部門經(jīng)理面試者的個人信息及工作特點;
2、逐步完善企業(yè)招聘工作，增加職業(yè)性格測試，檢驗面試者職業(yè)傾向及持久度;
3、初步建立企業(yè)績效方案，同時與各部門經(jīng)理溝通考核標準及目標，探討績效方案的可行性;
4、加強企業(yè)人力資源建設，建立新員工培訓制度、參與企業(yè)制度以及績效方案實施培訓;
5、安排企業(yè)日常行政工作以及完成上級臨時交付的工作;
離職原因:
**公司起止年月:2009-09~2010-04
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
擔任職位:行政助理
工作描述:1、負責總公司及分公司的人員招聘、監(jiān)控人員入離職情況手續(xù)辦理及未完成業(yè)績;
2、參與并處理企業(yè)勞動糾紛。主要是來自離職員工因業(yè)績提成問題的糾紛;
3、監(jiān)控近十家門店行政文員對總部下達工作的完成情況，及時反饋門店中存在的問題;例如:門店對總部制度執(zhí)行情況、設備設施維護、門店衛(wèi)生及安全檢查、處理各個店面的物質(zhì)分配;
4、監(jiān)督總部車輛的使用，油費修理費的監(jiān)控;
5、安排總部水電工對店面或總部的水電線路進行維護;
6、期間根據(jù)國內(nèi)某些知名零售商資料，編撰本公司門店日常行為規(guī)范、門店擺放推頭的標準等建材門市手冊;
離職原因:
**公司起止年月:2007-07~2009-08
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
擔任職位:行政人事助理
工作描述:1、負責企業(yè)各類工程合同的復核、整理、歸檔工作，聯(lián)系公司法務對工程合同的審核，參與組織工程合同糾紛訴訟材料;
2、處理工傷訴訟以及企業(yè)勞動合同糾紛;
3、負責企業(yè)人事管理:人員招聘配置、薪酬計算、員工福利地發(fā)放、人事檔案整理;
4、在上級領導的指導下，制定公司多項行政人事制度，例如企業(yè)衛(wèi)生制度、企業(yè)考勤制度、企業(yè)員工獎罰制度;
5、辦理企業(yè)工商、勞動、殘疾人、稅務和組織機構代碼證的年檢;經(jīng)營項目變更;辦理公司銀行賬戶變更、銷戶;
離職原因:
**公司起止年月:2006-07~2007-07
公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):
擔任職位:行政助理
工作描述:1、主要負責公司人員招聘、社會保險辦理;
2、企業(yè)外來工人資料、入離職手續(xù)辦理;
3、日常行政事務，購買辦公用品，人事資料檔案管理等
4、對公司的計算機設備進行日常維護;
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:番禺職業(yè)技術學院
高學歷:大專獲得學位:畢業(yè)日期:2006-07
專業(yè)一:人力資源管理專業(yè)二:心理學
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號
2005-092006-11番職院人力資源管理人力資源管理員
語言能力
外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
*有處理勞資糾紛的相關經(jīng)驗，了解勞資工作中的要點，并如何從日常工作中去規(guī)避勞資糾紛;
*多次與社保、稅務、仲裁等部門接觸，了解部門的運作及流程
*撰寫企業(yè)衛(wèi)生、考勤制度得到領導的肯定，并在公司內(nèi)順利實施推行;
*獨立完成校園、網(wǎng)絡、現(xiàn)場等渠道招聘活動;
*工作與同事交流相處融洽;
自我評價
本人熱情、慷慨•能夠對關心自己的人和組織的忠誠;注意重要的細節(jié)，尤其是哪些有關他人的細節(jié);考慮周到，具備關注目前所需的能力;主動愿意支持組織的目標;準確評估目前形勢的能力和看出什么是需要保持穩(wěn)定的能力;仔細評估冒風險和試用新方法時的靈活性和主動性;很強的目標和使命感，執(zhí)著;敢打敢拼，富有開拓精神!!
