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2019河南省華夏銀行洛陽(yáng)分行(籌)社會(huì)招聘啟事

時(shí)間:2019-01-16 16:06:00   來(lái)源:無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)     [字體: ]
【#銀行招聘# #2019河南省華夏銀行洛陽(yáng)分行(籌)社會(huì)招聘啟事#】2019河南省華夏銀行洛陽(yáng)分行社會(huì)招聘若干人,報(bào)名時(shí)間:2019年2月20日截止,©無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:
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  華夏銀行是經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)成立的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行,于1992年10月在北京成立。1995年3月,實(shí)行股份制改造。2003年9月,首次公開(kāi)發(fā)行股票并上市交易(股票600015),成為全國(guó)第五家上市銀行。在2018年7月英國(guó)《銀行家》全球1000家銀行排名中,華夏銀行按核心一級(jí)資本排名第65位。

  華夏銀行鄭州分行成立于2012年6月,是華夏銀行在河南設(shè)立的省級(jí)分行。華夏銀行鄭州分行始終秉承與河南經(jīng)濟(jì)同發(fā)展、和中原人民共幸福的理念,認(rèn)真落實(shí)省委、省政府關(guān)于"大力實(shí)施建設(shè)中原經(jīng)濟(jì)區(qū),加快中原崛起河南振興"的總體戰(zhàn)略,根植中原大地,堅(jiān)持做好各項(xiàng)金融服務(wù)工作,努力開(kāi)拓市場(chǎng),致力金融創(chuàng)新,全力培育成長(zhǎng)性好、系統(tǒng)性強(qiáng)、綜合回報(bào)率高、講信譽(yù)、銀企合作緊密的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群體,力爭(zhēng)打造管理規(guī)范、經(jīng)營(yíng)穩(wěn)健、服務(wù)高效、業(yè)績(jī)優(yōu)良的現(xiàn)代商業(yè)銀行,為中原崛起、華夏騰飛做出了積極貢獻(xiàn)。

  目前,華夏銀行洛陽(yáng)分行已經(jīng)河南省銀保監(jiān)局批準(zhǔn)籌建。歡迎德才兼?zhèn)、勇于?chuàng)新、立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有識(shí)之士和優(yōu)秀人才加盟我行,共創(chuàng)事業(yè)輝煌。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類(lèi)優(yōu)秀人才,共創(chuàng)美好未來(lái)。

  一、基本條件

  1、遵紀(jì)守法,無(wú)違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄;

  2、品格優(yōu)秀,愛(ài)崗敬業(yè),清正廉潔,具有良好的職業(yè)道德,誠(chéng)信記錄良好;

  3、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

  4、適應(yīng)銀行崗位要求的身體條件;

  5、符合我行親屬回避制度要求。

  二、招聘崗位及職位要求

 。ㄒ唬I(yíng)銷(xiāo)管理部負(fù)責(zé)人(1名)

  40周歲(含)以下,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,有豐富的業(yè)務(wù)資源及公司客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);10年以上銀行營(yíng)銷(xiāo)、5年以上信貸工作經(jīng)歷。

 。ǘ┝闶蹣I(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人(1名)

  40周歲(含)以下,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,有豐富的業(yè)務(wù)資源及零售客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);5年以上銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、3年以上信貸工作經(jīng)歷。

  (三)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理部負(fù)責(zé)人(1名)

  40周歲(含)以下,從事銀行信貸風(fēng)險(xiǎn)管理工作10年以上。熟悉國(guó)家金融方針、政策、法律法規(guī)和監(jiān)督制度,熟悉信貸審查、審議流程處理等有關(guān)規(guī)定;具有信用風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等金融風(fēng)險(xiǎn)的審查識(shí)別、監(jiān)控分析能力,具有規(guī)避、分散、轉(zhuǎn)移等防范和化解風(fēng)險(xiǎn)的能力,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、綜合管理能力。

 。ㄋ模┻\(yùn)營(yíng)管理部負(fù)責(zé)人(1名)

  40周歲(含)以下,具有8年以上銀行會(huì)計(jì)、計(jì)劃財(cái)務(wù)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),熟悉國(guó)家金融方針、政策、法律法規(guī)及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,精通商業(yè)銀行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等方面的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程,熟悉銀行會(huì)計(jì)結(jié)算、資金管理、資金清算、財(cái)務(wù)管理工作,具有良好的責(zé)任心,有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理、組織協(xié)調(diào)、專(zhuān)業(yè)分析和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。具有高級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師等職業(yè)資格者優(yōu)先。

 。ㄎ澹I(yíng)銷(xiāo)部總經(jīng)理(若干)

  40周歲(含)以下,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,有豐富的業(yè)務(wù)資源及公司客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);5年以上銀行營(yíng)銷(xiāo)、3年以上信貸工作經(jīng)歷。

 。┓中袪I(yíng)業(yè)部總經(jīng)理(1名)

  40周歲(含)以下,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,有豐富的業(yè)務(wù)資源及經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);具有大型綜合支行行長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上綜合支行副行長(zhǎng)工作經(jīng)歷。

  (七)分行營(yíng)業(yè)部副總經(jīng)理(1名)

  35周歲(含)以下,從事銀行業(yè)工作5年以上,具有較豐富的業(yè)務(wù)資源和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),2年以上(含)公司或零售信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。特別優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬。

 。ò耍┚C合管理部人員(2人)

  30周歲(含)以下,具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和商業(yè)銀行人力資源、行政、后勤、文秘、計(jì)算機(jī)、安防等工作,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字寫(xiě)作功底,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),工作細(xì)致認(rèn)真,形象氣質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力。

 。ň牛┻\(yùn)營(yíng)管理部人員(若干)

  30周歲(含)以下,從事金融行業(yè)工作3年以上,取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),熟悉國(guó)家金融方針、政策、法律法規(guī)及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等方面的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程,熟悉銀行會(huì)計(jì)結(jié)算、資金管理、資金清算、財(cái)務(wù)管理工作,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,有較強(qiáng)的合作意識(shí)和保密意識(shí)。

 。ㄊ╋L(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理部人員(若干)

  35周歲(含)以下,掌握銀行業(yè)信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制等政策、法律和監(jiān)管制度規(guī)章制度,具有3年以上信貸工作經(jīng)歷,有較強(qiáng)的金融風(fēng)險(xiǎn)審查識(shí)別控制能力。獲得經(jīng)濟(jì)類(lèi)、會(huì)計(jì)類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)或司法從業(yè)資格者優(yōu)先。

 。ㄊ唬┕緲I(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理(若干)

  35周歲(含)以下,具有3年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)和法律知識(shí),熟悉銀行公司業(yè)務(wù)各類(lèi)產(chǎn)品,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、分析判斷能力和公關(guān)談判協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有較豐富的客戶(hù)資源。

 。ㄊ﹤(gè)人業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理(若干)

  35周歲(含)以下,具有3年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)(含個(gè)貸、理財(cái)?shù)龋,掌握市?chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)和法律知識(shí),熟悉銀行零售業(yè)務(wù)各類(lèi)產(chǎn)品,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、分析判斷能力和公關(guān)談判協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有豐富客戶(hù)資源、獲得AFP/CFP證書(shū)者優(yōu)先考慮。

 。ㄊ┐筇媒(jīng)理(若干)

  28周歲(含)以下,熱愛(ài)銀行工作,形象氣質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和進(jìn)取意識(shí),具備一定的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)和個(gè)人業(yè)務(wù)知識(shí),持有銀行從業(yè)資格證書(shū)或會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

 。ㄊ模┕衩婀ぷ魅藛T(若干)

  28周歲(含)以下,有1年以上銀行會(huì)計(jì)或儲(chǔ)蓄工作經(jīng)歷,熱愛(ài)銀行工作,形象氣質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和進(jìn)取意識(shí),熟悉銀行柜面核算及管理的各項(xiàng)管理規(guī)定和操作流程。

  三、報(bào)名方式

  1、登陸華夏銀行招聘網(wǎng)站(https://zhaopin.hxb.com.cn),在線(xiàn)注冊(cè)并填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷后,選擇“華夏銀行洛陽(yáng)分行(籌)社會(huì)招聘啟事”,選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行在線(xiàn)報(bào)名,其他報(bào)名方式無(wú)效。

  2、報(bào)名截止時(shí)間:2019年2月20日17:00。

  3、應(yīng)聘人員應(yīng)保證應(yīng)聘資料的真實(shí)性,如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消應(yīng)聘及錄用資格。

  4、我行承諾對(duì)應(yīng)聘者的資料嚴(yán)格保密,經(jīng)初審符合條件者,我行將通過(guò)短信、郵件及招聘網(wǎng)站等渠道通知筆試、面試時(shí)間。請(qǐng)保持通訊暢通并隨時(shí)關(guān)注招聘網(wǎng)站和本人郵箱最新信息。初審階段謝絕來(lái)訪(fǎng)。

  5、在招聘過(guò)程中我行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,請(qǐng)?zhí)岣呔,?jǐn)防受騙。

  聯(lián)系人:楊先生

  聯(lián)系電話(huà):0379-69966636,13938879369