招聘條件
(一)報名范圍2015年10月31日至今，連續(xù)任職的村黨組織書記或主任，年齡45周歲以下(1972年11月5日以后出生)，取得國家教育行政主管部門認(rèn)可的高中(中專、技校)及以上學(xué)歷。
(二)報名基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;
3.模范遵守法律，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，思想政治素質(zhì)好;
4.恪守職業(yè)道德，遵守社會公德，誠實守信，品行端正;
5.熱愛基層工作，善于聯(lián)系服務(wù)群眾，尊重勞動，吃苦耐勞，實踐經(jīng)驗豐富，工作業(yè)績突出，群眾公認(rèn);
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
在符合以上報名范圍和報名基本條件的人員中，經(jīng)各縣擇優(yōu)推薦一定數(shù)量的人員參加考試錄用。
不得報考或錄用的情形：
1.曾受過刑事處罰的，曾被勞動教養(yǎng)的，曾因違反《治安管理處罰法》等法律法規(guī)受過行政拘留處罰的，曾受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的，曾被開除公職的不得報考;
2.工作中因發(fā)生重大責(zé)任事故負(fù)有主要責(zé)任的、近5年考核中有被確定為不稱職(不合格)的，或曾因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度等被單位依法解除勞動(聘用)合同的不得報考;
3.曾在各級公務(wù)員錄用考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
4.相關(guān)職能部門對報考者廉潔自律等方面做出違反廉政紀(jì)律規(guī)定鑒定意見的;
5.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其它情形。
報名程序
(一)發(fā)布招考公告報考人員可通過以下網(wǎng)站查閱《陜西省2018年從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員公告》及相關(guān)工作安排和注意事項的公告。
陜西省人民政府門戶網(wǎng)(http://www.shaanxi.gov.cn)
陜西黨建網(wǎng)(http://www.sx-dj.gov.cn)
報考人員需要咨詢時，可直接與招錄縣所附聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢。
(二)個人自愿報名
符合報名范圍和報名基本條件的人員方可報名，且只能報考本縣的職位。報名人員經(jīng)村黨支部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委填寫推薦意見后，于11月12日18時前向縣級組織部門提交《申請表》(一式兩份),以及受表彰加分申請等有關(guān)材料。申請加分需提交獲獎證書或者相關(guān)表彰文件等證明材料，報名結(jié)束后，不再受理加分事項。
(三)擇優(yōu)推薦
縣級組織部門負(fù)責(zé)對報名人員的資格條件進(jìn)行審核，主要審核年齡、學(xué)歷、任職年限、所受表彰及加分情況，并對不得報考情形進(jìn)行鑒定和審查。
對資格審查合格人員，各縣要貫徹“三項機(jī)制”精神，強(qiáng)化考核結(jié)果運用，結(jié)合本縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和脫貧攻堅的實際，把工作扎實、實績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾認(rèn)可的人員推薦出來，推薦名額為貧困縣4至6人、其他縣2至5人。對特別優(yōu)秀或工作特殊需要的村干部，縣級組織部門書面請示市委組織部(楊凌示范區(qū)黨工委組織部,下同)，經(jīng)批準(zhǔn)同意后，報考年齡可放寬2歲。推薦人選產(chǎn)生后，要嚴(yán)格進(jìn)行廉政等方面的鑒定。
各縣在上報推薦人員前，要在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。
(四)市級審核把關(guān)
各市委組織部負(fù)責(zé)對推薦人員進(jìn)行資格復(fù)審，對加分情況進(jìn)行核實。市委組織部審核后，貧困縣合格人數(shù)2至3人的縮減1名錄用計劃，不足2人的取消錄用計劃;其他縣不足2人的取消錄用計劃。
(五)發(fā)放準(zhǔn)考證
準(zhǔn)考證由各縣級組織部門統(tǒng)一發(fā)放到每個考生。
紀(jì)律要求
為了確�？荚囦浻霉ぷ鞯墓_公正，各級組織部門要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，嚴(yán)格程序，嚴(yán)明紀(jì)律，認(rèn)真抓好落實，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要廣泛宣傳動員，積極主動為報考人員服務(wù)，同時要嚴(yán)格把關(guān)，真正把能在基層干事、想在基層干事的人選拔出來。參與考試錄用工作的人員，必須嚴(yán)格遵守公務(wù)員考試錄用紀(jì)律，堅持原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。報考人員提交的材料必須真實準(zhǔn)確，對提供虛假年齡、學(xué)歷、表彰證書、任職文件等資料，騙取考試資格的，一經(jīng)查實取消錄用資格;推薦過程全程記錄，對提供虛假證明的單位主要負(fù)責(zé)人，要嚴(yán)肅處理，追究相關(guān)責(zé)任。
