單位簡介：
興業(yè)銀行成立于1988年8月，是首批股份制商業(yè)銀行之一，2007年2月在上海證券交易所掛牌上市，注冊資本190.52億元。2016年《福布斯》全球上市企業(yè)2000強排名中，興業(yè)銀行位居第59位，穩(wěn)居全球銀行50強、全球上市企業(yè)100強、世界企業(yè)500強。
興業(yè)銀行信用卡中心于2004年7月在上海成立，為興業(yè)銀行總行直屬部門，是國內第五家持牌的信用卡中心。興業(yè)銀行致力于打造“活力人生”信用卡品牌，推出國內首款可穿戴智能支付產品，為2015-2019上海馬拉松賽事指定合作銀行。我們誠摯地歡迎有志于金融創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞母黝惾瞬偶尤胛覀兊膱F隊，為銀行正式編制員工。
銀行為員工繳納基本五險一金及補充公積金、補充養(yǎng)老金、補充醫(yī)療保險，工作園區(qū)配備食堂、班車、運動場所等設施。
工作地點：上海市浦東新區(qū)。
現(xiàn)面向行內外招聘：
一、信息科技類
�。ㄒ唬┘夹g架構師（分布式系統(tǒng)方向）
崗位職責：
（1）負責信用卡中心技術規(guī)劃與設計及持續(xù)優(yōu)化。
（2）主導信用卡中心重要研發(fā)項目的架構分析和設計。
�。�3）負責制定信用卡中心技術體系架構規(guī)范和標準開發(fā)規(guī)范，參與制定技術標準，指導和評審項目架構文檔，提升部門架構設計能力。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，5年及以上的相關工作經歷的社會人士。
（2）具有端到端架構設計思維，精通分布式系統(tǒng)原理和網(wǎng)絡原理，對可擴展性、可用性和安全性等設計有深入的理解，熟悉分布式數(shù)據(jù)庫、服務框架、消息系統(tǒng)以及TCP/IP和HTTP協(xié)議。
�。�3）對業(yè)界前沿技術有較高關注度，能夠提供前瞻性的解決方案。
（4）熟練使用SpringMVC、SpringBoot、MyBatis、hibernate、MQ、netty等技術，Redis、Memcached等緩存框架。
�。�5）精通至少一種大型關系數(shù)據(jù)庫，Informix、Oracle。
（二）軟件研發(fā)工程師
1、JAVA方向
崗位職責：
�。�1）負責java項目的開發(fā)和維護。
�。�2）分析系統(tǒng)運行故障、瓶頸等問題。
�。�3）參與需求分析與系統(tǒng)設計。
�。�4）完成開發(fā)過程中的各類技術文檔。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，有計算機相關行業(yè)2年及以上的工作經歷的社會人士。
�。�2）熟悉Linux，了解Linux的管道、進程、消息等機制，能夠編寫Makefile。
�。�3）掌握Html、Javascript、JSP、Servlet、XML、JDBC、WebService等技術、掌握SpringMVC、Struts、Spring、MyBatis、Hibernate等流行的技術框架。
�。�4）熟悉Tomcat、WebLogic、JBOSS等常用服務器中的一種。
�。�5）熟悉MySQL、Hadoop、Redis、MongoDB、Memcached者優(yōu)先。
2、C/C++方向
崗位職責：
（1）負責C項目的開發(fā)和維護。
�。�2）分析系統(tǒng)運行故障、瓶頸等問題。
（3）參與項目的需求分析工作和數(shù)據(jù)庫設計工作。
�。�4）完成開發(fā)過程中的各類技術文檔。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，有計算機相關行業(yè)2年及以上的工作經歷的社會人士。
�。�2）具備較強的代碼分析能力，具有良好的編碼風格。
�。�3）熟悉Linux，了解Linux的管道、進程、消息等機制，能夠編寫Makefile。
�。�4）熟悉ORACLE或者SQLSERVER等一種關系型數(shù)據(jù)庫，熟悉proc編程；能夠編寫shell；了解數(shù)據(jù)庫調優(yōu)。
（5）熟悉MySQL、Hadoop、Redis、MongoDB、Memcached的優(yōu)先。
3、web前端開發(fā)
崗位職責：
（1）負責移動應用web前端界面設計和交互。
（2）負責維護及優(yōu)化前端頁面性能。
（3）負責與后端開發(fā)工程師協(xié)作，完成各類數(shù)據(jù)交互、動態(tài)信息展現(xiàn)和用戶互動。
�。�4）負責解決產品在不同瀏覽器、移動設備端及不同版本下的兼容問題。
�。�5）負責前端開發(fā)方面規(guī)范的標準、文檔建設。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，有計算機相關行業(yè)2年及以上的工作經歷的社會人士。
（2）豐富的互聯(lián)網(wǎng)前端開發(fā)經驗，有多個項目及產品開發(fā)前端開發(fā)經驗。
�。�3）熟悉CSS3、Javascript、JQuery、ES6、vuejs、Angularjs、react等前端技術。
�。�4）熟悉各種前端開發(fā)框架，了解新興技術，懂Node.js、openresty優(yōu)先。
�。�5）有APP混合式開發(fā)、微信服務號開發(fā)優(yōu)先。
�。ㄈy試工程師
崗位職責：
�。�1）設計測試方案、計劃和測試用例，完成測試用例、腳本及測試代碼實現(xiàn)，搭建測試環(huán)境。
�。�2）負責測試工具的概要設計和詳細設計工作，編寫代碼并進行調試、維護。
�。�3）完成系統(tǒng)測試工作，包括功能、性能、可靠性等測試。
（4）編制軟件測試報告并評估軟件質量。
�。�5）提升測試技術發(fā)展方向,提高項目整體質量。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷、年齡30周歲以下，有計算機相關行業(yè)2年及以上的工作經歷的社會人士。
（2）具備豐富的大型復雜系統(tǒng)測試經驗。
（3）精通軟件測試理論、流程、方法，熟悉軟件缺陷跟蹤工具、軟件配置管理工具、自動測試工具、負載測試、性能測試等技術。
�。�4）熟悉軟件開發(fā)過程，熟悉軟件質量保證技術，熟悉軟件配置管理。
�。ㄋ模┬畔踩こ處�
崗位職責：
�。�1）負責信息系統(tǒng)安全設計規(guī)范的制定、培訓、維護和監(jiān)督執(zhí)行，審定安全設計方案。
�。�2）負責研究引入安全產品及技術，組織實施公司信息科技基礎安全項目，提供日常安全技術支持。
�。�3）負責組織實施重要信息系統(tǒng)安全防護，定期評估與改進。
�。�4）負責公司員工信息安全意識培訓。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷、年齡30周歲以下，有計算機相關行業(yè)2年及以上的工作經歷的社會人士。
�。�2）掌握信息安全、軟件研發(fā)相關原理知識，熟悉信息安全相關的標準、法律和法規(guī)，了解安全漏洞及其安全隱患產生原理，熟悉安全漏洞發(fā)現(xiàn)和利用方法。
�。�3）熟悉身份鑒別和認證、密碼技術,熟悉各種常見安全漏洞及滲透行為，熟悉移動端和網(wǎng)站攻防技術與原理。
�。�4）了解銀行IT業(yè)務特色,熟悉系統(tǒng)安全架構設計方*，精通網(wǎng)絡層、系統(tǒng)層、平臺層、應用層和數(shù)據(jù)層的安全架構設計，具有豐富的安全架構設計經驗和規(guī)劃能力。
�。�5）具備大型互聯(lián)網(wǎng)應用項目安全架構設計相關工作經驗，熟悉金融監(jiān)管要求。
�。�6）具備良好的安全意識，對安全異常敏感。性格開朗，具備較強的溝通協(xié)調能力，良好的學習能力，有一定創(chuàng)新工作能力。
�。ㄎ澹┚W(wǎng)絡/系統(tǒng)/應用維護技術工程師
崗位職責：
�。�1）負責信用卡中心基礎網(wǎng)絡日常建設及維護工作。
�。�2）負責信用卡中心各類數(shù)據(jù)庫、中間件及系統(tǒng)和網(wǎng)絡設備的運行維護工作。
（3）負責信用卡中心各類應用系統(tǒng)部署、日常更新、監(jiān)控和維護，確保系統(tǒng)正常運行和應急響應。
�。�4）負責運維相關信息系統(tǒng)的需求分析、設計及開發(fā)建設工作。
應聘條件：
（1）全日制本科及以上的學歷、年齡30周歲以下，有計算機相關行業(yè)2年及以上的工作經歷。
�。�2）熟悉Windows、Linux、AIX等主流操作系統(tǒng)，熟悉oracle、sqlserver等主流數(shù)據(jù)庫，熟悉weblogic、tomcat等主流中間件。
�。�3）具備較強的shell及sql腳本編寫能力，熟悉主機、網(wǎng)絡、存儲等基礎知識。
�。�4）熟悉當前熱門容器生態(tài)開源項目如Docker、Kubernetes，有DevOps背景優(yōu)先。
二、移動平臺類
（一）互聯(lián)網(wǎng)產品經理崗
1、O2O產品經理
崗位職責：負責好興動APP中O2O模塊的產品設計、需求規(guī)劃、后續(xù)優(yōu)化迭代和測試工作。
應聘條件：
（1）全日制本科及以上的學歷。
�。�2）互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機構，三年以上的對應系統(tǒng)的產品專崗工作經驗。
�。�3）具有獨立負責過相應業(yè)務系統(tǒng)產品設計，成功上線相關產品工作經驗的有限。
�。�4）熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)產品設計的基本方法和流程，邏輯思考能力強，能夠輸出高質量的PRD文檔。
（5）具有高度的團隊配合意識，能夠無縫與UED團隊、運營團隊、研發(fā)團隊融合開展工作。
（6）熟練使用axurerp，sketch，visio，ominigraffle等原型制作工具。
2、B2C商城產品經理
崗位職責：負責好興動APP中B2C版塊的產品設計、需求規(guī)劃、后續(xù)優(yōu)化迭代和測試工作。
應聘條件：
（1）全日制本科及以上的學歷。
�。�2）互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機構，三年以上的對應系統(tǒng)的產品專崗工作經驗。
�。�3）具有獨立負責過相應業(yè)務系統(tǒng)產品設計，成功上線相關產品工作經驗的有限。
（4）熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)產品設計的基本方法和流程，邏輯思考能力強，能夠輸出高質量的PRD文檔。
（5）具有高度的團隊配合意識，能夠無縫與UED團隊、運營團隊、研發(fā)團隊融合開展工作。
（6）熟練使用axurerp，sketch，visio，ominigraffle等原型制作工具。
3、信用卡賬務功能產品經理
崗位職責：好興動APP卡帳服務版塊的產品設計、需求規(guī)劃、后續(xù)優(yōu)化迭代和測試工作。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷。
（2）互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機構，三年以上的對應系統(tǒng)的產品專崗工作經驗。
�。�3）具有獨立負責過相應業(yè)務系統(tǒng)產品設計，成功上線相關產品工作經驗的有限。
（4）熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)產品設計的基本方法和流程，邏輯思考能力強，能夠輸出高質量的PRD文檔。
（5）具有高度的團隊配合意識，能夠無縫與UED團隊、運營團隊、研發(fā)團隊融合開展工作。
�。�6）熟練使用axurerp，sketch，visio，ominigraffle等原型制作工具。
4、支付產品經理
崗位職責：負責好興動APP收銀臺、支付中心、訂單中心等模塊的產品設計、需求規(guī)劃、后續(xù)優(yōu)化迭代和測試工作。
應聘條件：
（1）全日制本科及以上的學歷。
（2）互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機構，三年以上的對應系統(tǒng)的產品專崗工作經驗。
�。�3）具有獨立負責過相應業(yè)務系統(tǒng)產品設計，成功上線相關產品工作經驗的有限。
�。�4）熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)產品設計的基本方法和流程，邏輯思考能力強，能夠輸出高質量的PRD文檔。
�。�5）具有高度的團隊配合意識，能夠無縫與UED團隊、運營團隊、研發(fā)團隊融合開展工作。
（6）熟練使用axurerp，sketch，visio，ominigraffle等原型制作工具。
5、活動平臺產品經理
崗位職責：負責好興動APP活動平臺的功能設計、需求規(guī)劃、后續(xù)優(yōu)化迭代和測試工作。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷。
�。�2）互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機構，三年以上的對應系統(tǒng)的產品專崗工作經驗。
�。�3）具有獨立負責過相應業(yè)務系統(tǒng)產品設計，成功上線相關產品工作經驗的有限。
�。�4）熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)產品設計的基本方法和流程，邏輯思考能力強，能夠輸出高質量的PRD文檔。
�。�5）具有高度的團隊配合意識，能夠無縫與UED團隊、運營團隊、研發(fā)團隊融合開展工作。
�。�6）熟練使用axurerp，sketch，visio，ominigraffle等原型制作工具。
�。ǘ┙换ピO計崗
崗位職責：
移動端產品（包括APP、微信及web端等）交互體驗設計，優(yōu)化產品的用戶體驗等工作。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷。
�。�2）美術/廣告設計/視覺傳達/工業(yè)設計/心理學等相關專業(yè)，美術功底扎實，具備手繪和插畫等相關經驗者優(yōu)先。
�。�3）UED設計咨詢公司/互聯(lián)網(wǎng)公司/金融機構互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務部門三年以上的專職交互設計工作經驗。
�。�4）獨立負責完成過Web網(wǎng)站UI設計、App界面設計，熟練掌握視覺設計及交互設計，對視覺設計及交互設計有獨到的理解及創(chuàng)新優(yōu)先。
（5）對圖標、中西文字體、排版、色彩理論有比較深的理解和執(zhí)行能力，較高的審美水平，對自己的產出品質有嚴格要求。
�。�6）熟練掌握AdobeIllustrator、Photoshop、Coreldraw、Sketch等設計軟件，有基本的手繪表達能力，能獨立從創(chuàng)意構思走到像素級執(zhí)行優(yōu)先。
（三）互聯(lián)網(wǎng)平臺運營崗
1、用戶運營崗
崗位職責：
�。�1）圍繞用戶的新增、留存、活躍、傳播，建立良性的循環(huán)，持續(xù)提升各類跟用戶有關的數(shù)據(jù)，如注冊用戶數(shù)、活躍用戶數(shù)、用戶停留時間、客單價、發(fā)生交易?客戶數(shù)等。
�。�2）包括微信、網(wǎng)站、短信、IVR、賬單、寄卡函等多渠道的推廣及媒體投放。
�。�3）整體*量、注冊用戶、APP/微信綁卡數(shù)、微信粉絲數(shù)統(tǒng)計、分析，用戶流失預警和挽回活動開展等。
（4）APP用戶分層分類經營。
�。�5）客戶投訴及日常問題處理。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷。
（2）互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機構對應運營板塊3年以上的專職運營工作經驗。
（3）能夠熟練的策劃和執(zhí)行相關運營板塊的運營流程，具有專業(yè)的運營技能。
�。�4）具備基于數(shù)據(jù)開展精細化運營的能力，根據(jù)量化目標制定細化的運營方案，對運營過程數(shù)據(jù)進行監(jiān)控，對運營成果進行量化分析并不斷完善運營流程。
（5）能夠與產品、研發(fā)和UED團隊進行高效溝通，配合完成相關產品迭代優(yōu)化。
�。�6）具有優(yōu)良的文字功底，能夠獨立完成運營方案、運營文案的編寫。
2、營銷活動運營崗
崗位職責：
�。�1）用戶經營類營銷活動策劃和執(zhí)行:APP平臺整體注冊、綁卡、簽到等拉新活動統(tǒng)籌及執(zhí)行落地。
（2）主題類營銷活動策劃和執(zhí)行:例如?中大促、節(jié)日專題線上營銷活動等。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷。
�。�2）互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機構對應運營板塊3年以上的專職運營工作經驗。
（3）能夠熟練的策劃和執(zhí)行相關運營板塊的運營流程，具有專業(yè)的運營技能。
�。�4）具備基于數(shù)據(jù)開展精細化運營的能力，根據(jù)量化目標制定細化的運營方案，對運營過程數(shù)據(jù)進行監(jiān)控，對運營成果進行量化分析并不斷完善運營流程。
（5）能夠與產品、研發(fā)和UED團隊進行高效溝通，配合完成相關產品迭代優(yōu)化。
�。�6）具有優(yōu)良的文字功底，能夠獨立完成運營方案、運營文案的編寫。
3、商戶運營崗
崗位職責：
(1)制定APP各類商戶管理制度并執(zhí)行和督導。
（2）總對總合作商戶和場景的拓展及業(yè)務合作執(zhí)行。
�。�3）O2O商戶營銷活動策劃和執(zhí)行。
�。�4）分行O2O商戶拓展和合作工作的指導和支持。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷。
（2）互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機構對應運營板塊3年以上的專職運營工作經驗。
�。�3）能夠熟練的策劃和執(zhí)行相關運營板塊的運營流程，具有專業(yè)的運營技能。
（4）具備基于數(shù)據(jù)開展精細化運營的能力，根據(jù)量化目標制定細化的運營方案，對運營過程數(shù)據(jù)進行監(jiān)控，對運營成果進行量化分析并不斷完善運營流程。
（5）能夠與產品、研發(fā)和UED團隊進行高效溝通，配合完成相關產品迭代優(yōu)化。
�。�6）具有優(yōu)良的文字功底，能夠獨立完成運營方案、運營文案的編寫。
�。ㄋ模┯脩趔w驗測試崗
崗位職責：
�。�1）配合產品經理進行產品操作流程合理性、流暢性分析，包括競品調研、定性訪談、定量分析等，搜集相關信息，為產品交互流程決策提供依據(jù)。
（2）配合交互體驗設計人員（UED）進行產品操作層面需求確認。
�。�3）負責用戶體驗測試，包括界面測試、可用性測試。
�。�4）協(xié)助推動用戶體驗優(yōu)化措施落地實施，跟蹤用戶體驗改進效果，收集反饋及評價并持續(xù)開展優(yōu)化工作。
應聘條件：
（1）全日制本科及以上的學歷。
�。�2）三年以上的互聯(lián)網(wǎng)用戶體驗設計、互聯(lián)網(wǎng)產品測試或互聯(lián)網(wǎng)產品運營工作經驗。
�。�3）熟練使用office辦公軟件，熟練掌握AdobeIllustrator、Photoshop、Coreldraw、Sketch等設計軟件者優(yōu)先。
（4）活潑外向、善于溝通，學習能力、分析能力及邏輯思考能力佳，有活動組織經驗者優(yōu)先。
三、數(shù)據(jù)分析及應用類
�。ㄒ唬⿺�(shù)據(jù)開發(fā)崗
1、數(shù)據(jù)開發(fā)崗（初級）
崗位職責：
�。�1）負責大數(shù)據(jù)基礎平臺、數(shù)據(jù)存儲、分布式計算、數(shù)據(jù)分析平臺的設計和開發(fā)；負責數(shù)據(jù)處理性能調優(yōu)，設計和實施數(shù)據(jù)平臺整體架構。
（2）對于離線數(shù)據(jù)完成數(shù)據(jù)倉庫的建立，為數(shù)據(jù)挖掘提供有效數(shù)據(jù)。
�。�3）實現(xiàn)流式事件的實時計算，落地儲存等。
�。�4）根據(jù)數(shù)據(jù)應用和模型算法的業(yè)務需求，完成特征工程和變量構造。
�。�5）完成和業(yè)務系統(tǒng)對接的相關支持，包括接收觸發(fā)消息和推送決策行動到相關業(yè)務渠道等。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，計算機、信息、工程類相關專業(yè)。
�。�2）1-3年相關工作經驗，具備基本數(shù)據(jù)開發(fā)能力，能夠在明確的工作要求下按步驟完成具體的數(shù)據(jù)開發(fā)任務。
�。�3）熟悉C++、JAVA、python、SCALA等中的一種或者多種編程技術進行Spark開發(fā)，熟悉大數(shù)據(jù)處理，善于學習應用業(yè)內數(shù)據(jù)架構和技術。
�。�4）熟悉Hadoop生態(tài)技術，包括HDFS、Hbase、Kafka、Flume等性能優(yōu)化。
�。�5）熟悉關系型數(shù)據(jù)庫Oracle/mysql等、非關系性數(shù)據(jù)庫、和大數(shù)據(jù)存儲技術，熟悉ETL開發(fā)過程。
�。�6）具備較好的團隊合作精神，有較強的溝通能力和邏輯分析能力，工作積極主動，有較好的學習能力和自我驅動。
2、數(shù)據(jù)開發(fā)崗（中級）
崗位職責：
（1）負責大數(shù)據(jù)基礎平臺、數(shù)據(jù)存儲、分布式計算、數(shù)據(jù)分析平臺的設計和開發(fā)；負責數(shù)據(jù)處理性能調優(yōu)，設計和實施數(shù)據(jù)平臺整體架構。
�。�2）對于離線數(shù)據(jù)完成數(shù)據(jù)倉庫的建立，為數(shù)據(jù)挖掘提供有效數(shù)據(jù)。
�。�3）實現(xiàn)流式事件的實時計算，落地儲存等。
�。�4）根據(jù)數(shù)據(jù)應用和模型算法的業(yè)務需求，完成特征工程和變量構造。
�。�5）完成和業(yè)務系統(tǒng)對接的相關支持，包括接收觸發(fā)消息和推送決策行動到相關業(yè)務渠道等。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，計算機、信息、工程類相關專業(yè)。
�。�2）3-5年相關工作經驗，熟練掌握數(shù)據(jù)開發(fā)技術，能夠根據(jù)業(yè)務需求，主動設計和完成數(shù)據(jù)開發(fā)項目。
�。�3）熟悉C++、JAVA、python、SCALA等中的一種或者多種編程技術進行Spark開發(fā)，熟悉大數(shù)據(jù)處理，善于學習應用業(yè)內數(shù)據(jù)架構和技術。
�。�4）熟悉Hadoop生態(tài)技術，包括HDFS、Hbase、Kafka、Flume等性能優(yōu)化。
�。�5）熟悉關系型數(shù)據(jù)庫Oracle/mysql等、非關系性數(shù)據(jù)庫、和大數(shù)據(jù)存儲技術，熟悉ETL開發(fā)過程。
�。�6）具備較好的團隊合作精神，有較強的溝通能力和邏輯分析能力，工作積極主動，有較好的學習能力和自我驅動。
3、數(shù)據(jù)開發(fā)崗（高級）
崗位職責：
�。�1）負責大數(shù)據(jù)基礎平臺、數(shù)據(jù)存儲、分布式計算、數(shù)據(jù)分析平臺的設計和開發(fā)；負責數(shù)據(jù)處理性能調優(yōu)，設計和實施數(shù)據(jù)平臺整體架構。
�。�2）對于離線數(shù)據(jù)完成數(shù)據(jù)倉庫的建立，為數(shù)據(jù)挖掘提供有效數(shù)據(jù)。
�。�3）實現(xiàn)流式事件的實時計算，落地儲存等。
�。�4）根據(jù)數(shù)據(jù)應用和模型算法的業(yè)務需求，完成特征工程和變量構造。
�。�5）完成和業(yè)務系統(tǒng)對接的相關支持，包括接收觸發(fā)消息和推送決策行動到相關業(yè)務渠道等。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，計算機、信息、工程類相關專業(yè)。
�。�2）5年以上的相關工作經驗，精通數(shù)據(jù)開發(fā)技術，能夠應用業(yè)務前沿技術經驗和創(chuàng)新思維，高質量完成整體系統(tǒng)解決方案。
�。�3）熟悉C++、JAVA、python、SCALA等中的一種或者多種編程技術進行Spark開發(fā)，熟悉大數(shù)據(jù)處理，善于學習應用業(yè)內數(shù)據(jù)架構和技術。
�。�4）熟悉Hadoop生態(tài)技術，包括HDFS、Hbase、Kafka、Flume等性能優(yōu)化。
�。�5）熟悉關系型數(shù)據(jù)庫Oracle/mysql等、非關系性數(shù)據(jù)庫、和大數(shù)據(jù)存儲技術，熟悉ETL開發(fā)過程。
�。�6）具備較好的團隊合作精神，有較強的溝通能力和邏輯分析能力，工作積極主動，有較好的學習能力和自我驅動。
（二）模型算法崗
1、模型算法崗（中級）
崗位職責：
（1）負責根據(jù)業(yè)務應用需要，完成端到端的全棧模型開發(fā)，從數(shù)據(jù)挖掘到策略應用，涉及市場、風險、運營、產品等相關的計量模型，包括但不限于個性化推薦、客戶價值模型、申請評分、反欺詐模型、行為評分、催收評分等；負責和外部合作機構的聯(lián)合模型開發(fā)。
�。�2）負責模型驗證和上線評估，根據(jù)驗證結果評估上線可行性或提出模型調整方案。
�。�3）負責模型實施的相關支持，包括系統(tǒng)部署、測試等，確保模型能夠準確、有效運行。
�。�4）負責模型維護，監(jiān)控模型的關鍵性能指標，評估模型的準確性和有效性，以及擬定優(yōu)化方案。
（5）負責設計和跟蹤業(yè)務應用策略，在模型或規(guī)則的基礎上，實現(xiàn)自動和科學的數(shù)據(jù)驅動流程。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，統(tǒng)計、信息、應用數(shù)學、金融工程、計量經濟學等相關專業(yè)。
（2）3-5年相關工作經驗，熟練掌握模型算法技術，能夠根據(jù)業(yè)務需求，運用多種算法設計和完成模型開發(fā)項目。
�。�3）熟悉邏輯回歸、決策樹、隨機森林、GBDT、RNN等統(tǒng)計模型和機器學習算法。
�。�4）熟練掌握SAS、Python等數(shù)據(jù)挖掘工具及SQL等數(shù)據(jù)查詢工具。
�。�5）具備較好的團隊合作精神，有較強的溝通能力和邏輯分析能力，工作積極主動，有較好的學習能力和自我驅動。
2、模型算法崗（高級）
崗位職責：
�。�1）負責根據(jù)業(yè)務應用需要，完成端到端的全棧模型開發(fā)，從數(shù)據(jù)挖掘到策略應用，涉及市場、風險、運營、產品等相關的計量模型，包括但不限于個性化推薦、客戶價值模型、申請評分、反欺詐模型、行為評分、催收評分等；負責和外部合作機構的聯(lián)合模型開發(fā)。
�。�2）負責模型驗證和上線評估，根據(jù)驗證結果評估上線可行性或提出模型調整方案。
（3）負責模型實施的相關支持，包括系統(tǒng)部署、測試等，確保模型能夠準確、有效運行。
（4）負責模型維護，監(jiān)控模型的關鍵性能指標，評估模型的準確性和有效性，以及擬定優(yōu)化方案。
（5）負責設計和跟蹤業(yè)務應用策略，在模型或規(guī)則的基礎上，實現(xiàn)自動和科學的數(shù)據(jù)驅動流程。
應聘條件：
（1）全日制本科及以上的學歷，統(tǒng)計、信息、應用數(shù)學、金融工程、計量經濟學等相關專業(yè)。
�。�2）5年以上的相關工作經驗，精通多種統(tǒng)計模型和機器學習算法，能夠應用業(yè)務前沿技術經驗和創(chuàng)新思維，高質量完成整體算法解決方案。
�。�3）熟悉邏輯回歸、決策樹、隨機森林、GBDT、RNN等統(tǒng)計模型和機器學習算法。
�。�4）熟練掌握SAS、Python等數(shù)據(jù)挖掘工具及SQL等數(shù)據(jù)查詢工具。
�。�5）具備較好的團隊合作精神，有較強的溝通能力和邏輯分析能力，工作積極主動，有較好的學習能力和自我驅動。
�。ㄈ⿺�(shù)據(jù)應用崗
1、數(shù)據(jù)應用崗（中級）
崗位職責：
�。�1）負責根據(jù)市場、風險、運營、產品等業(yè)務場景，運用模型或者策略等數(shù)據(jù)產品，進行數(shù)據(jù)提取、整理、和挖掘，對業(yè)務問題開展深度專題數(shù)據(jù)分析，實現(xiàn)科學的決策機制。
�。�2）深入了解產品和業(yè)務，輸出分析報告，為經營決策、市場推廣、風險策略、運營模式、和產品方向等業(yè)務提供發(fā)展建議。
（3）根據(jù)業(yè)務需要，開展數(shù)據(jù)集市、特征變量、模型算法等需求分析并參與大數(shù)據(jù)體系規(guī)劃，以保證相關數(shù)據(jù)產品支持業(yè)務發(fā)展，優(yōu)化流程。
�。�4）負責數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)提取、標簽加工。
應聘條件：
（1）全日制本科及以上的學歷，統(tǒng)計、信息、商業(yè)分析、金融、工商管理等相關專業(yè)本科以上的學歷。
（2）3-5年相關工作經驗，熟悉市場、風險或運營等業(yè)務應用場景，熟練掌握數(shù)據(jù)分析框架，能夠運用數(shù)據(jù)產品完成業(yè)務場景決策。
（3）熟悉市場、風險、運營、產品等業(yè)務場景的數(shù)據(jù)分析框架。
（4）熟練掌握SAS、Python等數(shù)據(jù)分析工具及SQL等數(shù)據(jù)查詢工具。
（5）具備較好的團隊合作精神，有較強的溝通能力和邏輯分析能力，工作積極主動，有較好的學習能力和自我驅動，有較強數(shù)據(jù)決策體系的業(yè)務推動能力。
2、數(shù)據(jù)應用崗（高級）
崗位職責：
�。�1）負責根據(jù)市場、風險、運營、產品等業(yè)務場景，運用模型或者策略等數(shù)據(jù)產品，進行數(shù)據(jù)提取、整理、和挖掘，對業(yè)務問題開展深度專題數(shù)據(jù)分析，實現(xiàn)科學的決策機制。
�。�2）深入了解產品和業(yè)務，輸出分析報告，為經營決策、市場推廣、風險策略、運營模式、和產品方向等業(yè)務提供發(fā)展建議。
�。�3）根據(jù)業(yè)務需要，開展數(shù)據(jù)集市、特征變量、模型算法等需求分析并參與大數(shù)據(jù)體系規(guī)劃，以保證相關數(shù)據(jù)產品支持業(yè)務發(fā)展，優(yōu)化流程。
�。�4）負責數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)提取、標簽加工。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，統(tǒng)計、信息、商業(yè)分析、金融、工商管理等相關專業(yè)本科以上的學歷。
�。�2）5年以上的相關工作經驗，深刻理解市場、風險或運營等業(yè)務應用場景，有較強數(shù)據(jù)驅動的業(yè)務推動能力，能夠綜合運用多種數(shù)據(jù)產品，高質量完成整體業(yè)務解決方案。
�。�3）熟悉市場、風險、運營、產品等業(yè)務場景的數(shù)據(jù)分析框架。
�。�4）熟練掌握SAS、Python等數(shù)據(jù)分析工具及SQL等數(shù)據(jù)查詢工具。
�。�5）具備較好的團隊合作精神，有較強的溝通能力和邏輯分析能力，工作積極主動，有較好的學習能力和自我驅動，有較強數(shù)據(jù)決策體系的業(yè)務推動能力。
四、市場經營類
�。ㄒ唬┊a品開發(fā)崗
崗位職責：
（1）從事年輕客群產品的開發(fā)和經營工作。
�。�2）從事高端產品的開發(fā)和經營工作。
�。�3）從事信用卡新功能的開發(fā)和落地。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，經濟、管理、金融、計算機等相關專業(yè)。
�。�2）從事同業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)產品開發(fā)和經營工作2年以上的經驗。
�。�3）具備較強專業(yè)知識素養(yǎng)，包括營銷方案策劃、業(yè)務分析，及文字表達能力。
�。�4）溝通及協(xié)調能力強，有團隊合作精神和新項目開發(fā)實務經驗。
（5）性格外向，對新事物有好奇心，關注流行熱點。
�。�6）30周歲以下，相關經驗豐富者適當放寬。
�。ǘ┲Ц稑I(yè)務管理崗
崗位職責：
（1）負責信用卡網(wǎng)上支付業(yè)務規(guī)范的制定及修訂，網(wǎng)上合作商戶以及代扣代繳項目的評估以及審批。
�。�2）負責信用卡網(wǎng)上支付以及代扣繳業(yè)務相關系統(tǒng)需求的編寫。
�。�3）負責卡中心與各第三方支付機構日常溝通、業(yè)務、系統(tǒng)維護。
�。�4）負責報送銀監(jiān)以及其他監(jiān)管機構要求的各類數(shù)據(jù)。
�。�5）負責網(wǎng)付及代扣繳業(yè)務各類報表梳理。
應聘要求：
�。�1）211工程重點院校及重點財經類院校全日制本科以上的學歷，計算機、金融相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
�。�2）從事信用卡網(wǎng)上支付業(yè)務條線工作2年以上的經驗。
（3）對網(wǎng)上支付、代扣代繳等業(yè)務有從業(yè)經驗的優(yōu)先考慮。
�。�4）善于進行數(shù)據(jù)挖掘及數(shù)據(jù)分析，會使用SAS/SQL等軟件優(yōu)先考慮。
（5）有較強的語言文字溝通能力和邏輯思維能力，有較強的承壓能力。
（6）嚴謹細致、主動學習、尋求創(chuàng)新，具備較強的團隊協(xié)作精神。
�。ㄈ┚硟韧鉅I銷崗
崗位職責：
�。�1）負責本行“活力人生”商戶用卡環(huán)境建設工作，全行商戶環(huán)境經營策略的制訂與執(zhí)行，推動各分行商戶環(huán)境有序建設。
�。�2）負責推進總行全國性品牌商戶的合作，特別是完善年輕、健康商戶的拓展與合作。
（3）負責境內外營銷活動的商務談判、方案策劃、活動執(zhí)行、落地及項目后評估。
（4）負責本行互聯(lián)網(wǎng)渠道應用場景的建設，如APP、微信。
（5）負責分支行商戶拓展及營銷活動的業(yè)務管理。
應聘條件：
（1）全日制本科及以上的學歷，經濟、金融、管理、市場營銷、計算機等相關專業(yè)。
�。�2）從事銀行同業(yè)商戶崗位或互聯(lián)網(wǎng)商戶營銷合作崗位工作2年及以上的經驗。
（3）有具體商戶拓展與營銷合作的經驗，尤其對年輕客群經營有豐富合作經驗的優(yōu)先。
�。�4）有一定數(shù)據(jù)分析能力，熟練應用數(shù)據(jù)分析工具優(yōu)先考慮。
�。�5）35周歲以下，相關經驗豐富者適當放寬。
�。ㄋ模┛蛻艚洜I崗
崗位職責：
（1）從事客戶生命周期經營、循環(huán)及取現(xiàn)客戶經營工作。
�。�2）從事客戶分層營銷活動組織與策劃工作。
�。�3）從事信用卡客戶經營相關數(shù)據(jù)分析工作。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，經濟、管理、金融、計算機等相關專業(yè)。
�。�2）具有較強的業(yè)務分析和數(shù)據(jù)分析技能，會SAS分析優(yōu)先。
（3）具備較強營銷活動方案策劃和組織推動能力，團隊合作精神和豐富的實務經驗，溝通及文字表達能力。
�。ㄎ澹┫M信貸經營崗
崗位職責：
�。�1）負責分期及消費信貸市場機會分析及調研。
�。�2）負責分期及消費信貸產品開發(fā)和推廣經營。
�。�3）負責分期及消費信貸產品關鍵指標及現(xiàn)存問題追蹤分析。
（4）負責分期及消費信貸產品功能及渠道拓展等需求編寫和測試跟進等。
應聘條件：
�。�1）全日制本科及以上的學歷，經濟、管理、金融、計算機等相關專業(yè)。
�。�2）具有分期及消費信貸經營工作經驗1年以上的經驗。
�。�3）具備較強專業(yè)知識素養(yǎng)，營銷方案策劃和組織推動能力，團隊合作精神和豐富的實務經驗，具有較強的業(yè)務分析，溝通及文字表達能力。
�。�4）35周歲以下，相關經驗豐富者適當放寬。
五、人力資源類
崗位職責：
1、拓展并維護各類招聘渠道，進行人才儲備，及時更新公司人才庫。
2、負責各項招聘基礎性工作，包括招聘宣講、招聘信息傳播及發(fā)布、招聘品牌塑造等；
3、根據(jù)業(yè)務部門人力需求，組織推進各項招聘工作，及時更新招聘進度信息，并根據(jù)招聘情況及時出具各類招聘分析報告，指導后續(xù)招聘工作。
4、整理員工招聘、入職、考核等各項材料，并進行系統(tǒng)登記及維護。
應聘條件：
1、全日制本科及以上的學歷，人力資源管理、新聞傳播、心理學、金融等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、具備人力資源行業(yè)/崗位2年及以上的工作經歷，熟悉人力資源管理知識及相關法律法規(guī)。
3、熟練掌握EXCEL、PPT等辦公軟件，具備自媒體如微信公眾號運營經歷著優(yōu)先考慮。
4、責任心強，工作認真、細致，有較強的學習能力、自我提升要求、創(chuàng)新意識及良好的溝通協(xié)調和承壓能力。
三、應聘方式：
1、按照相應崗位歸屬部門，在線完成網(wǎng)申（必填），
�。�1）信息科技類登錄網(wǎng)址http://www.lediaocha.com/pc/s/qyo0fr或掃描二維碼填寫信息：
信息科技類網(wǎng)申二維碼
（2）移動平臺類登錄網(wǎng)址：https://www.lediaocha.com/pc/s/93r0qqd3或掃描二維碼填寫信息：
移動平臺類網(wǎng)申二維碼
�。�3）數(shù)據(jù)分析及應用類登錄網(wǎng)址：https://www.lediaocha.com/pc/s/7n6r007n或掃描二維碼填寫信息：
數(shù)據(jù)分析類網(wǎng)申二維碼
（4）市場經營類登錄網(wǎng)址：https://www.lediaocha.com/pc/s/vbxa3n或掃描二維碼填寫信息：
市場經營類網(wǎng)申二維碼
�。�5）人力資源類登錄網(wǎng)址：https://www.lediaocha.com/pc/s/535rwxwy或掃描二維碼填寫信息：
人力資源類網(wǎng)申二維碼
2、請投遞簡歷至：recruit@cib.com.cn，郵件標題為：姓名-應聘崗位，勿超過1M，如獲筆面試機會，屆時請?zhí)峁┧枳C明材料。
3、經審查符合條件者，將另行通知筆試、面試時間和地點。未被錄用人員的材料將進入公司人才庫，恕不退還，謝絕來訪。
