一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。面向社會公開招聘,擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃
市直公安系統(tǒng)計劃招聘警務(wù)輔助人員40名,其中:市公安局招聘文職輔警10名,市強制隔離戒毒所招聘輔警30名(文職輔警10名,勤務(wù)輔警20名)。崗位信息詳見《武威市市直公安系統(tǒng)公開招聘警務(wù)輔助人員崗位信息表》。
三、招聘條件`
。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。
。ǘ⿹碜o中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正。
。ㄈ┠隄M18周歲以上,35周歲以下(1983年5月1日至2000年4月30日期間出生)。其中公安烈士和因公犧牲民警的配偶子女、公安院校或政法院校畢業(yè)生、退役士兵、見義勇為先進分子,年齡放寬至40周歲(1978年5月1日至2000年4月30日期間出生)。
。ㄋ模┚哂袊窠逃髮<耙陨蠈W歷人員報考不限制戶籍,其他人員報考限武威市戶籍。
(五)身體健康,體型端正,無殘疾、口吃、重聽、色盲,雙眼矯正視力4.8以上,男性身高165cm以上,女性身高160cm以上。
曾受過刑事處罰或者治安管理處罰、有較為嚴重個人不良信用記錄、因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的人員,以及本人家庭成員或近親屬被判處刑罰,本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的人員,不得報名應(yīng)聘。
四、招聘程序
。ㄒ唬┌l(fā)布公告
市直公安系統(tǒng)警務(wù)輔助人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱市輔警招聘辦)根據(jù)確定的時間和招聘計劃,向社會發(fā)布招聘公告,公告在武威日報、“中國•武威”網(wǎng)站、武威公安微信平臺上發(fā)布。
(二)報名與資格審查
應(yīng)聘人員報名時須由本人持身份證、戶口簿、畢業(yè)證、其他證書原件及復(fù)印件1份,本人近期正面免冠二寸彩色照片5張。見義勇為先進分子提供縣(區(qū))見義勇為基金會頒發(fā)的“見義勇為證書”,公安英烈和因公犧牲民警的配偶子女在報名時提供當?shù)毓膊块T出具的相關(guān)證明材料,退役士兵提供“退役證”。報名時填寫《武威市公開招聘警務(wù)輔助人員報名表》一式一份,市輔警招聘辦負責對報名人員進行資格審查,符合招聘條件的進行報名登記,不接受代報或委托報名。應(yīng)聘人員提供的材料必須真實準確。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消報名資格。
報名時間:2018年5月21日至5月25日(早晨8:30—1200,下午14:30—18:00),共5天。
報名地點:甘肅西涼人力資源有限公司。
(涼州區(qū)東小十字向北路西50米。)
(三)筆試
招聘崗位開考比例(報名人數(shù)和計劃招聘人數(shù)之比)原則上不低于2:1。不足2:1的,由市招聘辦適當調(diào)整招聘計劃,調(diào)整情況在開考前予以公告。筆試內(nèi)容為公安基礎(chǔ)知識、法律知識、時事政治和其他公共基礎(chǔ)知識等。報考人員憑有效身份證件(二代身份證或帶打印照片的戶籍證明)、準考證參加筆試,兩證缺一不可。報名應(yīng)聘的見義勇為先進分子筆試成績加20分,公安英烈配偶子女筆試成績加10分,退役士兵筆試成績加10分。筆試成績向社會公布。
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根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計劃1:1.5的比例確定各崗位參加面試人選,末位成績并列者一并進入面試。面試人員按抽簽確定的順序參加面試。面試考官現(xiàn)場評分,工作人員現(xiàn)場唱分、計分,應(yīng)聘人員現(xiàn)場簽字確認成績。
。ㄎ澹┛偝煽兣c初選人員確定
總成績=(筆試成績加分)×60%面試成績×40%,成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留小數(shù)點后兩位?偝煽兇_定后,根據(jù)計劃招聘人數(shù)按總成績由高分到低分等額(1:1)確定初選人員?偝煽兒统踹x人員名單通過媒體向社會公布。
(六)體檢和考察政審
1.初選人員參加由市輔警招聘辦組織的體檢。體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和有關(guān)內(nèi)容的通知(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行,在市輔警招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的縣級以上醫(yī)院進行。體檢不合格,從本崗位應(yīng)聘人員中按總成績由高分到低分依次等額遞補。
2.市輔警招聘辦選派人員對體檢合格人員進行考察政審,主要考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況。因考察政審不合格、自動放棄考察政審資格而形成的崗位空缺,從本崗位應(yīng)聘人員中按總成績由高分到低分依次等額遞補。在遞補時,若末位總成績出現(xiàn)并列,按筆試成績從高分到低分確定。
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根據(jù)應(yīng)聘人員總成績,結(jié)合體檢、考察政審情況,提出擬聘用人員名單,經(jīng)市輔警招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核后進行公示,接受社會監(jiān)督。公示后,對無異議的人員,經(jīng)市輔警招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準后,辦理聘用及勞務(wù)派遣手續(xù)。被批準聘用的人員須參加由市輔警招聘辦組織的崗前培訓,未經(jīng)培訓者不得上崗。被批準聘用的人員試用期3個月,試用期滿經(jīng)考核合格的,簽訂勞動合同;考核不合格的,取消聘用資格。勞動合同期限為一年,試用期計算在合同期限內(nèi),合同期滿后本人自愿續(xù)聘,經(jīng)考核合格的簽訂續(xù)聘勞動合同。對公示中反映的問題,特別是署名反映的問題要進行查證,經(jīng)核實不符合聘用條件的,取消聘用資格,形成的崗位空缺從本崗位由高分到低分等額遞補。
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由武威市公安局組織對聘用人員進行崗前培訓。
五、待遇及政策保障
聘用的警務(wù)輔助人員每人每月發(fā)放基本工資1520元、崗位津貼300元、加班補助270元,戒毒所聘用的警務(wù)輔助人員每人每月發(fā)放鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位津貼200元。并按有關(guān)規(guī)定參加社會保險,按規(guī)定單位繳納部分由市財政承擔,個人繳納部分由個人承擔。若國家、省、市對警務(wù)輔助人員工資標準進行調(diào)整也隨之調(diào)整。
六、其他事宜
(一)本次招聘不收取報名費、體檢費及其他費用。
(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦培訓班。
聯(lián)系電話:0935-58229300935-2220333
附件:武威市市直公安系統(tǒng)公開招聘警務(wù)輔助人員崗位信息表