一、公開(kāi)招聘崗位(見(jiàn)附件)
二、招聘人員條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.在擇業(yè)期內(nèi)的國(guó)內(nèi)普通高等教育碩士畢業(yè)生(2018年應(yīng)屆畢業(yè)碩士生需提供培養(yǎng)單位出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》);國(guó)外高校畢業(yè)取得碩士學(xué)位的應(yīng)聘者滿足下列條件之一:
(1)取得碩士學(xué)位不超過(guò)二年;(2)碩士畢業(yè)后在俄語(yǔ)系國(guó)家工作或?qū)W習(xí),自歸國(guó)之日起不超過(guò)一年。
(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.正在接受立案審查的人員;
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;
4.被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;
5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
6.現(xiàn)役軍人;
7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;
8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
三、公開(kāi)招聘程序
(一)報(bào)名與資格審核
報(bào)名時(shí)間:5月8日-5月22日
報(bào)名方式:報(bào)考人員將本人身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證和就業(yè)推薦表)掃描件和《河南科技大學(xué)2018年俄語(yǔ)教師公開(kāi)招聘報(bào)名表》發(fā)送至郵箱:szkk@haust.edu.cn,郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“本人姓名—畢業(yè)學(xué)校—俄語(yǔ)教師應(yīng)聘”。
資格審核:
1.根據(jù)招聘專業(yè)、學(xué)歷要求等招聘條件,進(jìn)行符合性資格審查。
2.根據(jù)報(bào)名人數(shù)和資格審查情況,確定參加筆試人員名單,筆試人員不少于1:3的比例。
3.本次招聘工作資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符,隨即取消應(yīng)聘資格。
學(xué)校根據(jù)報(bào)考人員遞交的材料進(jìn)行資格審核,通過(guò)資格審核進(jìn)入考核人員的名單在學(xué)校網(wǎng)站(www.haust.edu.cn)最新通知欄發(fā)布。
(二)應(yīng)聘考核
應(yīng)聘考核采取筆試和面試形式,根據(jù)筆試成績(jī),按擬招聘人數(shù)職位1:3比例從高分到低分確定參加面試人選。根據(jù)報(bào)名情況確定考核時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求。
考核結(jié)束后,考核成績(jī)由高到低排序,于7個(gè)工作日內(nèi)在學(xué)校網(wǎng)站最新通知欄發(fā)布,按照招聘崗位1:1的比例確定參加體檢考察人員名單。
(三)體檢考察
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員須按照學(xué)校統(tǒng)一要求進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))。學(xué)校根據(jù)考核、體檢結(jié)果等額確定考察人員。
(四)公示與聘用
根據(jù)考核、體檢和考察的結(jié)果,經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘人員。擬聘人員信息在校園網(wǎng)最新通知欄發(fā)布,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,按照相關(guān)程序以人事代理形式辦理聘用手續(xù)。
公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí),學(xué)?筛鶕(jù)實(shí)際需要按照成績(jī)依次遞補(bǔ)。
四、其他事宜
1.“雙一流”高校及學(xué)科、原“985”、“211”高;蚨碚Z(yǔ)系國(guó)家高校畢業(yè)的碩士研究生,可適當(dāng)放寬比例要求,但應(yīng)聘碩士筆試成績(jī)和面試成績(jī)應(yīng)分別達(dá)到當(dāng)次全部筆試或面試成績(jī)的平均值以上。
2.命題、筆試、面試過(guò)程嚴(yán)格按照規(guī)范程序操作,接受學(xué)校紀(jì)委監(jiān)察處監(jiān)督。
3.采取回避制度。招聘命題、改卷、面試專家及工作人員,有親屬或需要回避的人員參加面試的,有關(guān)人員應(yīng)主動(dòng)或被告知回避。
本次俄語(yǔ)教師公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)均受學(xué)校紀(jì)委部門監(jiān)督。
咨詢電話:0379-64231760
監(jiān)督電話:0379-65627336
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2.2018年河南科技大學(xué)俄語(yǔ)教師公開(kāi)招聘報(bào)名表.xls
河南科技大學(xué)人事處
2018年5月8日
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