【#校園招聘# #中國電信股份有限公司江蘇分公司2018海外留學生校園招聘公告#】中國電信股份有限公司江蘇分公司2018海外留學生校園招聘公告原內(nèi)容©無憂考網(wǎng)發(fā)布如下，供大家查閱！

　　因事業(yè)發(fā)展需要，中國電信股份有限公司江蘇分公司（以下簡稱：中國電信江蘇公司）現(xiàn)面向符合相關條件的留學回國人員開展專場招聘工作，具體如下：

　　一、招聘范圍和應聘基本條件

　　1、2017年8月1日至2018年7月31日畢業(yè)的初次就業(yè)的國（境）外院校碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位中國籍留學人員，且在報到時能夠取得國家教育部留學服務中心認證的學歷（學位）。

　　2、應聘市分公司本部的須具備英語國家四級425分及以上，或新托福(TOFEL-iBT)75分及以上，或雅思(IELTS)5.5分及以上成績；應聘省直單位的須具備英語國家六級425分及以上，或新托福(TOFEL-iBT)85分及以上，或雅思(IELTS)6.5分及以上成績。

　　3、需具備非OFFICE的計算機二級及以上證書（計算機專業(yè)可不提供），晚須在報到前提供。

　　二、招聘崗位及專業(yè)要求

崗位名稱	崗位職責	應聘專業(yè)要求
技術研發(fā)與IT類	負責移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、信息應用產(chǎn)品、軟件產(chǎn)品等的技術研發(fā)工作。    負責企業(yè)各類IT支撐系統(tǒng)的維護優(yōu)化、技術支撐，參與大數(shù)據(jù)分析與運營等工作。	計算機類、電子信息類、自動化類、數(shù)學類、物理學類專業(yè)；以及信息資源管理、地理信息科學專業(yè)
維護與服務支撐類	承擔下列工作中的部分內(nèi)容：負責各類電信業(yè)務平臺、網(wǎng)絡系統(tǒng)的工程建設、監(jiān)控、維護優(yōu)化、技術支撐等工作，參與智能管道建設與維護以及網(wǎng)絡安全、4G/5G技術研究等工作。	計算機類、電子信息類、電氣類、能源動力類、自動化類、數(shù)學類、物理學類專業(yè)；以及信息資源管理、地理信息科學專業(yè)。

　　招聘崗位包括省公司直屬單位（含專業(yè)子公司）、市分公司本部的部分崗位，具體信息詳見招聘平臺(http://zhaopin.telecomjs.com)。應聘者需同時滿足應聘基本條件和招聘崗位專業(yè)要求方可報名。

　　三、招聘流程

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　　自公告發(fā)布之日起至2018年1月19日，應聘畢業(yè)生通過招聘平臺填寫個人簡歷并申請應聘崗位。每位應聘者只能應聘1個崗位。

　　（二）筆面試

　　1.中國電信江蘇公司將于2018年1月下旬組織在線筆試和遠程面試。

　　2.中國電信江蘇公司將于2018年2月上旬在南京組織第二輪面試，并同步進行體檢。應聘者需攜帶身份證、學生證（在讀學歷階段）、英語等級證書、計算機等級證書、成績單（本碩階段）、學歷學位證書（本科階段）、獲獎證書、認證資格證書等原件參加面試。

　　（三）擬錄用人選

　　錄用名單將在二面、體檢均通過的人員中，綜合面試情況確定。

　　四、聘用待遇與培養(yǎng)

　　應屆大學畢業(yè)生報到后，可享受如下待遇：

　　（一）中國電信正式人員編制

　　應屆畢業(yè)生報到后，與用人單位（招聘單位）簽訂3年的勞動合同。

　�。ǘ�）有市場競爭力的薪酬

　　1．應屆畢業(yè)生入職后，參與“雛鷹計劃”定制化培養(yǎng)，根據(jù)崗位價值、工作業(yè)績，將享受具有市場競爭力的薪酬待遇。

　　2．除享有國家規(guī)定的“五險一金”外，還可享受企業(yè)年金等多樣化福利。

　�。ㄈ�）完善合理的津貼補貼

　　1．異地應屆畢業(yè)生入職后的前三年可享受用人單位提供的免費宿舍或市場標準的租房補貼。

　　2．通過單位食堂等形式解決新入職應屆畢業(yè)生就餐問題。

　�。ㄋ模┛茖W的雙通道職業(yè)發(fā)展

　　結(jié)合員工能力及特點，設計專業(yè)和管理雙通道的職業(yè)發(fā)展路徑，充分發(fā)揮個人才能。

　　實施“雛鷹計劃”、“優(yōu)培計劃”、“JS100”等針對新進員工的定制化培養(yǎng)項目，員工可根據(jù)個人興趣、能力特長等選擇職業(yè)發(fā)展方向，企業(yè)將進行針對性培養(yǎng)。

　　享受公司系統(tǒng)化的職業(yè)發(fā)展培訓，依托企業(yè)大學和市、縣兩級培訓基地，實施課堂培訓、在線學習、行動學習、跨界交流、實戰(zhàn)體驗、導師制等多元化的學習發(fā)展體系。

　�。ㄎ澹�寬松和諧的工作環(huán)境

　　共享開放平等、創(chuàng)新分享、張弛有序、和諧寬松而又充滿挑戰(zhàn)的工作環(huán)境。

　　五、注意事項

　　（一）中國電信江蘇公司統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名，不接受紙質(zhì)簡歷，應聘者需對個人信息的完整性、真實性和一致性負責，如與事實不符，我公司有權取消其錄用資格。

　�。ǘ�）為保證及時收到考試相關信息、通知，應聘者須保持通訊暢通，如應聘者電話、手機號碼發(fā)生變更，請及時登錄招聘平臺予以更新。

　�。ㄈ�）中國電信江蘇公司不組織任何形式的考前培訓，任何針對我公司招聘筆試和面試的輔導班、考試教材、復習資料，均與我公司無關。

　�。ㄋ模┲袊�電信江蘇公司在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續(xù)費、資料費等任何費用。