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企業(yè)退休工資持續(xù)增加,與事業(yè)單位退休工資差距還會(huì)很大

時(shí)間:2017-12-28 11:14:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
【#事業(yè)單位招聘# #企業(yè)退休工資持續(xù)增加,與事業(yè)單位退休工資差距還會(huì)很大#】時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼間一年就過去,想必不少同志已慢慢地向退休靠近!辛辛苦苦奮斗幾十年,有沒有想過真的到退休年紀(jì),離崗;自己退休金能拿多少?或許你不服老,覺得退休離自己還很遙遠(yuǎn),但誰也不可能躲過的一階段。無論你是在哪里工作退休待遇問題都是一個(gè)值得關(guān)注的問題,怎么說退休就沒有工資收入,能獲取和保障自己生活也就只是退休金。

  “如果工資保持不變,今年老百姓反而可能少掏些養(yǎng)老錢!蔽覈B(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率偏高是一個(gè)客觀事實(shí),目前還有降低費(fèi)率的空間,也應(yīng)該降低,“但費(fèi)率降低和老百姓掏的錢多少是兩碼事。老百姓每個(gè)月交多少保險(xiǎn)費(fèi),是和工資收入掛鉤的。唯有工資提升,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納費(fèi)用才會(huì)增加!

  退休人員工資會(huì)增加?增幅多少?

  全國退休養(yǎng)老金上調(diào)漲幅17.6%。2017年企業(yè)基本養(yǎng)老金漲幅尚未確定之時(shí),各地城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老金已悄然上調(diào)。

  2月17日,為期兩天的全國社會(huì)保險(xiǎn)局長會(huì)議結(jié)束,人力資源和社會(huì)保障部副部長游鈞在會(huì)上指出,全國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月人均水平超過105元,實(shí)際領(lǐng)取待遇人數(shù)超過1.5億人。春節(jié)后,全國多地城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)方案陸續(xù)公布,其中,漲幅及具體實(shí)施時(shí)間各地不一。

  “根據(jù)目前已公布的資料來看,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老金上調(diào)的漲幅各不相同,具體到每月的領(lǐng)取額:北京510元,杭州150元,江蘇125元,濟(jì)南110元,福建100元,河北90元!2月18日,武漢科技大學(xué)金融證券研究所所長、中國養(yǎng)老金融50人論壇核心成員董登新接受記者采訪時(shí)稱。

  基本工資工人按照工人資格定:

  隨國民經(jīng)濟(jì)增長:10年工齡2000元,15年工齡2300元,20年工齡2500元,25年工齡2800元,30年工齡3000元,40年工齡3500。

  工齡工資(含工齡):

  隨著工齡的增長,每年30元。工齡工資的實(shí)行這不僅是對(duì)老工人的照顧問題,更重要的是鼓勵(lì)終身從是工人,有利于工人隊(duì)伍的建設(shè)和工人隊(duì)伍的穩(wěn)定。

  工作工資:

  所得補(bǔ)貼按照實(shí)際按勞取酬原則;主要是鼓勵(lì)工人多干活,特別是年輕工人精力充沛,他們多勞動(dòng)多生產(chǎn),并得到應(yīng)有的報(bào)酬,不僅是心理的安慰,也是對(duì)他們的鼓勵(lì)。

  績效工資:

  月份及年獎(jiǎng)金(取代職稱工資)。這部分獎(jiǎng)金,只能占工資的10%左右。大家推薦競比實(shí)績,每年年獎(jiǎng)金,不終身制。每個(gè)工人積極努力年年有希望。主要是激勵(lì)工作出成效,優(yōu)質(zhì)優(yōu)得,不僅要激勵(lì)多工作,更要激勵(lì)勞動(dòng)人民。