西安高速鐵道學校（鐵路職工培訓中心）是由教育主管部門批準成立的一所全日制學校，學校位于“終南獨秀”的翠華山國家地質公園，依山傍水、清靜優(yōu)雅、天然氧吧，學校生活設施齊全、服務周到完善、管理嚴謹人性，校衛(wèi)隊、教官、保衛(wèi)均24小時輪流執(zhí)勤，是集學習、生活、文體、娛樂為一體的綜合性校園，適合學生修身養(yǎng)性、學習生活，更是塑造人生的理想搖籃。
學校嚴格按照航空及鐵路部門半軍事化管理模式，培養(yǎng)準鐵路及民航人才，是西北地區(qū)的高鐵專業(yè)學校，學校下設鐵道交通運輸系（高鐵乘務、高鐵站務、高鐵乘（輔）警、高鐵鐵道工程等高鐵專業(yè)）；民航運輸系（空中乘務、民航地勤、貴賓VIP接待、民航安檢等航空專業(yè)），均采取定向培養(yǎng)，對口安置的模式，真正做到讓家長放心、讓學生滿意、受用人單位歡迎。多年來學�？偨Y出行之有效的教學理念，嚴格按照國家教學大綱和用人單位要求進行教學，讓學生在寓教于樂的愉悅氛圍中，提升專業(yè)技能，考取相關職業(yè)資格證書，獲取國家承認文憑。
學校與就業(yè)單位共建有校內外鐵路、航空、安檢實習場地及系列實訓中心。為實現教學現代化，配有形體室、化妝室、鋼琴房、語音室、多媒體中心、模擬訓練室等實習實訓設備。學校與全國十八大鐵路局、城際鐵路、地鐵公司、各大機場、航空公司形成戰(zhàn)略合作伙伴關系，穩(wěn)定的就業(yè)互通機制，為學生定期實習和暢通就業(yè)提供了充足的機會，從而在激烈的競爭中占得先機。十余年來專注于學生就業(yè)，成就了成千上萬名學子的鐵路夢、航空夢。
一、人才類別及應聘條件
（一）校長特聘人才1名
崗位職責：
1.全面制定學校的發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，檢查各部門執(zhí)行情況；
2.完成學校的既定運營目標；
3.監(jiān)督和考核教學主管的教學管理工作，貫徹教育理念和教學方式；
4.監(jiān)督和考核學生管理工作，協(xié)助各部門工作開展情況；
5.建立、維護與學生家長的良好關系，受理學員家長意見及投訴；
6.校區(qū)運營常規(guī)工作管理，檢查監(jiān)督學校整體績效考核工作；
7.擬定招生計劃、運行方案等。
任職要求：
1.30歲以上，本科以上學歷，五年以上相關工作經驗，三年以上綜合管理經驗；
2.具有較強的領導能力、組織協(xié)調能力，良好的親和力和溝通能力；
3.具有較強的學生管理能力，熟悉學校的管理辦法和工作流程；
4.具有豐富的教學管理能力，積極創(chuàng)新意識；
5.熱愛教育事業(yè)，能獨立管理及運營學校；
6.具有優(yōu)秀的文字寫作能力和策劃能力。
（二）班主任5-10名
崗位職責：
1.能根據學校工作計劃和班級實際情況制定學期工作計劃，并能根據工作計劃獨立開展班級管理教育工作；
2.關注每一個學生的發(fā)展，尊重學生的人格；堅持正面教育，嚴禁體罰或變相體罰學生；做好學生的個別教育工作，從每個學生的個性特點和具體情況出發(fā)，因勢利導，尤其要做好特殊學生的教育、轉化工作；
3.重視學生的思想道德和行為規(guī)范教育；重視激發(fā)學生的學習興趣，培養(yǎng)學生良好的學習習慣，教育學生課前做好預習及學習用品的準備工作，上課認真聽講、積極思考，課后認真作業(yè)；
4.能與任課教師密切聯系，共同商討本班的教育、教學工作，交流學生思想表現狀況，互通信息，協(xié)調各種活動和學生的課業(yè)負擔；
5.搞好班級常規(guī)性管理工作，建立班級常規(guī)，對學生進行常規(guī)訓練和禮儀訓練，帶領班級學生積極開展“爭創(chuàng)先進班集體”活動；
6.重視學校和家庭的聯系，定期和家長取得聯系，禮貌、熱情接待學生家長，尊重依靠家長共同教育學生，每學期家訪面不少于50%，并做好記錄；
7.加強對學生進行法制安全教育，安全警鐘要長鳴，找隱患，保安全，及時記錄、匯報，每次活動要精心組織、周密安排，確保人身安全；對學生加強乘車、交通安全教育，中、晚送隊要認真組織，到崗到位；
任職要求：
1.忠誠黨的教育事業(yè)，堅持黨的四項基本原則，熱愛職業(yè)教育工作，懂得教育的規(guī)律；
2.工作認真負責，具有一定的思想政治工作經驗和理論水平，有較強的組織管理能力，能積極完成學校布置的各項工作；
3.嚴于律己，以身作則，辦事公道，作學生的表率，管理育人，服務育人；
4.身體健康，能堅持工作。
（三）各學科骨干任課教師20名
崗位職責及要求：
1.具有良好的學術道德；服從學校管理，遵守學校規(guī)章制度，積極維護學校的正常教學秩序；
2有較好的職業(yè)素養(yǎng)，責任心強；
3.按時完成教學任務，努力提高教學質量；
4.主動與班主任聯系，加強對學生學習的目的性教育，提高學生學習的積極性；
5.有民航、鐵路相關教學經驗者優(yōu)先。
二、考核及錄用
1、采取面試、試講等方式考核，擇優(yōu)錄取，面試內容為相關專業(yè)知識、專業(yè)技能并進行心理測試；
2、經考核、復試合格，公示無異議后，辦理相關接收手續(xù)（試用期三個月）。
三、應聘者須提交的材料
1、畢業(yè)證書、學位證書(職稱證書)、身份證及相關獲獎證書復印件（原件備查）、個人簡歷；
2、應屆畢業(yè)生須出具加蓋學校公章的就業(yè)推薦材料。
四、簡歷收取時間
長期。視簡歷收取情況，分批對應聘人員進行資格審核與面試工作。
五、聯系方式
1、應聘材料請發(fā)：
3475406176@qq.com（郵件主題注明：畢業(yè)院校、姓名學歷、所學專業(yè)、工作年限)；
2、單位：西安高速鐵道學校
3、地址：西安市長安區(qū)太乙宮西安高速鐵道學校
4、網址：www.xagstd.cn
5、聯系人：王老師18092796586
6、聯系電話：029-89680710
六、面試時間
通過資格審核，將以電子郵件和電話通知，確定面試時間。
七、待遇
1、根據《西安高速鐵道學校薪資管理規(guī)定》，享受相應職位待遇。
2、享受國家規(guī)定的工資福利待遇。
西安高速鐵道學校綜合辦
2017年10月
