【#銀行招聘# #2017北京銀行天津分行社會(huì)招聘公告【四篇】#】2017北京銀行天津分行社會(huì)招聘公告已發(fā)布，報(bào)名截止時(shí)間：2017年08月13日。©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將公告公布如下：

天津分行成立于2006年11月8日，是北京銀行跨區(qū)域設(shè)立的第一家外阜分支機(jī)構(gòu)。分行成立以來，始終堅(jiān)持“真誠(chéng)所以信賴”的服務(wù)理念，始終致力于支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)中小企業(yè)和市民百姓，為天津市經(jīng)濟(jì)建設(shè)、濱海新區(qū)開發(fā)開放、新農(nóng)村建設(shè)和中小客戶提供了有力的金融支持，贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)和真誠(chéng)信賴。

零售客戶經(jīng)理崗

職位關(guān)鍵字：

一、崗位描述

根據(jù)分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)計(jì)劃，負(fù)責(zé)營(yíng)銷本外幣業(yè)務(wù)產(chǎn)品，拓展儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)或個(gè)貸業(yè)務(wù)等，擴(kuò)大客戶群和市場(chǎng)份額，確保分行零售業(yè)務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。

二、任職條件

1.年齡35周歲（含）以下；

2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

3.3年（含）以上銀行本崗工作經(jīng)歷；

4.熟悉銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)操作流程；

5.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、市場(chǎng)開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

6.具有社區(qū)銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、應(yīng)聘要求

1.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

2.品行端正，無違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無不良記錄；

3.不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。

四、薪酬待遇

本行將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺(tái)。

五、截止時(shí)間：2017年08月13日

公司客戶經(jīng)理崗

職位關(guān)鍵字：

一、崗位描述

根據(jù)分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)計(jì)劃，負(fù)責(zé)營(yíng)銷本外幣業(yè)務(wù)產(chǎn)品，擴(kuò)大包括集團(tuán)客戶、中小企業(yè)、小微客戶等客戶群和市場(chǎng)份額，確保分行公司業(yè)務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。

二、任職條件

1.年齡35周歲（含）以下；

2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

3.3年（含）以上銀行本崗工作經(jīng)歷；

4.熟悉銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)操作流程；

5.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、市場(chǎng)開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

6.具有綠色存款（包括但不限于學(xué)校、醫(yī)院、財(cái)政等企事業(yè)單位、各級(jí)政府及下屬單位存款）業(yè)務(wù)資源，具有與政府等機(jī)構(gòu)客戶合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、應(yīng)聘要求

1.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

2.品行端正，無違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無不良記錄；

3.不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。

四、薪酬待遇

本行將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺(tái)。

五、截止時(shí)間：2017年08月13日

零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

職位關(guān)鍵字：

一、崗位描述

對(duì)分行零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷工作進(jìn)行有效管理，確定及調(diào)整團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷策略，組織推動(dòng)各項(xiàng)營(yíng)銷工作的落地，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。

二、任職條件

1.年齡40周歲（含）以下；

2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

3.5年（含）以上銀行零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；

4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力；

5.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī)；

6.有社區(qū)銀行管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

三、應(yīng)聘要求

1.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

2.品行端正，無違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無不良記錄；

3.不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。

四、薪酬待遇

本行將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺(tái)。

五、截止時(shí)間：2017年08月13日

公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

職位關(guān)鍵字：

一、崗位描述

對(duì)分行公司業(yè)務(wù)的營(yíng)銷工作進(jìn)行有效管理，確定及調(diào)整團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷策略，組織推動(dòng)各項(xiàng)營(yíng)銷工作的落地，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。

二、任職條件

1.年齡40周歲（含）以下；

2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

3.5年（含）以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；

4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力；

5.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī)；

6.有團(tuán)隊(duì)、有資源者優(yōu)先考慮。

三、應(yīng)聘要求

1、具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

2、品行端正，無違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無不良記錄；

3、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

4、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。

四、薪酬待遇

本行將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺(tái)。

五、截止時(shí)間：2017年08月13日

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