《2017年甘肅省中央農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案》現(xiàn)已發(fā)布！從公告中獲悉，2017年甘肅特崗教師待遇、保障政策如下：
（一）特崗教師享受《國務院辦公廳關(guān)于加強普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國辦發(fā)〔2009〕3號）、《國務院關(guān)于做好當前經(jīng)濟形勢下就業(yè)工作的通知》（國發(fā)〔2009〕4號）、《中共中央辦公廳 國務院辦公廳印發(fā)<關(guān)于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見>的通知》（中辦發(fā)〔2005〕18號）和《財政部、教育部關(guān)于印發(fā)〈高等學校畢業(yè)生國家助學貸款代償資助暫行辦法〉的通知》（財教〔2006〕133號）中規(guī)定的各項優(yōu)惠政策。
（二）“特崗計劃”的實施與“農(nóng)村學校教育碩士師資培養(yǎng)計劃”相結(jié)合。符合相應條件要求的農(nóng)村學校教育碩士免試納入特崗教師管理。
（三）特崗教師在聘期內(nèi)，不得隨意調(diào)動（含借調(diào)），同時由實施縣（市、區(qū)）教育行政部門對其進行跟蹤評估，對成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的，給予鼓勵；對不按合同要求履行義務的，要及時進行批評教育，督促改正；對不適合繼續(xù)在教師崗位工作的，應及時向省、市教育行政部門報告，不再列入本項目管理,自主擇業(yè)。
（四）本次招聘的特崗教師，服務期滿后自愿留在本地學校繼續(xù)任教的，經(jīng)實施市（州）教育、人社部門同意，由實施縣（市、區(qū)）教育、人社部門組織進行崗位考核，崗位考核合格的，不進行其他考試，由實施縣（市、區(qū)）負責落實編制及工作崗位，將其工資發(fā)放納入當?shù)刎斦y(tǒng)發(fā)范圍，保證其享受當?shù)亟處熗却�，省上不再行文�?/p>
（五）特崗教師三年服務期滿后，崗位考核不合格或不愿留在志愿服務地學校工作的特崗教師由其自主擇業(yè)。
（六）實施縣（市、區(qū)）和學校，要為特崗教師提供相應的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件。
（七）特崗教師戶口和檔案關(guān)系原則上統(tǒng)一轉(zhuǎn)至工作學校所在地的縣級人事檔案管理部門。
