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6,企業(yè)組織結(jié)構(gòu)外部環(huán)境主要指( abcde ).
(a)政治和法律環(huán)境
(b)經(jīng)濟(jì)環(huán)境
(c)科技環(huán)境
(d)社會(huì)文化環(huán)境
(e)自然環(huán)境
7,一般來(lái)說(shuō),企業(yè)人力資源管理<>費(fèi)用包含的基本項(xiàng)目是( abc ).
(a)工資項(xiàng)目
(b)涉及到員工利益的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用及其他相關(guān)的資金項(xiàng)目
(c)其他項(xiàng)目
(d)員工住房基金
(e)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)
8,為了使崗位工作豐富化,應(yīng)該考慮的重要因素有( abcd ).
(a)多樣化
(b)任務(wù)的整體性
(c)任務(wù)的意義
(d)自主權(quán)
(e)任務(wù)的重要性
9,關(guān)于工作說(shuō)明書的編寫,表述正確的是( bcd ).
(a)要盡可能詳盡地描述所有職責(zé)
(b)使用語(yǔ)言應(yīng)通俗易懂
(c)工作職責(zé)的羅列應(yīng)該符合邏輯順序
(d)對(duì)于基層員工工作的描述應(yīng)更具體,詳細(xì)
(e)可以用完成某項(xiàng)職責(zé)時(shí)間比重來(lái)說(shuō)明
10,與外部招聘相比,內(nèi)部招聘的優(yōu)點(diǎn)有( abe ).
(a)招聘成本小
(b)有利于培養(yǎng)員工的忠誠(chéng)度
(c)有利于促進(jìn)團(tuán)結(jié),消除矛盾
(d)有利于招聘到高質(zhì)量的人才
(e)有利于激勵(lì)員工,鼓舞士氣