為進(jìn)一步加強(qiáng)潁州區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，辦人民滿意的教育，實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，現(xiàn)發(fā)布潁州區(qū)2017年公開引進(jìn)區(qū)外在編在職教師公告。

　　一、引進(jìn)原則

　　堅(jiān)持公開公正、按需設(shè)崗、擇優(yōu)引進(jìn)的原則。

　　二、引進(jìn)計(jì)劃

　　2017年計(jì)劃引進(jìn)區(qū)外在編在職教師 200人，具體崗位見附件。

　　三、引進(jìn)條件

　　1、區(qū)外在編在職的中小學(xué)教師。

　　2、熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派。

　　3、年齡：45周歲以下(1972年4月1以后出生)。

　　4、中學(xué)教師須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷;小學(xué)教師須具備大專及以上學(xué)歷。且均具有相應(yīng)的教師資格證。

　　5、上述引進(jìn)人才還須具備下列條件之一

　　(1)特級教師;

　　(2)縣(區(qū))級及以上、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新星、專業(yè)技術(shù)拔尖人才;

　　(3)中小學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評比、教師基本功大賽(不含學(xué)科單項(xiàng)比賽獲獎)縣(區(qū))級一等獎及以上獲得者，只限報(bào)相對應(yīng)的學(xué)段學(xué)科;

　　(4)“一師一優(yōu)課、一課一”活動獲教育部獎項(xiàng)，只限報(bào)相對應(yīng)的學(xué)段學(xué)科;

　　注：特級教師，市級(市級為地級市)以上、學(xué)科帶頭人、專業(yè)技術(shù)拔尖人才、優(yōu)質(zhì)課一等獎獲得者可優(yōu)先引進(jìn)，優(yōu)先引進(jìn)人員的配偶如是在編在崗教師，可同時(shí)調(diào)入我區(qū)缺編學(xué)校任教。

　　6、2015、2016年度考核合格以上等次。

　　7、有下列情形之一的，不予引進(jìn)：

　　(1)立案審查尚未結(jié)案的;

　　(2)違反計(jì)劃生育政策及社會治安綜合治理等有關(guān)規(guī)定的;

　　(3)師德師風(fēng)建設(shè)及規(guī)范辦學(xué)行為受到查處的;

　　(4)其他不宜引進(jìn)的。

　　四、引進(jìn)程序

　　(一)發(fā)布公告

　　由區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組于2017年4月17日統(tǒng)一在

　　潁州區(qū)人民政府http://www.yingzhou.gov.cn/

　　潁州區(qū)人力資源和社會保障局http://www.yingzhou.gov.cn/rsj/index.html

　　潁州區(qū)教育局http://www.yingzhou.gov.cn/jyj/index.html等網(wǎng)站發(fā)布引進(jìn)公告。

　　(二)報(bào)名及資格初審

　　報(bào)名時(shí)間：2017年4月27日至2017年5月10日(工作日上班期間)

　　報(bào)名地點(diǎn)：阜陽市文峰小學(xué)

　　報(bào)名時(shí)須提交《潁州區(qū)2017年公開引進(jìn)區(qū)外在編在職教師申請表》(同時(shí)另附同底版近期免冠彩色小二寸照片兩張)、本人的身份證、畢業(yè)證、教師資格證、職稱聘書、年度考核相關(guān)證明、符合引進(jìn)條件的獎勵(lì)證書原件及復(fù)印件，其中獎勵(lì)證書要提供相關(guān)文件原件或者復(fù)印件(須由頒證單位驗(yàn)印或者提供網(wǎng)上截圖文件)。

　　(三)專業(yè)測試

　　專業(yè)測試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行公告通知。

　　(四)體檢、考察

　　按報(bào)考相同學(xué)段學(xué)科人員的專業(yè)測試成績從高分到低分1：1確定體檢、考察人員。如擬考察后一名出現(xiàn)專業(yè)測試成績并列的情況，通過再次組織業(yè)務(wù)測試的方式確定考察人員。體檢由區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋體檢單位專用公章。考察由教育主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施，主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。

　　對因考察、體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額，在同學(xué)段學(xué)科的報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(五)公示與聘用

　　對體檢、考察合格人員，作為擬引進(jìn)錄用人員在潁州區(qū)人民政府等網(wǎng)站公示7天。公示期滿，對沒有異議的擬聘人員，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)區(qū)人社局核準(zhǔn)，辦理相關(guān)手續(xù)。對違反公開引進(jìn)規(guī)定的報(bào)考人員，取消其聘用資格。按照相同學(xué)段學(xué)科高分優(yōu)先擇崗的原則，確定引進(jìn)人員具體任教學(xué)校。

　　五、政策待遇

　　2017年引進(jìn)到我區(qū)的教師納入所在學(xué)校進(jìn)行統(tǒng)一管理，正式錄用后，均享受與區(qū)內(nèi)在編在崗教師同等待遇。

　　六、工作要求

　　區(qū)外引進(jìn)在編在職教師工作要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真操作，切實(shí)維護(hù)引進(jìn)工作的公正性、嚴(yán)肅性，對違反規(guī)定、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消引進(jìn)資格外，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

　　本公告內(nèi)容由潁州區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　潁州區(qū)監(jiān)察局：0558-2199639

　　潁州區(qū)教育局：0558-2264052

　　潁州區(qū)人社局：0558-2787710

　　附件：1.潁州區(qū)2017年教育系統(tǒng)人才引進(jìn)崗位及學(xué)科名額分配表;

　　2.潁州區(qū)2017年公開引進(jìn)區(qū)外在編在職教師申請表。

　　潁州區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2017年4月17日