世界500強企業(yè)日本夏普株式會社投資興建的獨資企業(yè)——南京夏普電子有限公司(簡稱：NSEC)，于1996年3月注冊成立，總投資為20559.6萬美元，占地15萬平方米，位于南京長江二橋之側的南京經濟技術開發(fā)區(qū)(開發(fā)區(qū))內。公司在1997年6月投產后，隨著科技日新月異的發(fā)展，事業(yè)結構也與時俱進。 2001年南京夏普率先在中國市場推出了大屏幕液晶電視，并從2005年起實現(xiàn)了從液晶模組到整機的完整生產體制。目前已達到液晶模組為600萬臺/年、液晶電視機為480萬臺/年的生產能力。公司擁有世界先進的生產線和生產技術，成為夏普集團海外為重要的液晶電視和模組生產基地。公司已經躋身于江蘇省100強企業(yè)，年銷售額達到160億人民幣。

　　經營思想：

　　我們并不一味追求規(guī)模的大小，我們以誠意和獨有的技術來為全世界的文化和福利的提高作貢獻。我們致力于挖掘公司中每一個員工的潛力。以公司的發(fā)展和個人的幸福相一致為目標。

　　職級晉升及發(fā)展：

　　新進員工→骨干員工→班長級管理→主任級管理→系長級管理→課長級管理→部長級

　　職級研修及培訓：

　　入職培訓→技能培訓→技術培訓→管理才能培訓→海外研修培訓

　　工作時間及薪酬待遇：

　　1、工作時間嚴格按公司制度及國家相關規(guī)定執(zhí)行，每月加班時間嚴格控制。

　　2、實習期待遇：2500元--3800元，(不同部門崗位不同故工資有所不同)

　　3、取得畢業(yè)證后：安排轉正，薪資按照當年公司的標準核定調整薪資，對有職稱和技術等級人員進行相關補貼發(fā)放，

　　4、大專生語言補貼： 非英語專業(yè)取得CET四級證書，每月發(fā)放補貼100元;

　　5、非日語專業(yè)取得日語等級證書，不同等級每月補貼100-400元不等;

　　6、公司每年都會據(jù)公司效益及個人前一年工作績效進行薪資上調。

　　7、加班按加班時間正常支付加班工資

　　公司工作環(huán)境優(yōu)良，且為員工提供以下福利：

　　◆ 繳納五險一金、帶薪年休假(畢業(yè)后)

　　◆ 視公司業(yè)績狀況，每年根據(jù)員工考核發(fā)放兩次獎金

　　 (宿舍區(qū)有浴室、健身房、圖書閱覽室、K歌廳、臺球室)

　　提供集體宿舍，有空調，免費上網，免費洗浴、洗衣

　　工作期間提供免費工作餐

　　過節(jié)發(fā)放節(jié)日補貼，組織春游及年終聚餐、生日聚餐

　　結婚/生育可領取相應禮金、住院可申請住院慰問金

　　為員工購買人身意外傷害險

　　公司設有醫(yī)務室，免費為員工提供醫(yī)療服務

　　公司提供完善的培訓體系

　　聯(lián)系電話：025-85573714-273 人事部— 仇主管

　　地址：南京經濟技術開發(fā)區(qū)堯新路318號 郵編：210038

　　簡歷投遞郵箱：qiu.hua@nsec.sharp-world.com

　　現(xiàn)因公司事業(yè)發(fā)展，誠邀優(yōu)秀人士加盟!

　　職位任職要求：

　　1.男女不限，以機械電子等理工科類、計算機物流管理等專業(yè)為主，招收少量其他專業(yè)的學生。

　　2.有較強的動手能力、創(chuàng)新能力和組織能力

　　3.工作積極主動，有良好的溝通能力和團隊合作精神

　　4.有相關工作經驗者優(yōu)先

　　主要招聘職位如下：

　　市場品質：負責市場品質管理(需出差)， 招聘1人;

　　產品品質/QC：負責公司內部生產過程中的品質管控，測試，巡查等工作， 招聘8人;

　　產品調試/修理: 招聘3人;

　　產品售后維修：售后不良產品的返修、維修及調試， 招聘5人;

　　部品/物流管理：物流、計算機等專業(yè) 招聘3人;