根據(jù)重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)發(fā)布的《2016年下半年重慶面向社會(huì)公開考試錄用公務(wù)員公告》得知，2016下半年重慶市公務(wù)員面試在11月13日（其中市審計(jì)局所屬職位為11月12日-13日）進(jìn)行，由市公務(wù)員局統(tǒng)一組織，各區(qū)縣人力社保局和市級部門具體實(shí)施。
面試工作按照《重慶市公務(wù)員錄用面試工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（渝人社發(fā)〔2009〕151號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分（對于招錄指標(biāo)與參加面試人數(shù)比例低于1：2的職位，考生面試成績還應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均成績，方可進(jìn)入體檢）�？忌偝煽儯焦部颇抗P試總成績÷2×60%+面試（總）成績×40%。
招錄單位在面試結(jié)束的當(dāng)天向應(yīng)試人員公布總成績和參加體檢人選名單。上述成績和名單也可于面試結(jié)束1個(gè)工作日內(nèi)在“重慶市考試錄用公務(wù)員信息”欄目下的“專業(yè)測試面試體檢”欄查詢。
面試工作按照《重慶市公務(wù)員錄用面試工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（渝人社發(fā)〔2009〕151號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分（對于招錄指標(biāo)與參加面試人數(shù)比例低于1：2的職位，考生面試成績還應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均成績，方可進(jìn)入體檢）�？忌偝煽儯焦部颇抗P試總成績÷2×60%+面試（總）成績×40%。
招錄單位在面試結(jié)束的當(dāng)天向應(yīng)試人員公布總成績和參加體檢人選名單。上述成績和名單也可于面試結(jié)束1個(gè)工作日內(nèi)在“重慶市考試錄用公務(wù)員信息”欄目下的“專業(yè)測試面試體檢”欄查詢。
