招聘類型：社會(huì)
　　截止日期：2016-08-23
　　用工類型：合同制員工
　　工作地點(diǎn)：合肥
　　崗位職責(zé):
　　1、結(jié)合宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、國家產(chǎn)業(yè)政策及我行授信政策等制定我行微貸業(yè)務(wù)相關(guān)信貸政策，指導(dǎo)微貸業(yè)務(wù)開展;
　　2、制定和調(diào)整具體區(qū)域、行業(yè)、客戶的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)和風(fēng)險(xiǎn)限額;
　　3、制定微貸業(yè)務(wù)評審標(biāo)準(zhǔn)、評審體系的修訂和完善;
　　4、負(fù)責(zé)微貸業(yè)務(wù)授權(quán)和授信管理，制定微貸相關(guān)授信制度;
　　5、監(jiān)督與指導(dǎo)微貸授信評審工作。
　　任職條件:
　　1、年齡35周歲以下，碩士研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位(或985全日制本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位)，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理等相關(guān)專業(yè);
　　2、4年及以上信貸業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷，有小企業(yè)及個(gè)人經(jīng)營類貸款業(yè)務(wù)審批經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
　　3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融政策、相關(guān)法律法規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)章制度，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析和文字表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人際溝通能力，熟練使用辦公軟件;
　　4、身體健康，品行端正，無違規(guī)違紀(jì)記錄。