現(xiàn)代企業(yè)制度
第二節(jié)現(xiàn)代企業(yè)制度
（一）現(xiàn)代企業(yè)制度的含義
1.構成企業(yè)制度的內容有三個：產權制度，組織制度，管理制度。
2.三者的關系：
(1)產權制度是決定企業(yè)組織和管理的基礎，
(2)組織制度和管理制度則在一定程度上反映著企業(yè)的財產權利的安排，
(3)三者共同構成了企業(yè)制度。
3.現(xiàn)代企業(yè)制度在我國是相對于計劃經濟體制下的企業(yè)制度而言的。
（二）現(xiàn)代企業(yè)制度的特征
1.四個特征：產權明晰、權責明確、政企分開、管理科學
2.四者的關系：
(1)四個特征是完整的有機整體，
(2)有很強的關聯(lián)性，即互為因果，又互為條件,
(3)四個特征應都能充分體現(xiàn)，才能綜合性、立體性地理解和認識現(xiàn)代企業(yè)制度。
(三)現(xiàn)代企業(yè)制度的基本內容
1.現(xiàn)代企業(yè)制度的總體框架
（1）現(xiàn)代企業(yè)的產權制度、現(xiàn)代企業(yè)組織制度和現(xiàn)代企業(yè)管理制度這三者相輔相成，共同構成了現(xiàn)代企業(yè)制度的總體框架。
（2）政企分開是計劃經濟體制下的企業(yè)制度向市場經濟體制個的企業(yè)制度轉換的前提，也是實現(xiàn)產權明晰、權責明確、管理科學的重要基礎。
2.現(xiàn)代企業(yè)產權制度
（1）產權是所有制的核心和主要內容，包括物權、債權、股權和知識產權等各類財產權。
（2）公司法人獲得法人財產權，對企業(yè)的全部資產行使占有、使用、處分的權利。
3.現(xiàn)代企業(yè)組織制度
（1）企業(yè)所有權與經營權相分離的原則。
（2）公司決策權、執(zhí)行權和監(jiān)督權三權分立的原則。
4.現(xiàn)代企業(yè)管理制度
管理人才、管理思想、管理組織、管理方法、管理手段等方面要實現(xiàn)現(xiàn)代化，并把這幾個方面同各項管理職能結合起來。