一。面試人員及預(yù)分組：詳見(jiàn)附件。
二。面試集中時(shí)間和地點(diǎn)：2015年12月20日（周日）上午7:40前到漢中師范附屬小學(xué)（漢中市漢臺(tái)區(qū)中學(xué)巷123號(hào)）階梯教室集中。
三。面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化方式。著重測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表等。
四。面試要求：
1.應(yīng)聘人員面試時(shí)須持經(jīng)我局復(fù)審簽章的《現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)書(shū)》原件和《身份證》原件（含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證原件），在規(guī)定和面試集中時(shí)間、地點(diǎn)按照公布的預(yù)分組點(diǎn)名并抽簽確定面試試場(chǎng)。
2.請(qǐng)各位應(yīng)聘人員按照本人報(bào)考的崗位，認(rèn)真核對(duì)本人的面試時(shí)間、預(yù)分組等，按時(shí)參加面試，應(yīng)聘人員個(gè)人安全自行負(fù)責(zé)，不得遲到，不得請(qǐng)假。逾期未參加者，視為棄權(quán)。
五。其他事項(xiàng)
1.面試后，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)，根據(jù)應(yīng)聘人員所報(bào)考崗位的綜合成績(jī)排序，從高分到低分依次確定體檢人員。綜合成績(jī)按百分制計(jì)算，計(jì)算方法為：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》筆試成績(jī)（百分制）占50%，面試成績(jī)（百分制）占50%，計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。
2.面試人數(shù)未達(dá)到聘用計(jì)劃數(shù)3：1比例的，設(shè)置面試最低分?jǐn)?shù)線，低于面試最低分?jǐn)?shù)線的，予以淘汰。面試最低分?jǐn)?shù)線為面試當(dāng)天同一考場(chǎng)同一場(chǎng)次實(shí)際參加面試應(yīng)聘人員的面試平均成績(jī)。
3.如果按所報(bào)考崗位的招聘計(jì)劃從高分到低分依次擬聘時(shí)，擬聘人員綜合成績(jī)并列時(shí)，筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
4.應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)和參加體檢人員名單，擬于12月21日18:00前在漢中市人民政府網(wǎng)公告。
附件1.2015年漢中市大學(xué)生到基層從醫(yī)從教從事農(nóng)技服務(wù)助學(xué)金項(xiàng)目招聘面試預(yù)分組人員名單
2.面試應(yīng)聘人員須知
聯(lián)系電話：0916-2628606
附件1：2015年漢中市大學(xué)生到基層從醫(yī)從教從事農(nóng)技服務(wù)助學(xué)金項(xiàng)目招聘面試預(yù)分組人員名單
附件2：
面試應(yīng)聘人員須知
一、應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加點(diǎn)名、抽簽（號(hào)）、面試、體檢、考察等，否則按自動(dòng)棄權(quán)處理。
二、應(yīng)聘人員須12月20日早上7：40前持經(jīng)我局復(fù)審簽章的《現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)書(shū)》原件、《身份證》原件（含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證原件）到指定的地點(diǎn)集合點(diǎn)名，遲到的不得進(jìn)入面試考點(diǎn)。面試時(shí)自覺(jué)在候考室等候，不得隨便離開(kāi)候考室。
三、應(yīng)聘人員參加面試，必須保持安靜，不得喧嘩，服從工作人員和監(jiān)考人員的安排不得以任何方式與其他人員議論面試情況，以免影響本人面試成績(jī)。嚴(yán)禁攜帶通訊工具（已帶的應(yīng)關(guān)閉后交監(jiān)考人員保管）。面試期間私自使用通訊工具的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消面試資格。
四、應(yīng)聘人員面試時(shí)，只介紹面試號(hào)，不得介紹本人基本情況和家庭情況。應(yīng)聘人員對(duì)試題有疑問(wèn)時(shí)，可舉手向面試主考詢(xún)問(wèn)，也可查看提示試題。
五、每位應(yīng)聘人員面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘。距面試結(jié)束前2分鐘，計(jì)時(shí)員作第一次報(bào)時(shí)，告訴你答辯已進(jìn)行8分鐘。第二次報(bào)時(shí)，立即停止答辯，待宣布面試成績(jī)簽名確認(rèn)后，即離開(kāi)面試試場(chǎng)，不得在試場(chǎng)附近逗留、談?wù)摗Ｃ嬖嚭笠膊坏梅祷睾蚩际�。更不得以任何方式向其他人員泄露考題。
六、應(yīng)聘人員必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律，不準(zhǔn)冒名頂替，對(duì)于違反紀(jì)律和舞弊者，視其情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消面試資格和面試成績(jī)零分等處理。
