招商銀行無錫分行成立于1998年4月，是較早進入無錫地區(qū)的股份制商業(yè)銀行。2014年1月1日升格為總行直管的一級分行。

　　經(jīng)過十七年的發(fā)展，無錫分行已擁有同城一級支行8家，小微支行2家;異地(江陰、宜興)分支機構(gòu)5家;離行式自助銀行29家;員工總數(shù)超過600余人，總資產(chǎn)超過350億元。無錫分行秉承招商銀行“因您而變”的經(jīng)營理念，以支持地方經(jīng)濟建設、服務社會各界為己任，注重效益、質(zhì)量、規(guī)模協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了良好企業(yè)口碑和品牌形象。

　　招商銀行無錫分行堅持“制度選人、文化育人、事業(yè)留人”的理念，致力營造勤勉奮發(fā)、團結(jié)協(xié)作、公平進取的企業(yè)文化，為員工施展才華提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和平等的內(nèi)部競爭環(huán)境，通過完備、科學的新員工培養(yǎng)體系，幫助新員工迅速融入崗位和工作，實現(xiàn)自身職業(yè)生涯的持續(xù)發(fā)展和提升。

　　榮耀屬于過去，你我創(chuàng)造未來!

　　我們以青春和激情的名義，邀請您加入這個年輕而卓越的團隊，用光榮與夢想共同書寫無錫分行新的輝煌!

　　無錫分行，無限希望!

 

　　一、招聘崗位

職位名稱	職位類別	學歷	專業(yè)
客戶經(jīng)理崗	市場營銷類	本科及以上	不限
柜員崗	運營支持類		不限
IT崗	職能類		計算機或數(shù)學相關專業(yè)

　　按照市場營銷類、運營支持類和職能類等3類崗位進行招聘。

　　1. 客戶經(jīng)理崗分為零售客戶經(jīng)理和公司客戶經(jīng)理兩個方向，面試期間將征詢面試者志愿;柜員崗為三年制定向柜員。

　　2. IT崗包括軟件開發(fā)崗和數(shù)據(jù)分析崗。IT崗應聘者要求精通C++、Java等開發(fā)工具;或掌握DB2或Oracle等數(shù)據(jù)庫操作;或精通網(wǎng)絡、WINDOWS和LINUX等操作系統(tǒng)。

　　3. 投遞簡歷時，每人只能投遞一個崗位。通過簡歷篩選后，可以在面試期間填報調(diào)整應聘崗位志愿。

 

　　二、基本條件

　　1. 形象氣質(zhì)佳，身體健康，性格開朗，恪守誠信。

　　2. 學習能力強，思維敏捷，具有較強的進取心和責任感。

　　3. 善于溝通，團隊意識強，對金融業(yè)有良好的理解和反應力。

　　4. 具有服務意識和奉獻精神，勇于承擔工作壓力。

　　5. 本科要求英語四級成績在425分及以上，研究生要求英語六級成績在425分及以上。

 

　　三、學校及專業(yè)要求

　　1. 2016年畢業(yè)的統(tǒng)招全日制本科及碩士研究生(2016年8月前畢業(yè)，并獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證);境外院校應屆畢業(yè)生要求能夠獲得教育部學歷認證。

　　2. 專業(yè)不限。符合基本條件、綜合素質(zhì)突出，有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的應屆畢業(yè)生均可參加。

 

　　四、招聘流程

　　簡歷投遞— 初面 — 筆試 — 第二次面試 — 基本情況調(diào)查 — 發(fā)放擬錄用通知 — 實習 — 確定最終錄用人員

　　招聘流程如有調(diào)整，我們將及時短信通知。

 

　　五、應聘方式

　　1. 方式一：應聘者請登錄招商銀行官方招聘網(wǎng)站投遞電子簡歷(選擇“用戶登錄”進行注冊，注冊完畢后點擊“校園招聘-各機構(gòu)校園招聘-無錫”)

　　溫馨提示：

　　(1)網(wǎng)申時請一次性填寫完個人全部信息，若中途終止，簡歷將無法更改。請務必上傳個人一寸彩色證件照。

　　(2)教育經(jīng)歷從高中填起。

　　(3)按要求詳細填寫各項信息將是您應聘成功的基礎。

　　2. 方式二：登陸招行招聘微信公眾平臺

　　關注“招商銀行招聘”微信公眾平臺，點擊“校園招聘”，選擇華東地區(qū)無錫分行，申請感興趣的職位，投遞簡歷!