一、公司簡(jiǎn)介
　　深圳市藍(lán)凌軟件股份有限公司，是國(guó)內(nèi)第一家研究知識(shí)管理和推動(dòng)知識(shí)化平臺(tái)建設(shè)的企業(yè)，公司秉承“知識(shí)創(chuàng)造價(jià)值”的核心理念，在國(guó)內(nèi)率先提出完整的知識(shí)化解決方案，內(nèi)容包括知識(shí)管理教育培訓(xùn)、管理咨詢(知本經(jīng)營(yíng)咨詢服務(wù)體系KCS)、軟件產(chǎn)品(包括了專業(yè)知識(shí)管理平臺(tái)KMS、知識(shí)化工作平臺(tái)EKP和智慧協(xié)同平臺(tái)EIS)、應(yīng)用實(shí)施服務(wù)。
　　過(guò)十年持之以恒的耕耘，藍(lán)凌形成了業(yè)界的知識(shí)管理咨詢方法論、軟件產(chǎn)品及系統(tǒng)實(shí)施方法論;匯集了國(guó)內(nèi)知識(shí)管理領(lǐng)域的眾多專業(yè)人才，包括國(guó)內(nèi)知名的知識(shí)管理專家、資深技術(shù)專家、專業(yè)軟件開(kāi)發(fā)工程師、咨詢顧問(wèn)和項(xiàng)目管理專家，以其專業(yè)人才和多年積累的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，為近千家客戶成功推進(jìn)知識(shí)化應(yīng)用;作為起草單位，參與制定6項(xiàng)《中國(guó)知識(shí)管理標(biāo)準(zhǔn)》;從2004年以來(lái)連續(xù)數(shù)年獲得國(guó)內(nèi)知識(shí)管理市場(chǎng)占有率第一;先后榮獲了“中國(guó)咨詢百?gòu)?qiáng)企業(yè)”、“中國(guó)軟件領(lǐng)域十大領(lǐng)軍企業(yè)”、“中國(guó)十大卓越表現(xiàn)企業(yè)”、“ 中國(guó)知識(shí)管理佳服務(wù)提供商”、“高新技術(shù)企業(yè)”和“佳技術(shù)創(chuàng)新企業(yè)”等殊榮;藍(lán)凌，早已成為中國(guó)的知識(shí)管理專業(yè)服務(wù)品牌之一。

　　二、單位需求
　　軟件開(kāi)發(fā)工程師 40名
　　要求:
　　1、本科,計(jì)算機(jī)/數(shù)學(xué)/統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)類專業(yè);
　　2、CET4(或總分425分)以上;
　　3、至少有一種編程語(yǔ)言基礎(chǔ)，熟悉JAVA開(kāi)發(fā)或有軟件項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
　　4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、合作能力和工作主動(dòng)性，有事業(yè)心、責(zé)任心。
　　能適應(yīng)出差。
　　工作地點(diǎn)：南昌高新區(qū)
　　現(xiàn)場(chǎng)招聘面試時(shí)間：2015年10月15日14：30
　　面試地點(diǎn)：大學(xué)生活動(dòng)中心一樓半多媒體教室
　　簡(jiǎn)歷發(fā)至郵箱：wulh@landray.com.cn

　　三、藍(lán)凌福利
　　1、薪酬
　　1)我們提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平。公司依市場(chǎng)薪酬水平、員工績(jī)效表現(xiàn)及任職資格的提升，每年至少進(jìn)行薪資調(diào)整，確保優(yōu)秀員工獲得更多的認(rèn)可和激勵(lì)。
　　2)公司將根據(jù)項(xiàng)目收益情況、年度經(jīng)營(yíng)狀況以及員工的成長(zhǎng)情況為員工設(shè)立項(xiàng)目獎(jiǎng)金，年終獎(jiǎng)金，員工成長(zhǎng)獎(jiǎng)等。
　　2、福利
　　1)保險(xiǎn)、公積金：我們按照國(guó)家規(guī)定為每一位入職的員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，并另為員工購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn)。
　　2)假期：五天八小時(shí)的工作制度，并按國(guó)家法律的規(guī)定，享有各類假期;
　　3)住宿：我們?yōu)楫厴I(yè)生或其他需要的員工，提供溫馨舒適的公寓，以幫助大家完成開(kāi)始工作生活的過(guò)渡。
　　4)其他福利：每位員工都是藍(lán)凌大家庭至愛(ài)的一員，我們?yōu)槊课怀蓡T的生日、結(jié)婚、寶寶出生等開(kāi)辦溫馨浪漫party、集體送祝福，公司每年設(shè)立員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi)等。此外，公司這成立了“凌基金”， 傳承藍(lán)凌互幫互助、愛(ài)傳千家的企業(yè)互助精神，向每位成員暫時(shí)的困難(家庭及個(gè)人)伸出援助之手、共渡難關(guān)。
　　3、培訓(xùn)
　　1)藍(lán)凌有著完善的培訓(xùn)體系，設(shè)有豐富的培訓(xùn)課程，為員工的職業(yè)發(fā)展和技能提升提供有力的支撐。
　　2)導(dǎo)師體制：藍(lán)凌在試用期內(nèi)為新員工安排專業(yè)的導(dǎo)師進(jìn)行全程指導(dǎo)學(xué)習(xí)，以便大家能更快融入公司，掌握工作所需要的技能。
　　3)針對(duì)員工成長(zhǎng)的不同階段，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃，針對(duì)應(yīng)屆生設(shè)立雛鷹計(jì)劃，幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)從校園到社會(huì)的轉(zhuǎn)變等。

　　四、聯(lián)系方式
　　地址：深圳市南山區(qū)高新區(qū)中區(qū)M7棟四樓A
　　網(wǎng)址：http://www.landray.com.cn
　　郵編：518057
　　南昌基地:
　　地址：南昌市高新區(qū)艾溪湖北路688號(hào)中興軟件園D座五層
　　電話：0791-88188076
　　郵編：330096
　　聯(lián)系人：吳女士，13767008223
　　簡(jiǎn)歷發(fā)至郵箱：wulh@landray.com.cn