據(jù)蘭州日?qǐng)?bào)報(bào)道  近日，市政協(xié)副主席范文率部分政協(xié)委員，就市九三學(xué)社提交的《關(guān)于推廣健全鄉(xiāng)村醫(yī)生保障，促進(jìn)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的提案》進(jìn)行督辦。從督辦情況看，村醫(yī)的保障待遇問(wèn)題有望得到解決。

　　改革開(kāi)放以來(lái)，鄉(xiāng)村醫(yī)生不但承擔(dān)著為農(nóng)村群眾提供基本醫(yī)療服務(wù)的任務(wù)，同時(shí)還為農(nóng)村廣大群眾提供大約40%的預(yù)防保健、健康咨詢(xún)、健康教育、慢性病管理、婦幼保健、突發(fā)衛(wèi)生事件監(jiān)測(cè)、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管等公共衛(wèi)生服務(wù)。但由于收入低，工作量大，且村醫(yī)的身份始終還是農(nóng)民，在職時(shí)待遇不高，退職后無(wú)任何保障，導(dǎo)致年輕醫(yī)學(xué)畢業(yè)生進(jìn)駐村衛(wèi)生室工作積極性不高。市九三學(xué)社副主委李永軍說(shuō)，目前鄉(xiāng)村醫(yī)生普遍年齡偏大、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平較低，不能很好地滿(mǎn)足公共衛(wèi)生服務(wù)的需要，而年輕的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)人才由于編制、待遇的問(wèn)題，加入村醫(yī)的意愿較低，導(dǎo)致鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍后繼乏人。

　　這一問(wèn)題引起政協(xié)委員的高度關(guān)注，在市政協(xié)十三屆四次會(huì)議上，市九三學(xué)社向大會(huì)提交了《關(guān)于推廣健全鄉(xiāng)村醫(yī)生保障，促進(jìn)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的提案》。該提案被市政協(xié)確定為2015年重點(diǎn)提案交付相關(guān)部門(mén)辦理。

　　在對(duì)此提案進(jìn)行督辦的過(guò)程中，西固區(qū)的作法得到大家的普遍認(rèn)可。為解決村醫(yī)待遇低后繼乏人的問(wèn)題，西固區(qū)率先在全市，也是在全市下發(fā)了《西固區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍管理辦法》(于2014年10月1日起執(zhí)行)，通過(guò)將村醫(yī)納入蘭州市低工資標(biāo)準(zhǔn)(1350元/月)，使村醫(yī)收入由1680元/月/人提高到3030元/月/人，得到了廣大村醫(yī)的贊譽(yù)。

　　在全市范圍進(jìn)行深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，政協(xié)委員建議將我市在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生基本補(bǔ)助納入財(cái)政全額負(fù)擔(dān)。以蘭州市低工資標(biāo)準(zhǔn)(1350元/月)作為在崗村醫(yī)的月基本補(bǔ)助，納入財(cái)政全額負(fù)擔(dān)。同時(shí)為鄉(xiāng)村醫(yī)生購(gòu)買(mǎi)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并建立健全村醫(yī)退出機(jī)制。另外，加強(qiáng)村醫(yī)人才隊(duì)伍建設(shè)，每年安排一定的專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務(wù)能力。

　　“我們對(duì)提案所反映的村醫(yī)現(xiàn)狀感同身受�！笔行l(wèi)計(jì)委郝明說(shuō)。村醫(yī)待遇低、工作繁重、生存狀況差是不爭(zhēng)的事實(shí)，在全國(guó)各地都普遍存在，這需要大環(huán)境、大政策的支持來(lái)改善。為此，市衛(wèi)計(jì)委將我市村醫(yī)的現(xiàn)狀向上級(jí)作了書(shū)面匯報(bào)，并將西固區(qū)的做法作為解決意見(jiàn)做了申報(bào)。目前，市衛(wèi)計(jì)委的意見(jiàn)被國(guó)務(wù)院辦公廳和省政府辦公廳采納。與此同時(shí)，省衛(wèi)計(jì)委、省財(cái)政廳、省人社廳還聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老問(wèn)題的通知》，要求2016年1月1日起在全省全面執(zhí)行，以解決村醫(yī)養(yǎng)老的問(wèn)題。