根據(jù)工作需要，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)和授權(quán)，吉林大學(xué)規(guī)劃與政策辦公室擬在應(yīng)屆碩士畢業(yè)生中選聘工作人員一名，煩請協(xié)助在相關(guān)專業(yè)　應(yīng)屆碩士或博士畢業(yè)生中進行宣傳與告知。

　　招聘條件和應(yīng)聘程序如下：

　　一、招聘條件

　　1．高等教育管理或相近專業(yè)2009年應(yīng)屆碩士畢業(yè)生，并能獲得碩士學(xué)位，初始學(xué)歷為“全日制”普通高等教育招生計劃內(nèi)（不含獨立學(xué)院）本科畢業(yè)（本科專業(yè)為教育管理或行政管理類），并獲得學(xué)士學(xué)位；上述專業(yè)符合條件的博士研究生，如愿意從事本部門工作，也可報名；
　　2．具有一定的政策及理論水平，擁護黨的路線、方針、政策，具有較好的政治素質(zhì)和思想品德，熟悉我國高等教育政策；

　　3．具有較強的文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和計算機應(yīng)用能力；

　　4．外語語種為英語，并具有較強的外語讀、寫能力；

　　5．有較強的責(zé)任心、事業(yè)心及團隊合作精神，熱愛政策研究（院校研究）工作；

　　6．身體健康。

　　二、應(yīng)聘程序

　　1．符合條件的應(yīng)聘者，請于2009年3月15日之前將自薦材料通過E-mail發(fā)送至我單位（自薦材料應(yīng)包括個人簡介、家庭基本情況，初始學(xué)歷的專業(yè)、性質(zhì)與專業(yè)課程設(shè)置，攻讀碩士研究生的專業(yè)與主干課程設(shè)置，大學(xué)期間參與學(xué)術(shù)研究與社會實踐活動情況，獲獎情況及個人特長與優(yōu)勢等），并寫明有效聯(lián)系電話；

　　2．3月25日前我單位通過電話通知考核面試事宜，如在此日前未接到電話通知為未列入考核范圍。

　　聯(lián)系人：龐曼維

　　電話、傳真：0431-85168344

　　E-mail:pangmw@jlu.edu.cn