因工作需要，根據(jù)《南昌大學輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)暫行規(guī)定》，經(jīng)研究，決定面向本校教師和統(tǒng)招研究生招聘兼職輔導(dǎo)員�，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象
1、校本部具有博士或碩士學位的教師;
2、低年級全日制在校統(tǒng)招研究生;
3、已保送本校全日制在校統(tǒng)招研究生的大四本科生。
二、招聘條件
(一)研究生或已保送本校研究生的大四本科生：
1、學制要求：研究生學制不少于三年;
2、時間要求：學習及實驗室地點均在前湖校區(qū)，以保證具有充分履職時間，且能干滿二年的聘期;
3、專業(yè)要求：具有一定的政治理論、管理學和教育心理學基礎(chǔ)及相關(guān)的學科專業(yè)背景;
4、外語能力要求：需符合以下條件之一
(1)英語已通過國家六級(研究生階段為藝術(shù)、體育類的，過國家四級);
(2)英語已通過四級(研究生階段為藝術(shù)、體育類的，通過學士學位英語考試)，并獲得過國家獎學金或獲得過全國性(競賽等)獎項;
(3)英語已通過四級(研究生階段為藝術(shù)、體育類的，通過學士學位英語考試)，并擔任過主要學生干部(學生會主席、副主席，班長、團支書等)，同時獲得過優(yōu)秀畢業(yè)生或優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號。
5、工作能力要求：具備較強的組織管理能力和語言文字表達能力，擔任過主要學生干部，熟悉本校學生工作，原則上為中共黨員;
6、崗位要求：工作熱情高，責任心強，身體健康;
7、年齡要求：一般不超過35歲。
(二)教師：
1、工作在前湖校區(qū)，有充分履職時間，且能干滿二年的聘期;
2、熱愛學生工作，有一定的學生工作經(jīng)驗或相關(guān)專業(yè)背景;
3、責任心強，身體健康。
三、招聘程序
填寫審核表→導(dǎo)師或?qū)W位點推薦意見→研究生工作部意見→學院意見(若應(yīng)聘人為教師，則無需經(jīng)過前兩步程序，但需填寫所在“學院意見”) →報名→人事、學工委辦、學工處面試考察→學工委辦、學工處審核→人事處審定→簽訂協(xié)議。
四、有關(guān)待遇
1、在不新增辦公及值班用房的前提下，各學院可為新聘的兼職輔導(dǎo)員在學生公寓內(nèi)調(diào)配使用辦公及值班用房，具體程序按學校有關(guān)規(guī)定辦理;
2、受聘人員在聘期內(nèi)享受輔導(dǎo)員兼職津貼和輔導(dǎo)員專項津貼。
五、報名事項
1、報名時間：2015年6月17日—6月25日
2、報名地點：攜審核表及個人簡歷到學工處教育科報名(學工樓6棟307辦公室)。
3、聯(lián)系方式：人事處人才交流中心：83969073，林老師
學生工作處：83969125，鄭老師
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3.2015年各學院兼職輔導(dǎo)員擬補充情況統(tǒng)計表.xls
人事處 學工委辦、學工處
2015年6月10日
