云南白藥集團管理實習(xí)生項目是公司人才培養(yǎng)的重要項目,為促進畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo),使更多即將于2016年畢業(yè)的優(yōu)秀且有發(fā)展?jié)摿Φ谋究粕按T士研究生進入云南白藥集團各部門進行管理實習(xí),現(xiàn)開展2015年度暑期管理實習(xí)生招募計劃。公司將安排具有豐富經(jīng)驗的帶教老師,結(jié)合完善的培養(yǎng)計劃,切實做好此次人才招募及培養(yǎng)。
一、云南白藥集團2015年暑期管理實習(xí)生崗位需求情況
2015年集團及下屬分子公司共計招募暑期管理實習(xí)生42人,具體崗位如下:
(一)集團總部:
宣傳專員(2人):政治、工商行政管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,黨員。
能源管理專員(2人):自動化、儀表類專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
軟件開發(fā)專員(2人):計算機相關(guān)專業(yè),研究生學(xué)歷。
行政綜合專員(1人):金融、行政、工商管理類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
(二)藥品事業(yè)部:
人事專員(2人):人力資源管理、新聞學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。能夠熟練的應(yīng)用辦公軟件。較強的文字撰寫能力,溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力。
醫(yī)學(xué)項目專員(2人):醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷。有很好的溝通能力與演講能力及文案功底,具備很強的團隊合作意識與工作責(zé)任心,英語六級或以上、較好的英文資料閱讀和書寫能力。
財務(wù)專員(1人):財務(wù)類、會計類、稅務(wù)類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。有相關(guān)會計、財務(wù)類實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先,性格活潑、開朗,溝通協(xié)調(diào)能力強。
物流專員(1人):物流類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。認真細致,具有良好的職業(yè)操守,勤奮踏實,溝通協(xié)調(diào)組織能力強。
信息專員(1人):計算機軟件相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。熟悉各種Web前端技術(shù)JavaScript、HTML5、CSS3或熟悉使用BootStrap或jQuery等框架
(三)健康品事業(yè)部
會計專員(2人):會計專業(yè),本科及以上學(xué)歷。意向在上海求職者,實習(xí)在昆明。
網(wǎng)頁設(shè)計專員(2人):網(wǎng)頁設(shè)計或美術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。有相關(guān)實操經(jīng)驗者優(yōu)先。
程序開發(fā)專員(2人):計算機相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。有相關(guān)實操經(jīng)驗者優(yōu)先。
品牌專員(1人):市場營銷相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
行政專員(2人):行政管理、中文相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷。
(四)中藥資源事業(yè)部
會計專員(1人):財務(wù)管理、會計相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
倉儲管理專員(2人):物流相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
質(zhì)量管理專員(1人):藥學(xué)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
行政專員(1人):行政、文秘相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
設(shè)計專員(1人):平面設(shè)計相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
活動策劃專員(1人):市場營銷相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
(五)生產(chǎn)制造中心
人事專員(1人):人力資源、經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
生產(chǎn)計劃助理(1人):統(tǒng)計、數(shù)學(xué)及經(jīng)管類相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷。
(六)云南白藥天頤茶品有限公司
信息維護專員(1人):計算機應(yīng)用相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷。
會計專員(2人):財務(wù)管理、會計相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷。實習(xí)地在臨滄
鳳慶,臨滄生源優(yōu)先。
(七)云南白藥大藥房
人事專員(2人):人力資源相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷。
(八)云南白藥集團昆明清逸堂現(xiàn)代商務(wù)有限公司
省區(qū)財務(wù)文員(1人):財務(wù)管理、會計、稅收管理,經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
行政人事助理(2人):法學(xué)、人力資源相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
KA文員(1人):行政管理、市場營銷、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
銷售文員(1人):財務(wù)、物流、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
二、招募條件及方式
(一)報名條件
符合崗位專業(yè)要求、在校表現(xiàn)優(yōu)異、綜合能力較強的大學(xué)三年級、研究生二年級學(xué)生(均需為2016年應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(二)實習(xí)時間
2015年7月15日至2015年8月25日。
(三)報名方式
下載附件《云南白藥集團管理實習(xí)生崗位申請表》,在2015年6月20日之前投遞至所應(yīng)聘崗位歸屬公司的招聘郵箱, 每人至多只能報兩個崗位,重復(fù)投遞簡歷者將取消參與資格。通過簡歷篩選者,我們將于6月底電話通知面試(部分崗位會有筆試)。
報名郵件格式要求:1、主題:使用“管理實習(xí)生報名+報名崗位”格式,例:管理實習(xí)生報名-人力資源助理崗;2、簡歷:使用附件形式投遞,文件名格式為:“學(xué)校名稱+專業(yè)+姓名+報名崗位”,例:云南大學(xué)-會計學(xué)-張三XX部門XX崗。
三、2015年管理實習(xí)生管理政策
1、統(tǒng)一招聘分配:管理實習(xí)生由集團統(tǒng)一面試;
2、補貼:實習(xí)期限為一個半月,實習(xí)期間總實習(xí)補貼為:實習(xí)補貼1500元+績效獎金1500元+生活補助500元,其中:
實習(xí)補貼:1500按每月標(biāo)準(zhǔn)計薪天數(shù)計算,所在部門單獨考勤,缺勤超過5天取消當(dāng)月實習(xí)補貼的發(fā)放;
績效獎金:1500元由用人部門進行考核,考核分優(yōu)秀、良好、合格、差四類,分別對應(yīng)績效獎金比例為100%、80%、50%、0;
生活補助500元直接打入就餐卡,用于一日三餐所需消費,實習(xí)期滿就餐卡交回生活服務(wù)公司,卡上余額不予返還;
3、補貼發(fā)放時間:實習(xí)結(jié)束時統(tǒng)一結(jié)算發(fā)放。
4、統(tǒng)一培訓(xùn)與考核:管理實習(xí)生將有機會納入到公司人才招聘體系,針對崗位進行考核,給予客觀公正的實習(xí)鑒定,并將實習(xí)鑒定告知
學(xué)校。在實習(xí)過程中,表現(xiàn)較差的實習(xí)生,云南白藥將終止其實習(xí)的機會;
5、實習(xí)期間公司提供住宿(個別崗位如不能提供住宿我們會在面試中告知)。
四、2015年管理實習(xí)生項目收獲
參加本次管理實習(xí)生項目可以獲得白藥集團體驗經(jīng)歷和實習(xí)背景、工作能力、人脈等多方面的收獲,對同學(xué)未來進一步求學(xué)、就業(yè)等均有非常大的幫助。主要包含以下2個方面:
1、名企工作經(jīng)驗及證明。接受企業(yè)的相關(guān)課程培訓(xùn),深入了解企業(yè)文化、學(xué)習(xí)行業(yè)的業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)品組合和業(yè)務(wù)流程。
2、獲得由企業(yè)提供的實習(xí)獎勵及后續(xù)實習(xí)機會,在實習(xí)過程中表現(xiàn)優(yōu)異的個人,將獲得由企業(yè)高層簽發(fā)的推薦信及Offer,為未來的求學(xué)、求職之路打下堅實的基礎(chǔ)。
五、職責(zé)要求
1、人力資源中心:
● 制定招聘計劃并組織實施;
● 根據(jù)部門需求及專業(yè)背景,合理安排;
● 辦理入司及離司手續(xù),組織入司培訓(xùn);
● 解決管理實習(xí)生實習(xí)期間的工作及生活問題;
● 向派出學(xué)校書面反饋實習(xí)情況;
● 視情況處理違反公司制度的管理實習(xí)生。
2、用人部門:
● 安排管理實習(xí)生的工作職責(zé);
● 負責(zé)日?记谂c考核;
● 指定部門導(dǎo)師并對導(dǎo)師履職情況進行督導(dǎo)。導(dǎo)師要求:工作相關(guān)性;工作出色,責(zé)任心強,有耐心,樂觀積極,有良好的表率作用;知識技能豐富,能起到積極的傳幫帶作用。
3、 導(dǎo)師:
● 清晰明確的工作指導(dǎo)及任務(wù)安排;
● 規(guī)章制度的解讀;
● 耐心指導(dǎo)工作流程、經(jīng)驗、方法及技巧
● 精心傳授專業(yè)知識及技能;
● 主動定期的溝通與交流,進行良好的職業(yè)指導(dǎo);
● 實習(xí)期滿考核與鑒定評估。
4、 實習(xí)生:
● 尊重公司文化,遵守公司規(guī)章制度;
● 定期和導(dǎo)師匯報工作任務(wù)進展?fàn)顩r;
● 認真學(xué)習(xí),虛心請教;
● 積極思考,樂于改進。
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