體檢和考核
體檢和考核工作由馬關(guān)縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。
(一)確定人選
體檢和考核的人選在筆試或面試最低控制線以上人員中根據(jù)筆試成績(含筆試加分)或面試成績從高到低的順序，按開考計(jì)劃數(shù)等額確定;筆試成績(含筆試加分)并列無法確定體檢和考核人選的，按衛(wèi)生專業(yè)知識、綜合基礎(chǔ)知識成績、綜合能力測試成績的先后順序依次確定。若仍然無法確定體檢和考核人選的，進(jìn)行加試，加試的方式采取面試方式進(jìn)行(面試時(shí)間另行通知)。面試成績并列無法確定體檢和考核人選的，進(jìn)行加試，加試的方式采取面試方式進(jìn)行(面試時(shí)間另行通知)。
(二)體檢
體檢工作由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織考生到指定的醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)果必須有主檢醫(yī)師簽署意見，并加蓋醫(yī)院印章，體檢時(shí)間另行通知。
(三)考核
考核工作由縣人力資源和社會保障局與主管部門組織實(shí)施。采取審閱個(gè)人檔案、復(fù)查資格條件等方式，對被考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法制觀念、自律意識、能力素質(zhì)等進(jìn)行考核。