招聘人數(shù) Vacancy：1

工作職責：

1. 組織公司手冊的編寫和審定工作；

2. 負責與局方安全管理部門對接，下發(fā)安全通告，上報安全數(shù)據(jù)；

3. 對公司《運行規(guī)范》的有效性與公司運行種類的增減和資質(zhì)的保持進行監(jiān)控和管理，確保公司運行資質(zhì)滿足公司正常運營需要；

4. 協(xié)調(diào)運行過程中出現(xiàn)的運行規(guī)章、運行手冊等有關(guān)問題的處理；

5. 組織對《運行手冊》執(zhí)行情況的調(diào)研工作，負責收集公司運行管理手冊在實際執(zhí)行過程中存在的問題，提出建議和意見；

6. 依據(jù)局方法規(guī)和公司規(guī)章（手冊）規(guī)定的運行保障工作標準、程序?qū)嵤┈F(xiàn)場運行審定，對公司運行過程中存在的運行質(zhì)量問題提出整改要求并跟蹤整改措施實施；

7. 負責與局方運行管理部門聯(lián)絡(luò)，組織接受局方和上級運行管理部門對公司運行管理工作的持續(xù)監(jiān)督檢查。

應(yīng)聘資格：

1. 35歲以下。

2.本科（含）以上學歷，條件優(yōu)秀者可適當放寬。

3.飛行、簽派、安全工程、電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

4.英語CET-4或同等外語水平，條件優(yōu)秀者可適當放寬。

5.兩年以上飛行/簽派/飛機維修/質(zhì)量和安全管理等相關(guān)工作經(jīng)歷。

6.掌握豐富的專業(yè)知識，熟悉民航相關(guān)法律、法規(guī)；有良好的學習、溝通、協(xié)調(diào)、組織、判斷能力，有較強的分析和調(diào)研能力，語言、文字表達能力；誠信、公正、不偏激，承壓能力強；具有良好的職業(yè)道德和團隊精神。